In één oogopslag
- Taken: Bouw inspirerende advertentiecampagnes voor Netflix in EMEA en werk samen met lokale teams.
- Bedrijf: Werken bij Netflix, een wereldleider in entertainment met miljoenen leden wereldwijd.
- Voordelen: Competitief salaris, diversiteit en inclusie, en de kans om impact te maken.
- Overige informatie: Een kans om te groeien in een innovatieve en diverse omgeving.
- Waarom deze baan: Word de schakel tussen creativiteit en strategie in de dynamische wereld van media.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in betaalde mediacampagnes en vloeiend in Italiaans en Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
Netflix is one of the world's leading entertainment services, met meer dan 300 miljoen betaalde lidmaatschappen in meer dan 190 landen die genieten van tv-series, films en games in een breed scala aan genres en talen. We zijn op zoek naar een Media Manager om ons te helpen bij het opbouwen van uitstekende reclamecampagnes in EMEA voor onze titels en merk.
Deze rol maakt deel uit van ons regionale mediateam en zal nauw samenwerken met onze marketingtitel leads om ervoor te zorgen dat onze campagnes innovatie, operationele uitmuntendheid en efficiëntie op schaal leveren, terwijl ze impactvol en gefocust blijven waar nodig. De Media Manager is verantwoordelijk voor media strategie, media planning (in samenwerking met ons bureau) en het ondersteunen van degenen die creatieve levering uitvoeren.
Je zult best practices ontwikkelen binnen zowel onze mediabureau relaties als in-kanaal benaderingen die aansluiten bij onze algehele marketingstrategie. Je onderhoudt relaties met belangrijke mediapartners, bouwt leeragenda's op en blijft op de hoogte van de evoluerende mediamarkt.
Deze functie vereist een hoge mate van consultatie en partnerschap, waarbij de mogelijkheid om geschaalde strategieën te bouwen, moet worden gebalanceerd met de noodzaak om campagnes en leerprocessen aan te passen aan lokale marktprioriteiten.
Verantwoordelijkheden:
- Samenwerken met het titelmarketingteam over mediastrategie, budgetplanning en doelstellingen om duidelijke en inspirerende briefs te ontwikkelen.
- Media plannen evalueren die door ons bureau zijn geleverd, in lijn met de briefing en de bredere zakelijke context, en titelmanagers adviseren over je aanbevelingen.
- Cross-marktlearnings benutten en samenwerken met het bredere regionale team om duidelijke, inzichtgedreven en inspirerende briefs te vormen die niet alleen de campagne-denken verhogen, maar ook de media-efficiëntie verbeteren en meer impactvolle, meetbare resultaten opleveren.
- Nauw samenwerken met productiemanagers en titelmanagers om de levering van effectieve creatieven te waarborgen, afgestemd op de campagnevisie.
- Een publiekgerichte aanpak ontwikkelen, waarbij de behoeften van individuele lanceringen worden gebalanceerd met onze algehele marktpositie.
- Efficiënte inkoopstrategieën ontwikkelen, zoals jaarlijkse deals met regelmatig gebruikte mediapartners en hun uitrol beheren.
- Interne, mediabureau- en creatieve bureaus inspireren door je creatieve of innovatieve media-ideeën.
- Relaties onderhouden met belangrijke mediapartners om ervoor te zorgen dat we hun producten op de beste manier benutten.
- Feedback geven aan marketingplannings teams over toolingbehoeften voor campagneplanning en uitvoerings efficiëntie.
Vereisten:
- 8 of meer jaren ervaring in het beheren en ontwikkelen van strategie voor betaalde mediacampagnes in een media-specialisme, in-house of binnen een mediabureau.
- Expertise in Italië is vereist; ervaring in Turkije is een plus.
- Vloeiend in het Italiaans en Engels (geschreven en gesproken) is vereist om effectief samen te werken met interne teams en externe partners. Vloeiend in het Turks is een plus.
- Goed bekend met alle mediakanalen, inclusief de laatste ontwikkelingen in snel ontwikkelende gebieden zoals connected TV en sociale media.
- Ervaring met bovenste trechtercampagnestrategieën en het evalueren van succes.
- Ervaring met het beheren van mediacampagnes met budgetten van €1M of meer, evenals zeer gerichte contextueel rijke planning.
- Sterke aandacht voor detail, met het vermogen om meerdere prioriteiten te beheren in een dynamische omgeving.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om cross-functioneel te werken met meerdere belanghebbenden.
- Ervaring met het bouwen van oplossingen in een startup- of scale-up omgeving, en een openheid voor nieuwe en ongeteste benaderingen.
- Ervaring in de entertainmentindustrie is een plus.
We zijn een werkgever die gelijke kansen biedt en vieren diversiteit, waarbij we erkennen dat diversiteit sterkere teams opbouwt. We benaderen diversiteit en inclusie serieus en doordacht.
Media Manager, Regional Marketing (Italy & Turkey) werkgever: Netflix
Netflix is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om impact te maken in de entertainmentindustrie. Met een cultuur die innovatie en samenwerking bevordert, krijg je de vrijheid om uitdagende problemen op te lossen en beslissingen te beïnvloeden in een dynamische omgeving. Werken in Amsterdam betekent ook profiteren van een diverse en inclusieve werkplek, waar persoonlijke groei en ontwikkeling worden aangemoedigd.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Media Manager, Regional Marketing (Italy & Turkey) kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Netflix.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Netflix.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Netflix; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Netflix zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Media Manager, Regional Marketing (Italy & Turkey) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Netflix.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Netflix. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Netflix
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Netflix. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Netflix.
