In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel een team van 60 logistiek medewerkers in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Werken bij NS, dé werkgever voor duurzame mobiliteit in Nederland.
- Voordelen: Competitief salaris, gratis treinreizen en uitstekende ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Een unieke kans om te werken op een prachtige locatie in Haarlem.
- Waarom deze baan: Maak impact op de modernisering van treinen en werk met gemotiveerde collega's.
- Kwalificaties: HBO diploma en minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Jij geeft als Manager Logistiek richting aan de afdeling, de processen en de resultaten, waarbij je de verbinding niet uit het oog verliest. Jij zorgt er met jouw afdeling voor dat de monteurs alle benodigde materialen hebben. Mensen aansturen in een technische omgeving.
Je bent als Manager Logistiek primair verantwoordelijk voor het aansturen, coachen, ontwikkelen en begeleiden van een team van ca. 60 logistiek medewerkers. Je zet nieuwe werklijnen op of wijzigt de huidige werklijnen, bepaalt de rollen en taakverdeling en stelt vast welke capaciteit nodig is én zorgt voor de benodigde capaciteit.
De manager logistiek heeft hierin de volgende taken:
- Bewaken van de voortgang van de logistieke processen.
- Zorgen voor de tijdige levering van alle geplande materialen en diensten volgens vastgestelde normen (kwaliteit, kwantiteit, kosten, veiligheid en doorlooptijd).
- Identificeren van de eventuele risico’s en hiervoor verbetervoorstellen doen en uitvoeren, met als doel om de (lever-)prestaties verder te optimaliseren.
- Vertalen en ontwikkelen van het algemene NS Treinmodernisering beleid naar een praktisch afdelingsbeleid.
Bovendien behoort het uitvoeren van diverse personeelszaken tot jouw pakket:
- Werving & selectie.
- Functionerings- en beoordelingsgesprekken.
- Leveren van input voor functiebeschrijvingen.
- Begeleiden van ziekteverzuimproces en ontslagzaken.
Je wordt Manager Logistiek bij NS Treinmodernisering in Haarlem, op de afdeling Logistiek & Facilitair. Binnen 15 minuten loop je vanaf Haarlem Centraal naar NS Treinmodernisering. Je begint ergens tussen 07:00 en 08:30 uur, dus kun je – als je wilt – de drukke spits vermijden. Een relaxte reis, goede koffie, gemotiveerde collega’s die met jou op deze prachtige locatie samenwerken aan het moderniseren van treinen.
De afdeling Logistiek & Facilitair bestaat uit ±120 personen. De afdeling Logistiek DC/Materieeltransport is een onderdeel hiervan, waar ongeveer 45 enthousiaste en ervaren medewerkers deel van uitmaken. Kenmerkend voor deze afdeling (en eigenlijk voor heel NS) is dat zij graag samenwerken om het beste resultaat te behalen.
Functie-eisen:
- Een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in de logistieke, bedrijfskundige of technische richting.
- Minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring, bij voorkeur binnen een soortgelijke productie omgeving.
- Kennis en ervaring binnen een distributie centrum en daarbij horende processen.
- Je bent communicatief, empathisch, je weet wat er speelt en hebt een goed inlevingsvermogen.
- Je durft besluiten te nemen en bent resultaatgericht.
- Met jouw enthousiasme ben je in staat je mensen te motiveren en te stimuleren.
Arbeidsvoorwaarden:
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. Voor deze functie onder meer:
- Een salaris tussen € 3.743,- en € 6.491,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Een 36-urige werkweek.
- 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een werkweek van 36 uur) aangevuld met extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
- De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
- 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
- Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
- Je gezin reist gratis in de daluren.
- Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
- Professionele ontwikkelingsmogelijkheden.
- Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
Goed om te weten: Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld.
