In één oogopslag
- Taken: Bouw markten op en leid gesprekken met CTO's over AI-oplossingen.
- Bedrijf: Innovatieve AI-engineering partner met een focus op kwaliteit.
- Voordelen: Flexibele werkuren, competitief salaris en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische omgeving met ruimte voor creativiteit en initiatief.
- Waarom deze baan: Word de eerste schakel in ons team en maak impact in de techwereld.
- Kwalificaties: Ervaring in B2B sales en sterke netwerkvaardigheden vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 51300 - 62700 € per jaar.
We zijn de AI-engineeringpartner die bedrijven inschakelen wanneer het werk vanaf het begin goed moet zijn: gereguleerde data, productiebelasting en systemen die al een decennium draaien voordat wij arriveren. Je opent een markt voor een team dat al op die schaal heeft geleverd, met senior engineers naast je vanaf het eerste gesprek en casestudy's die cijfers naast elke claim zetten die je maakt.
We breiden onze business development-inspanningen in Europa uit en dit is onze eerste locatiegebonden aanstelling. We zoeken iemand die goed verbonden is in een van de drie markten: Nederland, het VK of Duitsland, die ons zal helpen om het goed te openen in plaats van te wachten tot het vanzelf opent. Je woont daar, je weet al welke bedrijven het waard zijn om een gesprek mee te hebben, en voor de meeste van hen ben jij de eerste persoon van Nortik die ze ontmoeten.
Dit is geen rol waarin je een script leest en een lead aan iemand anders doorgeeft. Onze teams zijn klein, dus de persoon die een gesprek opent, blijft erin: je zit naast een architect in het ontdekkingsoverleg, helpt vorm te geven aan wat we voorstellen en blijft dicht bij de handtekening. Je hoeft geen code te schrijven. Je moet wel technisch genoeg zijn om een geloofwaardig gesprek te voeren met een CTO over wat AI wel en niet voor hun bedrijf kan doen, en eerlijk genoeg zijn om te zeggen wanneer wij niet de juiste partner zijn.
Wat zullen je verantwoordelijkheden zijn?
- Je bent verantwoordelijk voor jouw markt vanaf een lege pijplijn. Dat betekent dat je de accounts kiest die het waard zijn om achteraan te jagen en in staat bent om de logica uit te leggen.
- Je voert onderzoeksgestuurde outbound uit die leest alsof een persoon het heeft geschreven, werkt met het netwerk dat je al hebt en verschijnt waar je kopers daadwerkelijk zijn: meetups, conferenties, partner evenementen en het lokale ecosysteem eromheen.
- Vanaf de eerste reactie kwalificeer je: begrijpen wat het bedrijf eigenlijk probeert te bouwen, wat hun data en hun team kunnen ondersteunen, en of het werk past bij wat wij goed doen.
- Je brengt op het juiste moment een architect in de kamer, helpt de voorstel vorm te geven, houdt de commerciële draad in beweging door inkoop en juridische zaken, en draagt over aan de levering zonder dat de klant zichzelf opnieuw hoeft te herhalen.
- Je houdt ook de CRM eerlijk, want een forecast die niemand vertrouwt is erger dan geen forecast.
- Als de markt opent, help je definiëren hoe we het benaderen: welke industrieën reageren, welke van onze diensten als eerste landen, wat we anders moeten zeggen in Amsterdam dan in Londen of Berlijn, en waar een lokaal partnerschap beter is dan honderd andere e-mails.
- Je voedt al deze informatie terug naar marketing en de oprichters, en wanneer we de volgende commerciële aanwerving in jouw regio toevoegen, is het playbook waar zij mee beginnen degene die jij hebt geschreven.
Deze positie is voor jou gemaakt, als je:
- Een markt of een gebied eerder hebt geopend en kunt vertellen wat werkte, wat niet werkte en hoe lang het daadwerkelijk duurde.
- Echt goed verbonden bent in Nederland, het VK of Duitsland, en in de markt woont die je zou openen.
- Een go-getter mentaliteit hebt: een lege pijplijn ziet als een kans in plaats van een probleem om te escaleren.
- Een technisch gesprek kunt voeren zonder te doen alsof je een engineer bent, en precies weet wanneer je er een moet bijhalen.
- Net zo gemakkelijk kwalificeert als je kwalificeert, en liever vroeg een deal verliest dan een slechte levert.
- Consultatief verkoopt: je vraagt naar het zakelijke probleem voordat je praat over wat wij verkopen.
- Comfortabel bent met ambiguïteit. Je zou de eerste commerciële aanwerving in jouw markt zijn, dus het proces is deels aan jou om te schrijven.
- Organiseerd bent: follow-ups gebeuren, notities worden geschreven, de CRM komt overeen met de realiteit.
