In één oogopslag
- Taken: Analyseer financiële rapportages en verbeter processen binnen een dynamische organisatie.
- Bedrijf: Groeiende organisatie in de regio Rotterdam met een focus op finance.
- Voordelen: Senior rol met veel verantwoordelijkheid, vrijheid en goede arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief in een veranderlijke omgeving.
- Waarom deze baan: Werk in een uitdagende omgeving met circa 150 entiteiten en maak impact.
- Kwalificaties: Ervaring in controlling of accounting en een relevante hbo- of wo-opleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 100000 - 120000 € per jaar.
Wil jij werken in een financiële omgeving waar stilstand eigenlijk geen optie is? Als Senior Group Controller krijg je te maken met circa 150 entiteiten binnen een organisatie die zich kenmerkt als een family office/private equity-omgeving. Groei, verandering en nieuwe vraagstukken horen hier bij de dagelijkse praktijk. We zoeken daarom geen controller die alleen vertelt wat er vorige maand is gebeurd. Wel iemand die zelf de cijfers induikt, overzicht houdt en energie krijgt van een omgeving waar altijd iets speelt.
Als Senior Group Controller zit je dicht op de financiële operatie. Je bent verantwoordelijk voor meerdere entiteiten en zorgt dat de cijfers kloppen, rapportages op tijd staan en bijzonderheden niet onopgemerkt blijven. Senior betekent hier trouwens niet dat je alleen van een afstand meekijkt. Je doet het zelf, denkt vooruit en maakt zaken beter waar dat kan.
Je Houdt Je Onder Andere Bezig Met:
- Opstellen en analyseren van financiële rapportages per entiteit.
- Verzorgen en controleren van periodieke afsluitingen.
- Analyseren van resultaten, balansposities en afwijkingen.
- Opstellen en bewaken van budgetten, forecasts en cashflowprognoses.
- Voorbereiden van jaarrekeningen en begeleiden van accountantscontroles.
- Oppakken van financiële en bedrijfseconomische vraagstukken.
- Verbeteren van financiële processen en de kwaliteit van administraties.
- Signaleren van risico's en kansen en daar ook daadwerkelijk iets mee doen.
Je bent een ervaren controller die graag met beide benen in de operatie staat. Je houdt van cijfers die kloppen, maar ook van een omgeving die niet iedere dag hetzelfde is. Met circa 150 entiteiten is er genoeg complexiteit. Daar word jij niet zenuwachtig van - je wordt er juist nieuwsgierig van. Je schakelt makkelijk, stelt vragen en wacht niet tot iemand je vertelt wat er moet gebeuren.
Daarnaast Herken Je Jezelf In Het Volgende:
- Je hebt ruime ervaring binnen controlling, accounting of een vergelijkbare financiële functie.
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance, Accounting, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar.
- Je bent sterk in financiële rapportages, afsluitingen en jaarrekeningtrajecten.
- Je bent analytisch, kritisch en tegelijkertijd praktisch ingesteld.
- Je vindt het leuk om zelf de cijfers in te duiken en uit te zoeken wat er écht gebeurt.
- Je houdt overzicht wanneer er meerdere dingen tegelijk spelen.
- Je neemt verantwoordelijkheid en pakt zaken zelfstandig op.
- Ervaring binnen een family office, private equity-omgeving of een organisatie met veel entiteiten is een pré.
Wat bieden we?
Je komt terecht in een groeiende organisatie in de regio Rotterdam waar veel gebeurt en waar finance een belangrijke rol speelt. Geen omgeving waarin alles al jarenlang hetzelfde gaat, maar juist een plek waar je kunt meedenken, verbeteren en bouwen. Daar krijg je verantwoordelijkheid voor terug. En vooral veel ruimte om je werk op jouw manier goed te doen.
Daarnaast Kun Je Rekenen Op:
- Een senior financiële rol met veel inhoudelijke verantwoordelijkheid.
- Een uitdagende omgeving met circa 150 entiteiten.
- Veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief.
- Korte lijnen en snel kunnen schakelen.
- Ruimte om processen slimmer en beter te maken.
- Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Senior Group Controller (100K-120K) in Amsterdam werkgever: NXS - New Executive Search
Als werkgever biedt deze toonaangevende vastgoedorganisatie een dynamische en professionele werkomgeving waar je als Assetmanager Retail een directe impact kunt maken op een omvangrijke portefeuille van €500 miljoen. Met ambitieuze groeiplannen en veel ruimte voor eigen initiatief, stimuleert de organisatie persoonlijke en professionele ontwikkeling, waardoor je in staat bent om je vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan waardecreatie in de retailmarkt.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van NXS - New Executive Search
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Group Controller (100K-120K) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij NXS - New Executive Search.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar NXS - New Executive Search.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor NXS - New Executive Search.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Group Controller (100K-120K) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij NXS - New Executive Search te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij NXS - New Executive Search waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij NXS - New Executive Search.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij NXS - New Executive Search. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NXS - New Executive Search
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
