In één oogopslag
- Taken: Leid technische projecten van bruggen en sluizen, van acquisitie tot oplevering.
- Bedrijf: NextLevel PM, een klein team met grote impact op de Nederlandse infrastructuur.
- Voordelen: Salaris tussen €4.500 en €7.500, opleidingsbudget en ruimte voor certificering.
- Overige informatie: Korte lijnen, echte verantwoordelijkheid en ruimte voor innovatie in een dynamisch team.
- Waarom deze baan: Werk aan projecten die dagelijks honderdduizenden mensen raken en maak echt verschil.
- Kwalificaties: MSc Civiele Techniek of vergelijkbare ervaring, minimaal 7 jaar in constructieve beoordeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
De komende tien jaar worden honderden bruggen, sluizen, tunnels, kades, keermiddelen en viaducten opnieuw beoordeeld, gerenoveerd of vervangen. Rijkswaterstaat, gemeenten, provincies en waterschappen staan voor een opgave die ze niet alleen aankunnen. Wij helpen hen om grip te krijgen middels technisch-inhoudelijke kennis, procesoptimalisatie en digitalisering.
Voor de projecten die we binnenkrijgen zoeken we iemand die inhoud en regie combineert. Geen manager die delegeert. Geen constructeur die alleen rekent. Maar iemand die een constructieve beoordeling zelf kan doorgronden, de juiste vragen stelt aan het team, en tegelijkertijd de opdrachtgever bij de hand neemt door een complex proces.
Klantrelatie
Persoonlijke ontwikkeling
Administratief werk
Verantwoordelijkheden
- Leid technisch complexe projecten, van acquisitie tot oplevering
- Bewaak de technische kwaliteit van wat het team oplevert
- Vertaal constructieve bevindingen naar prioriteringen voor beheerders en bestuurders
- Adviseren conform vigerende normen en richtlijnen zoals de Eurocodes, NEN 8700 serie, CROW-CUR 124, RBK, ROK, etc.
- Ontwikkel onze werkwijze mee: playbooks, templates en digitaliseringsaanpak
Eisen
- MSc Civiele Techniek of Structural Engineering (of vergelijkbaar door ervaring)
- Minimaal 7 jaar ervaring met constructieve beoordeling van bestaande infra
- Kennis van de normenstack voor nieuwe en bestaande kunstwerken
- Ervaring met projecten bij overheidsopdrachtgevers (RWS, gemeente, waterschap)
- Gestructureerde en navolgbare werkwijze
- Leuk om te hebben: Registerconstructeur of op weg daarheen
- Affiniteit met digitalisering en informatiemodellen
- Ervaring met beweegbare bruggen of sluizen
Wat is geweldig aan de baan?
- Projecten met impact: bruggen en sluizen die honderdduizenden mensen dagelijks gebruiken
- Een klein team waar je elkaars werk kent en direct invloed hebt
- Opdrachtgevers als Rijkswaterstaat, gemeenten en waterschappen
- De vervangingsopgave van Nederland
- Ruimte om de werkwijze mee te bouwen: playbooks, tools en de digitaliseringsaanpak
- Elke vrijdag samen op kantoor in Hilversum. Niet omdat het moet, maar omdat het werkt
- Een bedrijf dat bewust groeit: je bent geen nummer maar een naam
- Als projectleider ben je ook opleider en coach van junior collega's
Waarom NextLevel PM?
- Klein team van specialisten
- Opdrachtgevers als Rijkswaterstaat en gemeente Amsterdam
- Inhoud op niveau: NEN 8700, CROW-CUR 124, Eurocodes, complexe projecten, leiderschapsontwikkeling, innovatie
- Verantwoordelijkheid: Constructieve veiligheid, kwaliteit, kennisdrager, groei en ontwikkeling van jouw eigen team
Bij NextLevel PM draag je direct bij aan de assets van de Nederlandse infrastructuur. Je werkt in een klein team met korte lijnen, echte verantwoordelijkheid en de ruimte om dingen slimmer te maken.
Arbeidsvoorwaarden
- €4.500 tot €7.500 bruto per maand, op basis van 40 uur, exclusief 8% vakantiegeld en opleidingsbudget
- Opleidingsbudget, ruimte voor certificering en vakbijdragen
- Inhoudelijke diepgang: Complexe infra, echte constructieve uitdagingen
- Iedere vrijdag samen, ikigai als kompas, geen overbodige bureaucratie
Technisch projectleider civiele constructies in Hilversum werkgever: NextLevel PM
NextLevel PM is een uitstekende werkgever voor de rol van Technisch Projectleider Civiele Constructies, met een focus op impactvolle projecten die de Nederlandse infrastructuur verbeteren. Werken in een klein team in Hilversum biedt directe invloed, persoonlijke ontwikkeling en de mogelijkheid om innovatieve werkwijzen te ontwikkelen. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris en opleidingsbudget, stimuleert NextLevel PM groei en samenwerking zonder overbodige bureaucratie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Technisch projectleider civiele constructies in Hilversum kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen NextLevel PM kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief NextLevel PM. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals NextLevel PM, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technisch projectleider civiele constructies in Hilversum te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij NextLevel PM.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor NextLevel PM wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij NextLevel PM
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van NextLevel PM.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