- Duidelijk en direct communiceert in het Engels, vooral schriftelijk. We zijn remote, dus de meeste beslissingen leven in een document of een thread.
- Directe feedback geeft en ontvangt zonder dat het persoonlijk wordt.
- Bereid bent om binnen jouw markt te reizen voor klantbijeenkomsten en evenementen.
- Drie of meer jaar ervaring hebt in B2B business development of sales, waarbij je software engineering, consulting of technologie diensten verkoopt in plaats van een product met een prijslijst.
- Minstens €3 miljoen hebt gedreven in B2B technologie of outsourcing sales, en de details kunt onderbouwen: welke deals, over welke periode, en wat jouw rol in elk van hen was.
- Comfortabel bent met meten: je kunt eerlijk door de targets lopen die je hebt gedragen, inclusief de kwartalen die niet gehaald zijn.
- Outbound vaardigheden hebt: accountonderzoek, sequenties die je zelf hebt geschreven, telefoontjes die je bereid bent te maken, en een responspercentage dat je kunt verdedigen.
- Een kwalificatie- en ontdekkingsmethode hebt die je daadwerkelijk gebruikt, of dat nu MEDDIC, SPICED of iets is dat je zelf hebt gebouwd.
- Ervaring hebt met verkopen aan CTO's, VPs van Engineering, Heads of Data en oprichters, en het vertrouwen om alleen in die kamer te zijn.
- Comfortabel bent met verschillende dealvormen, van een enkele aangevulde engineer tot een multi-kwartaal productontwikkeling, en het oordeel hebt om te weten welke een klant echt vraagt.
- Voldoende werkkennis hebt van wat een AI-engineeringpartner verkoopt om een gesprek ruwweg te kunnen afbakenen: agents, retrieval, dataplatforms en end-to-end productwerk.
- Vloeiend bent met een CRM en de tools eromheen: HubSpot is onze standaard, naast LinkedIn Sales Navigator en de gebruikelijke verrijkingsstack.
- Comfortabel bent met presenteren: een partner evenement, een conferentiestand of een eerste gesprek met zes mensen erbij.
- Bonus: moedertaal of vloeiend Nederlands of Duits voor jouw markt, en een bestaand netwerk in fintech, gezondheidszorg, logistiek of B2B SaaS.
Wat je zult verkopen
Nortik is een AI-engineeringbureau, en ons werk beslaat AI-producten, fintech, gezondheidszorg, logistiek en B2B SaaS. Bedrijven schakelen ons in wanneer iets goed en snel moet worden gebouwd: AI-consulting wanneer ze moeten weten wat de moeite waard is om te bouwen, end-to-end productontwikkeling wanneer ze het hele project willen bezitten, een toegewijd engineeringteam wanneer hun roadmap groter is dan hun team, en personeelsversterking wanneer ze senior mensen nodig hebben voor een drukke periode. Sommige opdrachten zijn greenfield; veel zijn AI-capaciteiten die in een systeem zijn verweven dat al een decennium draait.
Het gemakkelijke deel van deze baan is dat het bewijs bestaat. We hebben productiesystemen die draaien voor klanten die je zult herkennen, engineers die senior genoeg zijn om vanaf dag één in een technisch gesprek te zitten, en casestudy's die cijfers naast de claims zetten. Het moeilijke deel is dat we oordeel verkopen in plaats van hoofdtellen, dus de deals zijn consultatief, de koper is meestal technisch, en niemand sluit een deal door volhardend te zijn. Als dat de verkoop is die je wilt maken, moeten we praten.
Onze wervingsprocedure
Drie stappen, twee tot drie weken van begin tot eind, en een menselijke reactie bij elk van hen. Je weet de hele tijd waar je staat.
- Introductiegesprek: Vijfenveertig minuten met een oprichter, geen recruiter. We bespreken wat je daadwerkelijk hebt afgesloten en de cijfers erachter, en vervolgens je netwerk in Nederland, het VK of Duitsland: wie je kent, hoe goed, en welke deuren je in het eerste kwartaal zou kunnen openen. Je krijgt dezelfde openhartigheid terug over wat we bouwen en voor wie.
- Persoonlijke ontmoeting: Een dag samen, in jouw markt of op ons kantoor in Novi Sad. Je ontmoet de oprichters en de architecten die in jouw klantgesprekken zouden zitten, we gaan dieper in op hoe je het gebied zou openen, en je stelt de ongemakkelijke vragen over targets, gebied en commissie. Niemand opent een markt voor een team dat ze alleen maar op een scherm hebben ontmoet.
- Aanbod: We bewegen snel hier: een beslissing binnen een paar dagen na de bijeenkomst, met het aanbod, het pakket en de reden achter beide schriftelijk uiteengezet. Als het een nee is, krijg je de werkelijke reden.
