NT2-docent (WI, gecertificeerd) | Lisserbroek | 9 uur

NT2-docent (WI, gecertificeerd) | Lisserbroek | 9 uur

Lisserbroek Parttime 3250 - 4250 € / maand (geschat) Op locatie
N

In één oogopslag

  • Taken: Geef inspirerende NT2-lessen en help deelnemers met inburgeren in Nederland.
  • Bedrijf: NLtraining, een toonaangevende organisatie voor taal- en vaardigheidstrainingen.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele uren en ondersteuning van een plusdocent.
  • Overige informatie: Werken in een enthousiast team met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Waarom deze baan: Maak een echt verschil in het leven van mensen en zie hun groei.
  • Kwalificaties: Geldig NT2-certificaat en affiniteit met NT2-leerders.

Het verwachte salaris ligt tussen 3250 - 4250 € per maand.

NT2-docent (WI, gecertificeerd) | Lisserbroek | 9 uur

Ben jij NT2-docent en wil je met jouw lessen écht verschil maken voor mensen die starten met inburgeren in Nederland?Als docent bij NLtraining help je deelnemersniet alleen de Nederlandse taal te leren, maar ook vol vertrouwen in te burgeren in de Nederlandse samenleving.

Wat maakt dit werkbij NLtrainingzo bijzonder volgens onze docenten?

Een van onze docenten zegt:"Je ziet de deelnemers echt groeien, niet alleen in taal, maar ook in hun zelfvertrouwen.

Elke stap die zij zetten, maakt het werk extra waardevol." Als NT2-docentin Lisserbroekverzorg je onderwijsinde Wet Inburgering (B1/Z-route).

Je past de lesstof aan op het niveau van de deelnemers en begeleidt hen bij het ontwikkelen van hun zelfstandigheid als taalgebruikers.

Ook registreer jede voortgang en aanwezigheid via ons registratiesysteem (DVS)en neem je toetsen af.

Hoewel je grotendeels zelfstandig werkt, ben je onderdeel van een enthousiast team en zijn er regelmatig overlegmomenten om ervaring en kennis uit te wisselen.

In je werk kun je rekenen op de ondersteuningen begeleidingvan een plusdocent.

Lees meer over onze begeleiding en onze onderwijspijlers op: https://www. nltraining. nl/begeleiding-van-onze-docenten .

Wat vragen we van je?

Een geldig NT2-certificaat en registratie in het register BOW of BVNT2 (of de bereidheid om zich te registreren).

Affiniteit met NT2-leerders.

Voldoende digitaal vaardig om te werken met registratiesystemen, digiborden, online lesmethodes en leeromgevingen.

Je bentin staat om zelfstandig te werken, maar ook samen te werken binnen een team.

Een geldige VOG is vereist voor deze functie.

Na indiensttreding vraagt NLtraining de VOG voor je aan en vergoedt de kosten.

Wat bieden wij?

Een oproepovereenkomst van 6 lesuren per week, exclusief 3 uur voorbereiding en administratie (9 contracturen per week).

Een aantrekkelijk salaris van €3.250 tot €4.250 (op basis van 40 uur, inclusiefmeergroepentoeslag).

Avondwerktoeslag voor lessen in de avonduren.

Vakinhoudelijke ondersteuning door een plusdocent.

Een prettige werksfeer in een organisatie die jouw kwaliteiten en ontwikkeling centraal stelt.

NLtraining biedt toegankelijke en praktijkgerichte taal- en vaardigheidstrainingen, waarmee deelnemers hun zelfredzaamheid in de samenleving vergroten.

Met 150 leslocaties door heel Nederland behoren we tot de grootste taalaanbieders.

Voor meer informatie over NLtraining, onze kernwaarden en onze missie kun je kijken op: https://www. nltraining. nl/over-ons .

#J-18808-Ljbffr

NT2-docent (WI, gecertificeerd) | Lisserbroek | 9 uur werkgever: NLtraining

NLtraining is een uitstekende werkgever voor NT2-docenten in Zwolle, met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een prettige werksfeer. Je krijgt de kans om te werken met gemotiveerde cursisten in kleine groepen, wat zorgt voor een impactvolle leerervaring. Daarnaast bieden we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, avondwerktoeslag en vakinhoudelijke ondersteuning, waardoor je jouw vaardigheden verder kunt ontwikkelen.

