Junior facilitair medewerker (Participatiebaan) - Onnen

Als junior facilitair medewerker (Participatiebaan) in Onnen werk je zelfstandig en pak je facilitaire taken proactief op. Omdat de facilitair manager niet dagelijks aanwezig is, neem je zelf initiatief en zorg je voor een veilige en nette werkomgeving.

Jij draagt direct bij aan een veilige, nette en prettige werkomgeving voor collega’s, bezoekers en leveranciers. Je maakt deel uit van een collegiaal en divers team in een dynamische werkomgeving, waar je zelfstandig aan de slag gaat en vertrouwen krijgt. Je werkt in een technische en dynamische omgeving waar geen dag precies hetzelfde is en waar eigenaarschap, veiligheid, werkplezier en inclusie belangrijk zijn.

Het betreft een Participatiebaan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking, zoals beschreven in de Wet banenafspraak (o.a. Wajong, Participatiewet). Indien je niet geregistreerd staat in het Doelgroepenregister is het niet mogelijk om te solliciteren naar deze functie.

Je bent veel in beweging en wisselt zitten en staan af. Werkzaamheden kunnen per dag en ook gedurende de dag veranderen. Het is daarom belangrijk dat je kunt schakelen en je aanpast aan wat er op dat moment nodig is.

Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Dit ga je doen als junior facilitair medewerker in Onnen:

• Je registreert facilitaire meldingen, zet deze door naar de juiste leverancier en volgt ze zorgvuldig op.
• Je voert kleine technische en praktische werkzaamheden uit die passen bij jouw kennis en mogelijkheden.
• Je helpt bij het onderhoud van het terrein en groen.
• Je zorgt voor orde, netheid en veiligheid.
• Je bent een vriendelijk en servicegericht aanspreekpunt voor collega’s, bezoekers en leveranciers.
• Je leeft afspraken en huisregels na en spreekt anderen hier respectvol op aan wanneer dat nodig is.

Hier ga je werken:

Je werkt bij onderhoudsbedrijf in Onnen, deze locatie is ongeveer 5 minuten met de bus lijn 51 of 10 minuten met de fiets vanaf station Haren. Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar en de werkdagen bepalen we in overleg. Collega’s omschrijven de cultuur binnen het team en afdeling als een prettige omgeving, waar men enthousiast, behulpzaam en flexibel alles oppakt met elkaar.

Dit zijn de functie-eisen:

• Je bent in bezit van minimaal mbo 3 werk- en denkniveau bij voorkeur in de richting van facilitair of technisch/bouwkunde.
• Ervaring in de facilitaire dienstverlening is een pre.
• Je hebt affiniteit met een technische werkomgeving en praktisch werk.
• Je bent een echte zelfstandige die goed kan plannen en prioriteiten stelt.
• Je hebt geen moeite met werken zonder dagelijks direct toezicht en je pakt het werk proactief op.
• Je hebt kennis van MS office 365, waaronder Word, Excel, etc.
• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en hebt een praktische, hands-on instelling.
• Je bent servicegericht en faciliterend ingesteld.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden:

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. Op basis van een 36-urige werkweek is dit onder andere:

• Een salaris is afhankelijk van opleiding en opgedane werkervaring en is minimaal € 2.725,- en maximaal € 3.432,- per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden.
• Een tijdelijke functie van 7 maanden tot 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar.

Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.