In één oogopslag
- Taken: Help inwoners met hun vragen en vier belangrijke mijlpalen in hun leven.
- Bedrijf: NuFlex, specialist in gemeentelijke detachering met focus op kwaliteit en samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, 25 vakantiedagen, en toegang tot trainingen voor persoonlijke groei.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met gezellige collega's en diverse opdrachten bij gemeenten.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de samenleving en ontwikkel je vaardigheden in een betekenisvolle rol.
- Kwalificaties: MBO-4 diploma en minimaal 6 maanden ervaring als frontoffice medewerker.
Het verwachte salaris ligt tussen 3809 - 4655 € per maand.
Een baan waar jij het verschil maakt. Waar jij bijdraagt aan de samenleving. Waarbij jij hét eerste en belangrijkste aanspreekpunt bent voor de inwoners van de gemeente. Waar jij de eervolle en verantwoordelijke taak hebt om burgers te ondersteunen en te helpen waar kan en waar nodig is. Waar je een luisterend oor biedt, iemand kan troosten en geruststellen of waar je mijlpalen van geboorte, een huwelijk of het behalen van een rijbewijs viert. Dát is een baan als Frontoffice Medewerker Burgerzaken!
Wat is het leukst aan deze baan?
- Je staat de hele dag in contact met verschillende mensen;
- Je krijgt de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen en om te groeien;
- Je hebt een betekenisvolle baan waarbij jij iets doet in belang van mens en maatschappij!
Over de functie
Geen dag, sterker nog, geen gesprek is hetzelfde. Maar globaal bestaan jouw werkzaamheden uit onderstaande onderdelen:
- Mensen te woord staan aan de balie;
- Het verstrekken van informatie en adviseren van inwoners over verschillende burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitskaarten, rijbewijzen, geboorte- en huwelijksregistratie;
- Het afhandelen van aanvragen en het uitgeven van diverse producten zoals rijbewijzen, paspoorten, identiteitskaarten en uittreksel;
- Het verwerken van administratieve handelingen, zoals het registreren en verwerken van persoonsgegevens in de systemen;
- Het plannen en inplannen van afspraken voor burgerzaken.
Waar ga je aan de slag?
Je wordt gedetacheerd op een locatie bij een gemeente in Nederland. Jouw werkplek staat dus nog niet vast. Wat het inhoudt, is dat je bij NuFlex in loondienst gaat en wij voor jou op zoek gaan naar uitdagende opdrachten bij een gemeente uiteraard zoveel mogelijk bij jou in de buurt. Een opdracht duurt meestal een aantal maanden, houdt de opdracht op, dan gaan wij op zoek naar een toffe nieuwe opdrachtgever voor jou. Werken bij de gemeente is divers, uitdagend en gezellig druk. De werkomgeving is fijn en de werksfeer tussen de collega’s onderling erg prettig.
Wat vragen wij van jou
- MBO-4 niveau afgerond;
- Minimaal 6 maanden werkervaring binnen een gemeente als frontoffice medewerker is een must;
- Een afgeronde opleiding basis burgerzaken is een pré;
- Flexibel en reisbereid;
- Dienstverlenend;
- Je vindt het gaaf om een bijdrage te leveren aan mens en maatschappij.
Wat bieden wij jou
- Contract voor bepaalde tijd, met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;
- Bruto maandsalaris tussen de € 2.434,- en € 3.831,- afhankelijk van kennis, ervaring en schalering van de gemeente;
- 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband;
- Toegang tot (online) modules, trainingen en kennissessies - learning & development is key!
- Vervoersregeling (lease auto, OV of kilometervergoeding);
- Pensioenregeling (via STIPP).
Word jij de brug tussen gemeente en burger?
Medewerker burgerzaken in Roosendaal werkgever: NuFlex
NuFlex Overheid is een uitstekende werkgever die professionals de kans biedt om hun eigen portfolio op te bouwen binnen de gemeentelijke detachering. Met een focus op eigenaarschap en ondernemerschap, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, waaronder doorgroeimogelijkheden naar leiderschapsrollen. Werken bij NuFlex betekent ook profiteren van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een bonusregeling, leaseauto en directe samenwerking met de directie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker burgerzaken in Roosendaal kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij NuFlex!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of NuFlex zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij NuFlex.
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor NuFlex!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker burgerzaken in Roosendaal te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van NuFlex en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van NuFlex. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NuFlex
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen NuFlex.
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen NuFlex kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over NuFlex via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