N

Contactgegevens:

Recruitmentteam van NLtraining

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je NT2-docent (WI, gecertificeerd) | Lisserbroek | 9 uur kunt binnenhalen

✨Word actief in de community!

Duik in de wereld van digitaal leren en onderwijs door je aan te sluiten bij lokale en online gemeenschappen. Denk aan Facebook-groepen, forums of zelfs LinkedIn-groepen die zich richten op deze sector. Dit helpt je om connecties te maken en om te horen van openstaande parttime posities.

✨Ga naar events en workshops

Bezoek evenementen, workshops en conferenties rond digitaal leren. Dit soort bijeenkomsten zijn perfect voor netwerken, en je kunt vaak meteen in contact komen met werkgevers zoals NLtraining. Vergeet niet je visitekaartjes of LinkedIn-profiel bij de hand te hebben!

✨Maak je portfolio zichtbaar

Zorg ervoor dat je een online portfolio of een verzameling van je werk hebt. Deel dit op platforms waar professionals in jouw vakgebied zich bevinden, zoals onderwijsblogs of zelfs Instagram als je dat relevant vindt. Dit laat werkgevers zoals NLtraining zien wat je kunt en wat je aansluit bij hun visie.

✨Pas je CV en motivatie aan voor unieke kansen

Voor parttime rollen in digitaal leren is het belangrijk dat je je CV en motivatiebrief aanpast aan specifieke kansen. Als je reacties krijgt op je initiatieven en projecten in deze sector, zorg dan dat je dit helder naar voren brengt. Vergeet niet, we hebben openstaande vacatures waar je je direct via onze website op kunt aanmelden!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als NT2-docent (WI, gecertificeerd) | Lisserbroek | 9 uur te schitteren

NT2-certificaat
Affiniteit met NT2-leerders
Digitaal vaardig
Werken met registratiesystemen
Gebruik van digiborden
Online lesmethodes
Zelfstandig werken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Maak je passie zichtbaar:Bij vacatures in digitaal leren en onderwijs willen ze zien dat je niet alleen de juiste ervaring hebt, maar ook enthousiasme voor het vak. Laat in je motivatiebrief zien waarom jij gepassioneerd bent over digitaal leren en hoe jij bij NLtraining wilt bijdragen aan hun missie.

Focus op je onderwijskundige vaardigheden:Zet je onderwijskundige vaardigheden op je CV goed in de spotlight! Geef voorbeelden van projecten of ervaring die je hebt opgedaan met digitaal leren. Dit laat zien dat je de tools en technieken begrijpt die je nodig hebt in de opleiding en het onderwijs.

Flexibiliteit moet duidelijk zijn:Voor een parttime rol is het belangrijk om je flexibiliteit aan te geven. Zorg ervoor dat je beschikbaarheid goed vermeld staat in je CV en eventueel in een aparte sectie van je motivatiebrief. Dit maakt het voor NLtraining makkelijker om te zien hoe je in hun planning past.

Vergeet je portfolio niet!:Als je beschikt over een portfolio met voorbeelden van je werk (bijv. lesmateriaal dat je hebt ontwikkeld of online cursussen die je hebt gemaakt), zorg ervoor dat je deze toevoegt of linkt in je aanvraag. Het kan je kansen vergroten bij NLtraining!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NLtraining

✨Ken de nieuwste digitale leermethoden

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends in digitaal leren, zoals blended learning of adaptieve leertechnologieën. Dit laat zien dat je niet alleen de theoretische kennis hebt, maar ook begrijpt hoe je deze kunt toepassen in de praktijk.

✨Bereid je voor op praktische scenario's

In onze sector kan het zijn dat je tijdens je interview vragen krijgt over hoe je bepaalde leerproblemen zou aanpakken. Denk aan realistische situaties die je tegen zou kunnen komen. Dit toont aan dat je in staat bent om je kennis om te zetten in praktische oplossingen.

✨Flexibiliteit en beschikbaarheid

Als parttime medewerker is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Maak een overzicht van de uren die je kunt werken en eventuele voorkeuren. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook de praktische kant in overweging neemt.

✨Showcase je ervaring met digitale tools

Als je ervaring hebt met specifieke digitale leerplatforms of tools, zorg dan dat je deze in je gesprek naar voren brengt. Denk aan voorbeelden of succesverhalen waarbij je deze tools effectief hebt gebruikt. Het kan net dat beetje extra zijn dat je onderscheiden kan van andere kandidaten.