Manager Logistiek in Haarlem werkgever: NS
Bij Julia's in Amsterdam Sloterdijk bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als floormanager de kans krijgt om je leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen en je team te motiveren. Met flexibele werktijden, een energiek team en de mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen, zorgen we ervoor dat je niet alleen groeit in je rol, maar ook geniet van een aantrekkelijke werkplek met kortingen en reiskostenvergoeding. Sluit je aan bij ons en ervaar de dynamiek van het station terwijl je bijdraagt aan een geweldige klantbeleving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Logistiek in Haarlem kunt binnenhalen
✨Grijp de lokale netwerkevenementen!
In de logistiek en supply chain zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar professionals samenkomen. Dit is dé kans om persoonlijk in contact te komen met mensen die bij bedrijven zoals NS werken. Neem deel aan deze evenementen en laat jezelf zien!
✨Sluit je aan bij vakverenigingen!
Word lid van vakverenigingen of netwerken binnen de logistiek. Dit geeft je niet alleen toegang tot waardevolle informatie over de branche, maar ook tot jobmogelijkheden die misschien niet openbaar worden gemaakt. Denk hierbij aan organisaties zoals Logistiek en Supply Chain Management.
✨Show je passie voor de sector!
Toon je enthousiasme voor logistiek in alle communicatie met potentiële werkgevers. Volg bedrijven zoals NS op social media en participationeer actief in discussies en posts. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar ook iemand die zich echt bezighoudt met de sector.
✨Direct solliciteren via de bedrijfswebsite!
Vergeet niet dat veel bedrijven, waaronder NS, hun vacatures eerst op de eigen website plaatsen. Zorg dat je regelmatig hun site checkt en solliciteer direct via hun platform. Dit kan je kansen vergroten, omdat je dan de eerste bent om te reageren op nieuwe kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Logistiek in Haarlem te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je kennis van de logistiek:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke specifieke ervaring je hebt in de logistiek en supply chain. Dit kan zijn via stages, eerdere banen of relevante projecten. Noem bijvoorbeeld specifieke software of tools die je hebt gebruikt, zoals ERP-systemen, zodat ze zien dat je de juiste knowhow hebt!
Benadruk resultaten en efficiëntie:In de logistiek draait het om efficiëntie en het behalen van resultaten. Vermeld in je CV kwantitatieve prestaties, zoals de vermindering van levertijden of kostenbesparingen die je hebt gerealiseerd. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook impact kunt maken op de organisatie.
Maak je motivatie duidelijk:Aangezien deze functie fulltime is, verwachten we een sterke motivatie in je sollicitatie. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de logistiek en waarom NS een goede match voor je is. Laat je enthousiasme voor de sector en de rol doorschemeren!
Schat je vaardigheden in:Toon in je CV je vaardigheden in de supply chain aan. Dit kunnen onder andere projectmanagement, data-analyse en communicatie zijn. Vergeet niet om certificaten, zoals een Lean Six Sigma-training of andere relevante kwalificaties, op te nemen. Dit maakt je applicatie sterker!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NS
✨Ken de basis van logistiek
Vergeet niet om je goed in te lezen over de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Wees voorbereid op technische vragen en scenario's over voorraadbeheer, transportprocessen en optimalisatie van supply chains. Dit toont aan dat je de theorie begrijpt, en dat je deze kan toepassen in de praktijk.
✨Gebruik praktische voorbeelden
Bereid een paar relevante voorbeelden voor uit je eerdere ervaringen of stages die laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een logistieke context. Dit geeft de interviewer inzicht in je probleemoplossend vermogen en hoe je met uitdagingen omgaat.
✨Wees een data-analyse pro
Logistiek draait vaak om gegevens en analyses. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools en software die in deze sector doorgaans worden gebruikt, zoals Excel of ERP-systemen. Dit helpt je niet alleen om vragen daarover te beantwoorden, maar ook om te laten zien dat je met tools kunt werken om processen te optimaliseren.
✨Focus op je teamwerk vaardigheden
In een fulltime rol zal je vaak in teams werken, dus benadruk je samenwerkingsvaardigheden. Bereid je voor om te praten over ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om een specifiek doel te bereiken binnen de logistiek, zoals het verbeteren van de distributietijd of het verminderen van kosten.
