In één oogopslag
- Taken: Leid en coach een team in een dynamische warehouse omgeving.
- Bedrijf: Nunner Logistics, een toonaangevende speler in logistieke diensten.
- Voordelen: Uitdagende rol met goede arbeidsvoorwaarden en ruimte voor initiatieven.
- Overige informatie: Inspirerende werkomgeving met focus op groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door processen te optimaliseren en teams te ontwikkelen.
- Kwalificaties: HBO-niveau en ervaring in logistiek management vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Nunner Logistics is een toonaangevende leverancier van logistieke diensten. Wij bieden een geïntegreerde portfolio van logistieke diensten die de totale supply chain van bron tot eindgebruiker dekken. Nunner ontwerpt, ontwikkelt, integreert, verkoopt en exploiteert geavanceerde logistieke oplossingen die door klanten worden gebruikt – in alle takken van industrie en handel – om een transparante, kostenefficiënte en betrouwbare supply chain en distributiesysteem te creëren. Hiermee streven we ernaar het concurrentievermogen van onze klanten voortdurend te verbeteren met respect voor mens en milieu.
Onze organisatie heeft gedreven medewerkers met een hoge mate van betrokkenheid met elkaar. Het is belangrijk voor ons dat alle zaken in het warehouse en rondom ons personeel goed geregeld zijn. Zo kunnen onze medewerkers maximaal bijdragen aan het ondernemerschap van onze organisatie, kunnen wij onze klanten optimaal bedienen en kunnen wij onze medewerkers laten groeien. Deze groei willen we graag samen met jou verder vormgeven!
Als Warehouse Manager ben je hoofdzakelijk verantwoordelijk voor één van de warehouse locaties van ’s-Heerenberg, bestaande momenteel uit drie locaties. Gedurende je dienstverband maar ook in periodes van capaciteitstekort kan je ook ingezet worden op één van de andere locaties. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de General Manager en je werkt nauw samen met je collega Warehouse Managers, collega’s van kantoor en operatie. Je stuurt een team van 2-3 teamleiders en 2 – 4 coördinatoren aan en indirect ca. 50 logistieke medewerkers.
Als Warehouse Manager ben je voornamelijk bezig met het coachen en motiveren van de teamleiders/medewerkers. Daarnaast zorg je voor de waarborging van de kwaliteit, productiviteit, veiligheid en het aanbrengen van structuur in het proces en het inrichten hiervan. Het coördineren van de transportmiddelen en facilitaire zaken in het warehouse maken ook een onderdeel uit van deze functie.
Wat zijn je taken?
- Aansturen, coachen en begeleiden van teamleiders, coördinatoren en medewerkers en bijdragen aan hun ontwikkeling en persoonlijke groei;
- Verantwoordelijk voor een optimale personeelsbezetting, waaronder het plannen en indelen van werkzaamheden en personeel, het bewaken van de vast/flex-verhouding en het onderhouden van contacten met uitzendbureaus;
- Monitoren van de dagelijkse warehouseprocessen en productiviteit, waarbij je op basis van KPI’s en dagelijkse rapportages proactief bijstuurt en mogelijke knelpunten vroegtijdig signaleert;
- Bewaken en optimaliseren van de operationele workflow binnen het warehouse, van inbound en opslag tot orderpicking, packing en shipping;
- Waarborgen van de kwaliteit van de dienstverlening en tijdige, nauwkeurige leveringen conform de gemaakte afspraken en SLA’s;
- Proactief oplossen van operationele problemen en klachten in samenwerking met klanten en interne afdelingen;
- Coördineren van de facilitaire zaken binnen het warehouse, waaronder het beheer en de inzet van interne transportmiddelen (MHE);
- Toezien op een schone, veilige en prettige werkomgeving en verantwoordelijk voor de wekelijkse veiligheidsronde, opvolging van acties en het stimuleren van veiligheidsbewustzijn binnen het team;
- Voeren van functionerings-, beoordelings- en verzuimgesprekken en actief sturen op ontwikkeling, inzetbaarheid en prestaties van medewerkers;
- Bewaken en controleren van facturen van leveranciers, waaronder uitzendbureaus en MHE-partners;
- Actief bijdragen aan Continuous Improvement door inefficiënties te signaleren, procesverbeteringen te initiëren en te implementeren en samen te werken met klanten, Logistics Engineers en interne afdelingen;
- Optimaliseren van de warehouse-indeling, capaciteit en werkwijzen met als doel een zo efficiënt mogelijk gebruik van ruimte en middelen;
- Deelnemen aan interne overleggen, KPI-/CI-meetings met stakeholders;
- Deelnemen aan en/of leiden van diverse logistieke en verbeterprojecten binnen het warehouse.
Wanneer pas jij in deze functie?