Business Development Representative in Amsterdam werkgever: Nortiksoftware
Nortik is een uitstekende werkgever die een stimulerende en ondersteunende werkomgeving biedt voor Business Development Representatives in Nederland, het VK of Duitsland. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, krijg je de kans om een markt te openen met directe toegang tot senior engineers en een team dat al bewezen successen heeft behaald. De cultuur is transparant en samenwerkend, waarbij je de vrijheid hebt om je eigen strategieën te ontwikkelen en bij te dragen aan de groei van het bedrijf, terwijl je ook profiteert van een competitief salaris en flexibele werkmogelijkheden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Development Representative in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in Business Intelligence-netwerken
Sluit je aan bij online communities en fora zoals Reddit's r/BusinessIntelligence of LinkedIn-groepen specifiek gericht op data-analyse en business intelligence. Dit is een geweldige manier om op de hoogte te blijven van de laatste trends en eventueel kansen opmerkt voordat ze breed worden uitgezet.
✨Neem deel aan lokale meetups en conferences
Zoek naar meetups of conferenties over business intelligence in jouw regio. Evenementen zoals deze zijn perfect om kennis te delen, netwerken en zelfs directe contacten te leggen met recruiters van bedrijven zoals Nortiksoftware. Het gezicht achter je naam kan je kansen vergroten!
✨Blijf leren en certificeren
In de wereld van business intelligence is het essentieel om bij te blijven met de nieuwste tools en technologieën. Overweeg om certificaten te behalen in populaire BI-tools zoals Tableau of Power BI. Dit geeft je een streepje voor op andere kandidaten als je bij Nortiksoftware solliciteert.
✨Solliciteer via onze website
Vergeet niet dat de meeste bedrijven, waaronder Nortiksoftware, hun vacatures op hun eigen website plaatsen. Dus als je een kans ziet die je aanspreekt, solliciteer rechtstreeks via onze site voor een snellere doorlooptijd. We kijken uit naar je aanvraag!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Development Representative in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Data die je inzet: laat je vaardigheden zien!:Als kandidaat voor een rol in business intelligence is het cruciaal om je analytische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je concrete voorbeelden geeft van hoe je data hebt geanalyseerd en inzichten hebt geleverd die impact hebben gehad op bedrijfsbeslissingen. Gebruik specifieke tools of methoden die je beheerst, zoals SQL, Tableau of Excel.
Versterk je CV met relevante projecten:Neem in je CV projecten op die je hebt gedaan, of het nu tijdens je studie of op een andere manier was. Dit kunnen stages zijn waarbij je data-analyse hebt gedaan of zelfs persoonlijke projecten die je hebt uitgevoerd om je vaardigheden aan te tonen. Vergeet niet om de resultaten van je analyses toe te lichten!
Een sterke motivatiebrief voor volle kracht:In je motivatiebrief voor een fulltime rol is het belangrijk om je passie voor data en hoe je waarde kunt toevoegen aan Nortiksoftware duidelijk naar voren te brengen. Vertel waarom je specifiek geïnteresseerd bent in business intelligence en hoe jouw ervaring past bij wat ze zoeken. Laat je enthousiasme maar zien!
Opleidingen en certificaten die tellen:Vermeld relevante opleidingen of certificaten die je hebt behaald in de data-analyse of business intelligence. Dit kan een sterke aanvulling zijn op je CV en laat zien dat je serieus bent in jouw vakgebied. Vooral als je bijvoorbeeld een cursus hebt gevolgd in data science, geef dat een prominente plek!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Nortiksoftware
✨Dompel jezelf onder in de data
Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe data-analyse werkt voordat je het gesprek ingaat. We moeten ons voorbereiden op technische vragen over tools zoals SQL, Python of Tableau, en kunnen praten over je eerdere ervaringen met data-analyseprojecten.
✨Schets je BI-portefeuille
Bereid een portfolio voor waarin je eerdere business intelligence-projecten laat zien. Dit kan aantrekkelijke dashboards zijn of analyses die je hebt uitgevoerd. We willen dat je ons laat zien hoe je inzichten hebt omgezet in actie!
✨Wees klaar voor scenario-vragen
Verwacht dat je tijdens het interview scenario-vragen krijgt die je probleemoplossende vaardigheden testen. Bijvoorbeeld: hoe zou je een ongebruikelijke trend in de data analyseren? We moeten geen angst hebben om onze analytische denkwijze te laten zien.
✨Communicatievaardigheden zijn key
In business intelligence draait het niet alleen om de cijfers, maar ook om hoe je deze presenteert aan stakeholders. We moeten in staat zijn om onze redeneervaardigheden te demonstreren en duidelijk uitleg te geven over complexe analyses. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je eerder hebt gecommuniceerd met niet-technische collega's.