In één oogopslag
- Taken: Leid projecten in het Drentsche Aa-gebied en verbind natuur, water en landbouw.
- Bedrijf: Provincie Drenthe met focus op duurzaamheid en samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, goede arbeidsvoorwaarden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Word deel van een groeiende community van professionals in Noord-Nederland.
- Waarom deze baan: Maak impact op het platteland en werk aan belangrijke milieuvraagstukken.
- Kwalificaties: Ervaring als programmaleider en kennis van natuur en landbouw is een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Voor de provincie Drenthe zijn wij op zoek naar een enthousiaste programmaleider landelijk gebied! In het Drentsche Aa-gebied komen natuur, water, stikstof, landbouw, grond en toekomstperspectief voor ondernemers samen. Tegelijk gaan bestaande projecten binnen het Programma Natuurlijk Platteland door en worden nieuwe gebiedsprocessen vanuit het Toekomstgericht Landelijk Gebied Drenthe voorbereid. Wij zoeken daarom tijdelijk een ervaren programmaleider die koers houdt, keuzes organiseert en de gezamenlijke uitvoering bestuurbaar maakt.
Wat doe je als programmaleider landelijk gebied?
- Je bent integraal resultaatverantwoordelijk voor het deelprogramma Drentsche Aa.
- Je verbindt bestaande PNP-opgaven en lopende gebiedsprocessen met de nieuwe TLGD-opgaven.
- Je bepaalt binnen de vastgestelde beleidskaders de gebiedsgerichte koers, prioritering, fasering en uitvoeringsroute en brengt doelen, middelen en belangen samen.
- Je ontwikkelt en bewaakt de integrale koers voor het deelprogramma Drentsche Aa en vertaalt beleidskaders van natuur, water, stikstof, landbouw en grond naar één samenhangend deelprogrammaplan.
- Je programmeert de portfolio van bestaande PNP-projecten en nieuwe TLGD-opgaven, waarbij je prioriteert, faseert en maatregelen combineert.
- Je geeft heldere opdrachten aan projectleiders, Prolander en andere opdrachtnemers en stuurt op resultaat, samenhang, budget, risico’s en afwijkingen.
- Je bent het eerste ambtelijke aanspreekpunt voor bestuur en management voor het deelprogramma.
- Je bouwt en onderhoudt een bestuurlijk en maatschappelijk netwerk met gemeenten, waterschappen, landbouworganisaties, terreinbeheerders en gebiedsinitiatieven.
- Je bewaakt op programmaniveau de financiële samenhang van planning tot realisatie en stuurt op doelbereik, programmarisico’s, monitoring en verantwoording.
Verder breng jij mee:
- Wo werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van landelijk gebied, ruimtelijke ontwikkeling, water, natuur en landbouw.
- Ruime en aantoonbare ervaring als programmaleider van complexe, meerjarige en politiek-bestuurlijk gevoelige opgaven.
- Ervaring met integrale gebiedsontwikkeling en met het verbinden van inhoudelijke opgaven, bestuurlijke besluitvorming, financiën, uitvoering en omgevingsmanagement.
- Ervaring met opdrachtgeverschap aan projectleiders, uitvoeringsorganisaties of externe opdrachtnemers en met functionele aansturing van multidisciplinaire teams.
- Inzicht in de werking van provinciale en interbestuurlijke besluitvorming.
- Kennis van natuur, water, stikstof, landbouw, grondinstrumenten en gebiedsprocessen is een duidelijke pré.
Wat kun je van ons verwachten?
- Een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden, afgestemd op de functie, jouw ervaring en de cao en arbeidsvoorwaarden van de opdrachtgever.
- Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk, onder andere via onze beroepsacademie voor de fysieke leefomgeving.
- Persoonlijke begeleiding vanuit New Climate Group, met regelmatig contact over je opdracht, ontwikkeling en ambities.
- Een betrokken netwerk van collega’s, die net als jij werken aan vraagstukken op het gebied van klimaat, energie en ruimte.
- De mogelijkheid om deze collega’s te ontmoeten en samen te werken vanuit onze New Climate Hub in het Euroborgstadion in Groningen.
De vacature sluit wanneer er een geschikte kandidaat gevonden is.
