In één oogopslag
- Taken: Beoordeel en accepteer complexe brandrisico’s in een dynamisch team.
- Bedrijf: Een toonaangevende speler in de Nederlandse co-assurantiemarkt.
- Voordelen: Competitief salaris, 27 vakantiedagen, en volop opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Een open en informele werksfeer met ruimte voor groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Bouw mee aan een succesvolle organisatie en maak impact in de verzekeringswereld.
- Kwalificaties: Ervaring in brandacceptatie en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Ben jij een enthousiaste, zeer ervaren underwriting expert die niet alleen acceptatie-technisch ijzersterk is maar ook de Brand afdeling naar een hoger plan kan trekken? Je ziet het als een uitdaging om het underwriting team als een geoliede machine te laten werken. Weet je van aanpakken en wil jij meebouwen aan een van de belangrijkste spelers binnen de Nederlandse Co-assurantiemarkt?
Wat je gaat doen:
- Je onderhoudt contacten (per mail, telefonisch en face-to-face) in hoofdzaak met de makelaars en zorgt dat zij, overeenkomstig het UW beleid, worden bediend van maatwerk offertes.
- Daarbij draag je zorg voor de continuatie / herbeoordeling van de lopende portefeuille.
- Je volgt actief de door jou uitgebrachte offertes op, speelt (gevraagd en ongevraagd) in op behoeften van de klant, signaleert commerciële kansen en trends en verwerkt mutaties waar een verzekeringstechnische beoordeling aan gekoppeld is.
- Je bent een bekend en toonaangevend gezicht in de co-assurantiemarkt.
- Je verbreedt en onderhoudt je netwerk met makelaars en neemt graag deel aan bijeenkomsten van het Verbond van Verzekeraars, VNAB en andere voor onze markt belangrijke (netwerk)events.
- Je kan zelf analyse maken en zet deze kennis in bij het beheer van de portefeuille maar ook om commerciële kansen te benutten.
- Je levert een actieve bijdrage aan het ontwikkelen en innoveren van producten en voorwaarden om het rendement van de portefeuille te vergroten en de marktpositie te behouden c.q. uit te bouwen.
- Dit doe je o.a. op basis van fact-based analyses en door het actief volgen van de ontwikkelingen in de markt.
- Je vindt het leuk om ook naast je werkzaamheden als acceptant, een pro-actieve bijdrage te leveren in het realiseren van onze ambitie om de best gewaardeerde Beurs verzekeraar te worden.
Wij bieden jou:
- Salaris tussen € 5.030 en € 6.707 afhankelijk van jouw kennis en ervaring o.b.v. een 40-urige werkweek.
- 13de maand en vakantiegeld, maandelijks uitbetaald bij je salaris.
- 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen en 3 Diversiteitsdagen.
- Een moderne pensioenregeling uitgevoerd door BeFrank.
- Volop training- en opleidingsmogelijkheden.
- NS Business Card 2e klas, waarmee je onbeperkt kunt reizen, ook privé. Reis je liever met eigen vervoer? Declareer dan je kilometers.
- Thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek.
Wat je meebrengt:
- Je bent positief kritisch, stressbestendig, veranderingsbereid en beschikt over een analytisch en cijfermatig inzicht.
- Daarbij ben je commercieel, ondernemend, energiek, collegiaal en je hebt een hands-on-mentaliteit.
- Je durft verantwoordelijkheid te nemen en bent proactief en doortastend in je aanpak.
- Verder ga je oplossingsgericht te werk en ben je initiërend en innovatief.
- Je bent goed bekend in de co-assurantiemarkt.
- Verder vinden we het belangrijk dat je in bezit bent van en beschikt over:
- Minimaal een afgeronde HBO opleiding of aantoonbaar werk- en denkniveau.
- Meerdere jaren werkervaring in Brand acceptatie en de co-assurantiemarkt.
- Minimaal WFT Basis + WFT zakelijk schade en aantoonbaar ‘PE-proof’.
- Branche Brand diploma.
- Communicatieve vaardigheid in Nederlands en Engels.
- Gedegen kennis van Excel, Outlook en Word en je kunt snel je weg vinden in andere systemen.
Met wie je werkt:
Jij bent onderdeel van het dynamische team Brand binnen het bedrijfsonderdeel NN Beurs. Wij zijn een diverse club van 14 gedreven acceptanten van verschillende niveaus en de Underwriting Manager. Stuk voor stuk harde werkers die elkaar graag helpen. We hebben het druk, maar zijn altijd positief en denken in kansen. Daarnaast nemen we elkaar graag mee in onze kennis en expertise en blijven we elkaar uitdagen door positief kritische vragen te stellen. Er heerst bovenal een open en informele sfeer.
Underwriting Expert Brand Beurs (Senior-acceptant) in The Hague werkgever: NN
Bij NN Group bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Information Security Officer krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen in een dynamische sector, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Onze cultuur is gericht op inclusiviteit en teamwork, waardoor je niet alleen bijdraagt aan de veiligheid van onze organisatie, maar ook deel uitmaakt van een hechte gemeenschap die elkaar ondersteunt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Underwriting Expert Brand Beurs (Senior-acceptant) in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals NN op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij NN
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting NN door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Underwriting Expert Brand Beurs (Senior-acceptant) in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij NN.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Underwriting Expert Brand Beurs (Senior-acceptant) bij NN. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij NN werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NN
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van NN.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij NN. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.