- HBO werk- en denkniveau;
- Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie binnen een logistieke organisatie;
- Ervaring in het coachen en aansturen van een logistiek team;
- Kennis en ervaring in het structureren, optimaliseren en verbeteren van processen;
- Goede automatiseringskennis en cijfermatig sterk;
- Beheersing van Nederlandse en Engelse taal (Duits is een pre);
- Je bent zelfstandig, toont initiatief, kunt teamleiders/medewerkers coachen en motiveren, beschikt over goede communicatieve vaardigheden en hebt een probleemoplossend vermogen.
Wij bieden
- Een uitdagend en innovatief bedrijf om voor te werken;
- Een inspirerende werkomgeving waar je initiatieven op prijs worden gesteld;
- Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Warehouse Manager in Amsterdam werkgever: NUNNER Logistics
Nunner Logistics is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zijn medewerkers en een cultuur van samenwerking en innovatie bevordert. Werken in ’s-Heerenberg biedt niet alleen een dynamische werkomgeving, maar ook volop kansen voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling binnen de logistieke sector. Met een focus op efficiëntie en veiligheid, biedt Nunner een stimulerende omgeving waar jouw bijdrage direct impact heeft op het succes van de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Warehouse Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Grijp de lokale netwerkevenementen!
In de logistiek en supply chain zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar professionals samenkomen. Dit is dé kans om persoonlijk in contact te komen met mensen die bij bedrijven zoals NUNNER Logistics werken. Neem deel aan deze evenementen en laat jezelf zien!
✨Sluit je aan bij vakverenigingen!
Word lid van vakverenigingen of netwerken binnen de logistiek. Dit geeft je niet alleen toegang tot waardevolle informatie over de branche, maar ook tot jobmogelijkheden die misschien niet openbaar worden gemaakt. Denk hierbij aan organisaties zoals Logistiek en Supply Chain Management.
✨Show je passie voor de sector!
Toon je enthousiasme voor logistiek in alle communicatie met potentiële werkgevers. Volg bedrijven zoals NUNNER Logistics op social media en participationeer actief in discussies en posts. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar ook iemand die zich echt bezighoudt met de sector.
✨Direct solliciteren via de bedrijfswebsite!
Vergeet niet dat veel bedrijven, waaronder NUNNER Logistics, hun vacatures eerst op de eigen website plaatsen. Zorg dat je regelmatig hun site checkt en solliciteer direct via hun platform. Dit kan je kansen vergroten, omdat je dan de eerste bent om te reageren op nieuwe kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Warehouse Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je kennis van de logistiek:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke specifieke ervaring je hebt in de logistiek en supply chain. Dit kan zijn via stages, eerdere banen of relevante projecten. Noem bijvoorbeeld specifieke software of tools die je hebt gebruikt, zoals ERP-systemen, zodat ze zien dat je de juiste knowhow hebt!
Benadruk resultaten en efficiëntie:In de logistiek draait het om efficiëntie en het behalen van resultaten. Vermeld in je CV kwantitatieve prestaties, zoals de vermindering van levertijden of kostenbesparingen die je hebt gerealiseerd. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook impact kunt maken op de organisatie.
Maak je motivatie duidelijk:Aangezien deze functie fulltime is, verwachten we een sterke motivatie in je sollicitatie. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de logistiek en waarom NUNNER Logistics een goede match voor je is. Laat je enthousiasme voor de sector en de rol doorschemeren!
Schat je vaardigheden in:Toon in je CV je vaardigheden in de supply chain aan. Dit kunnen onder andere projectmanagement, data-analyse en communicatie zijn. Vergeet niet om certificaten, zoals een Lean Six Sigma-training of andere relevante kwalificaties, op te nemen. Dit maakt je applicatie sterker!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NUNNER Logistics
✨Ken de basis van logistiek
Vergeet niet om je goed in te lezen over de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Wees voorbereid op technische vragen en scenario's over voorraadbeheer, transportprocessen en optimalisatie van supply chains. Dit toont aan dat je de theorie begrijpt, en dat je deze kan toepassen in de praktijk.
✨Gebruik praktische voorbeelden
Bereid een paar relevante voorbeelden voor uit je eerdere ervaringen of stages die laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een logistieke context. Dit geeft de interviewer inzicht in je probleemoplossend vermogen en hoe je met uitdagingen omgaat.
✨Wees een data-analyse pro
Logistiek draait vaak om gegevens en analyses. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools en software die in deze sector doorgaans worden gebruikt, zoals Excel of ERP-systemen. Dit helpt je niet alleen om vragen daarover te beantwoorden, maar ook om te laten zien dat je met tools kunt werken om processen te optimaliseren.
✨Focus op je teamwerk vaardigheden
In een fulltime rol zal je vaak in teams werken, dus benadruk je samenwerkingsvaardigheden. Bereid je voor om te praten over ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om een specifiek doel te bereiken binnen de logistiek, zoals het verbeteren van de distributietijd of het verminderen van kosten.