Programmaleider landelijk gebied bij provincie Drenthe in Assen werkgever: New Climate Group
De gemeente Zwolle biedt een unieke kans om als projectleider doelgroepenaanpak isolatie bij te dragen aan de energietransitie in West-Overijssel. Met een focus op samenwerking en innovatie, krijg je de mogelijkheid om impact te maken in een dynamische werkomgeving, ondersteund door een enthousiast team en flexibele werktijden. Daarnaast zijn er uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Programmaleider landelijk gebied bij provincie Drenthe in Assen kunt binnenhalen
✨Verken lokale overheidsnetwerken
In de overheid en de publieke sector zijn netwerken cruciaal. Zoek lokale bijeenkomsten of evenementen waar professionals uit de publieke sector samenkomen. Dit is een kans om in contact te komen met mensen die misschien meer weten over tijdelijke rollen en je zelfs kunnen aanbevelen bij de juiste New Climate Group.
✨Gebruik sociale media en specifieke forums
Platforms zoals LinkedIn hebben speciale groepen voor mensen in de publieke sector. Word lid van die groepen en discussieer actief. Dit kan je niet alleen zichtbaarheid geven, maar ook directe connecties opleveren die je kunnen helpen met tijdelijke vacatures.
✨Neem contact op met wervingsbureaus voor de publieke sector
Wervingsbureaus die gespecialiseerd zijn in de overheid kunnen je helpen bij het vinden van tijdelijke functies. Maak contact, vertel ze over je vaardigheden en vraag of ze je kunnen matchen met opdrachtgevers zoals New Climate Group. Zij hebben vaak de ins & outs van de markt.
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website!
Bij New Climate Group staan we altijd open voor enthousiaste kandidaten. Check regelmatig onze website voor tijdelijke vacatures en solliciteer direct. Laat je niet ontmoedigen door de concurrentie; jouw motivatie maakt het verschil!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Programmaleider landelijk gebied bij provincie Drenthe in Assen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Verbind persoonlijk met je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om duidelijk te maken waarom je voor een rol in de overheid en publieke sector wilt kiezen. Laat zien dat je enthousiast bent over maatschappelijke impact en leg uit hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van New Climate Group.
Accentueer jouw relevante ervaring:Voor een tijdelijke functie in de overheid is het goed om nadruk te leggen op eerdere ervaringen die aansluiten bij het werk dat je gaat doen. Vermeld bijvoorbeeld vrijwilligerswerk of stages die je hebt gedaan in de publieke sector, en hoe deze je hebben voorbereid op de rol van Programmaleider landelijk gebied bij provincie Drenthe.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Bij tijdelijke posities verwachten werkgevers duidelijkheid over jouw beschikbaarheid. Geef aan vanaf wanneer je kunt starten en hoe lang je beschikbaar bent. Dit helpt New Climate Group om in te schatten of jouw schema overeenkomt met hun plannen.
Houd je CV overzichtelijk en doelgericht:Zorg ervoor dat je CV specifiek is gericht op de overheid en publieke sector. Vermeld relevante cursussen, trainingen en certificaten die je hebt behaald en gebruik heldere kopjes om je vaardigheden en ervaringen overzichtelijk te presenteren.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij New Climate Group
✨Ken de beleidscontext
Bij een functie in de overheid en publieke sector is het belangrijk om de actuele beleidsvraagstukken goed te begrijpen. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van belangrijke wet- en regelgeving en recent nieuws in jouw specifieke beleidsgebied. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in het bredere plaatje van de publieke sector.
✨Bereid je voor op casusvragen
Bij interviews in de publieke sector kunnen casusvragen aan bod komen. Dit zijn vaak scenario’s die te maken hebben met beleid of publiek belang. Oefen met het formuleren van antwoorden op dergelijke situaties, waarbij je je analytische vaardigheden en het vermogen om oplossingen te bedenken kunt tonen.
✨Flexibiliteit en inzetbaarheid aantonen
Aangezien dit een tijdelijke functie is, willen werkgevers zien dat je snel kunt schakelen en je kunt aanpassen aan verschillende situaties. Gebruik voorbeelden uit vorige ervaringen waaruit blijkt dat je in het verleden succesvol bent geweest in tijdelijke of projectmatige rollen.
✨Jouw motivatie voor de publieke sector
Zorg ervoor dat je jouw oprechte motivatie voor het werken in de publieke sector duidelijk kunt maken. Wat trekt je aan in het publieke domein? Hoe wil je bijdragen aan de gemeenschap? Dit is essentieel om te laten zien dat je de missie van de organisatie begrijpt en steunt.
