In één oogopslag
- Taken: Voer zelfstandig onderhoud en reparaties uit aan Toyota's en los complexe storingen op.
- Bedrijf: Louwman Toyota, een innovatieve organisatie met focus op service en kwaliteit.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 24 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en personeelskorting.
- Overige informatie: Toegang tot opleidingen en cursussen voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk met moderne technologieën en maak een verschil voor Toyota-rijders.
- Kwalificaties: Mbo Eerste Autotechnicus, klantgericht en leergierig.
Het verwachte salaris ligt tussen 28350 - 34650 € per jaar.
Laat jij Toyota schitteren met jouw precisie? Bij Louwman Toyota Hellevoetsluis zoeken we een vakman of -vrouw die zijn sporen in het autovak al heeft verdiend. Jij weet hoe je complexe storingen aanpakt, efficiënt werkt en kwaliteit levert waar de klant op kan vertrouwen. Samen met ons team zorg jij ervoor dat onze Toyota-rijders jarenlang veilig en zorgeloos kunnen rijden.
Wat ga je doen? Als ervaren automonteur voer je zelfstandig onderhoud en reparaties uit aan Toyota’s, maar je duikt ook graag in complexere technische vraagstukken. Met jouw kennis en ervaring help je niet alleen klanten, maar ook je collega’s in Hellevoetsluis door advies en begeleiding te geven. Je gebruikt moderne diagnoseapparatuur en je eigen professionele gereedschapskar om storingen snel en vakkundig op te lossen. Daarnaast draag je bij aan de werkplaatsplanning en adviseer je collega’s waar nodig. Altijd met het oog op kwaliteit en klanttevredenheid, zodat elke auto die onze werkplaats verlaat perfect onderhouden is.
Wat vragen wij van jou? Je bent technisch sterk, maar ook klantgericht: jij wilt dat elke Toyota tiptop de weg op gaat. Je werkt nauwkeurig, houdt van samenwerken en denkt graag mee met je collega’s. Verder heb je:
- Een afgeronde mbo-opleiding tot Eerste Autotechnicus.
- Bij voorkeur een APK-certificaat, of de bereidheid om dit te behalen.
- Een proactieve, leergierige houding en zin om jezelf verder te ontwikkelen.
Wat kun je van ons verwachten?
- Een salaris op basis van 38 uur per week, afgestemd op jouw kennis en ervaring.
- Bij een werkweek van 40 uur kun je ervoor kiezen om 2 uur per week op te bouwen als ADV, of om je volledige uren uit te laten betalen. Kies je voor ADV, dan bouw je bij een fulltime dienstverband 104 ADV-uren per jaar op.
- Je krijgt 24 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband) en hebt de mogelijkheid om tot twee extra werkweken bij te kopen.
- Je ontvangt 8% vakantiegeld bovenop je salaris, en dat wordt elke maand automatisch uitbetaald.
- Je ontvangt een netto reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer. Kom je met de fiets? Dan profiteer je van extra gunstige voorwaarden: je ontvangt € 0,30 per kilometer.
- Je pensioen wordt geregeld via BPF Metaal & Techniek. Louwman betaalt 17,7% van de premie en jij draagt 10,28% bij.
- Je profiteert van aantrekkelijke personeelskorting op producten van Louwman Group.
- De mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve verzekeringen waaronder een zorgverzekering en een (privé)autoverzekering met 20% korting.
- Toegang tot een breed aanbod aan opleidingen en cursussen via onze digitale leeromgeving.
- Een tip-de-topper programma waarbij je tot en met € 1.250 euro netto kan verdienen bij het aandragen van een nieuwe medewerker voor Louwman Group.
Wie zijn wij? Bij Louwman Toyota draait alles om mensen én auto’s. We zijn niet zomaar een dealer; we zijn een enthousiaste en innovatieve organisatie die service, kwaliteit en duurzaamheid hoog in het vaandel heeft staan. Samen met onze collega’s zorgen we dat iedereen veilig, zorgeloos en met plezier de weg op kan. Bij Louwman Toyota kom je terecht in een organisatie waar ontwikkeling, samenwerking en plezier hand in hand gaan. Enthousiast geworden? Reageer dan snel, we ontvangen graag je cv via de solliciteerknop!
Eerste autotechnicus werkgever: NL - W JB
Bij Royal Van Lent Shipyard in Amsterdam bieden we een unieke kans om te werken aan de meest prestigieuze superjachten ter wereld. Onze moderne werkomgeving, gecombineerd met een sterke focus op vakmanschap en persoonlijke groei, zorgt ervoor dat je niet alleen je technische vaardigheden kunt ontwikkelen, maar ook kunt genieten van een uitstekende werk-privébalans met 40 vrije dagen per jaar en flexibele werktijden. Sluit je aan bij ons team en ervaar de collegiale sfeer en de vele sociale activiteiten die bijdragen aan een plezierige werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Eerste autotechnicus kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals NL - W JB op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan NL - W JB.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan NL - W JB.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Eerste autotechnicus bij NL - W JB wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Eerste autotechnicus te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij NL - W JB.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij NL - W JB waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NL - W JB
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij NL - W JB.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij NL - W JB.
