In één oogopslag
- Taken: Leid een ambitieus sales team en realiseer duurzame groei in het Office-segment.
- Bedrijf: Nespresso, een B Corp-gecertificeerd bedrijf dat koffie en mensen verbetert.
- Voordelen: Competitief salaris, 13e maand, 28 vakantiedagen en hybride werken.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke groei en welzijnsprogramma's.
- Waarom deze baan: Maak impact met koffie en ontwikkel jezelf in een inspirerende omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in B2B-sales en teamontwikkeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 6000 - 6000 € per maand.
Reimagine wat koffie kan zijn. Reimagine wat jij kunt worden. Laten we samen groeien. Werken bij Nespresso is geloven dat koffie een positieve invloed kan hebben op onze medemensen en aarde. Je snapt dat daden meer zeggen dan woorden, en kan trots zijn om voor een B Corp-gecertificeerd bedrijf te werken. We moedigen je aan om jouw unieke talenten in te zetten om samen met ons ultieme Nespresso koffiemomenten voor onze klanten te creëren.
Nespresso zoekt een Sales Manager Office B2B. Als Sales Manager Office B2B ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van duurzame en winstgevende groei binnen het Office-segment van Nespresso. Je geeft leiding aan een ambitieus sales team en vertaalt de commerciële strategie naar concrete acties, heldere doelstellingen en sterke resultaten. Je inspireert, coacht en ontwikkelt jouw team om het maximale uit zichzelf, hun klanten en marktkansen te halen. Door duidelijke richting te geven, eigenaarschap te stimuleren en prestaties actief te managen, bouw je aan een high-performing team dat impact maakt. Samen met jouw team versterk je klantrelaties, vergroot je klantloyaliteit en creëer je nieuwe groeikansen in de markt. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van het Office B2B-kanaal en draag je actief bij aan de commerciële ambities en groeistrategie van Nespresso.
Jouw verantwoordelijkheden als Sales Manager Office:
- Je vertaalt de B2B-strategie van Nespresso naar een heldere commerciële aanpak voor het Office-segment en zorgt voor een succesvolle uitvoering binnen jouw team.
- Je fungeert als de verbindende schakel tussen het sales team en de bredere Nespresso-strategie, waarbij je commerciële prioriteiten vertaalt naar concrete acties en resultaat.
- Je implementeert (internationale) marketing- en commerciële richtlijnen en werkt nauw samen met interne stakeholders om de commerciële doelstellingen te realiseren.
- Je bouwt aan een sterk, toekomstbestendig team door medewerkers te coachen, ontwikkelen en de juiste teamstructuur neer te zetten.
- Je creëert een prestatiegerichte cultuur waarin eigenaarschap, klantgerichtheid, samenwerking en continue verbetering centraal staan.
- Je monitort de commerciële prestaties van het team, stuurt actief op KPI’s en neemt tijdig acties om groei- en winstdoelstellingen te behalen.
- Je identificeert nieuwe commerciële kansen in de markt en stimuleert duurzame groei bij zowel bestaande als nieuwe klanten.
Als Sales Manager Office rapporteer je aan de Commercial Director B2B en maak je deel uit van het B2B Management Team.
Dit breng jij mee:
- Minimaal 8 jaar ervaring in B2B-sales en sales management, met een bewezen trackrecord in het realiseren van commerciële groei en het behalen van ambitieuze doelstellingen.
- Aantoonbare ervaring in het leiden, coachen en ontwikkelen van sales teams, waarbij je eigenaarschap, performance en talentontwikkeling stimuleert.
- Sterk commercieel en strategisch inzicht, met het vermogen om marktontwikkelingen te vertalen naar concrete groeikansen.
- Ervaring met het ontwikkelen van klantrelaties, het vergroten van klantloyaliteit en het realiseren van duurzame omzetgroei.
- Sterke analytische vaardigheden en een datagedreven aanpak om prestaties te monitoren, inzichten te creëren en resultaten te verbeteren.
- Uitstekende communicatieve, beïnvloedings- en stakeholdermanagementvaardigheden, zowel intern als extern.
- Een ondernemende, resultaatgerichte en besluitvaardige mindset, gecombineerd met het vermogen om teams mee te nemen in verandering.
De baan biedt meer dan alleen een uitdaging:
- Een fulltime rol (40 uur per week) met uitstekende voorwaarden: 13e maand, 28 vakantiedagen.
- Salarisindicatie vanaf €6000 b.p.m. op basis van fulltime, kennis en ervaring.
- Commissie van 10% gebaseerd op teamresultaten.
- Leaseauto.
- Blijf fit via Bedrijfsfitness en Urban Sports.
- 1 gratis Nespresso-machine + €50 koffie tegoed per maand.
- Hybride werken + vergoeding voor een ergonomisch thuiskantoor.
- Gratis babyvoeding tot €500 per jaar per kind.
- Mooie groene mobiliteitsopties, zoals e-bike lease of fiscaal voordeel bij aankoop.
- Jaarlijks groot bedrijfsfeest op een bijzondere locatie.
Boost your development! Wij bieden trainingen, ontwikkelingsprogramma’s en coaching om jouw skills én carrière te laten groeien. Jouw welzijn staat voorop, met o.a. ons Employee Assistance Program en diverse wellbeing-activiteiten. Je draagt bij aan de missie van Nespresso om de kwaliteit van leven te verbeteren en levert daarmee een bijdrage aan een betere toekomst.
Sales Manager Office in Amstelveen werkgever: Nestlé Nederland BV
Nestlé Health Science biedt een dynamische en innovatieve werkomgeving in Almere, waar je de kans krijgt om te werken aan geavanceerde automatisering in de nutraceutical productie. Met een sterke focus op teamwork en persoonlijke ontwikkeling, biedt het bedrijf uitstekende groeimogelijkheden en een cultuur die creativiteit en initiatief waardeert. Bovendien profiteer je van competitieve voordelen en een stimulerende omgeving die gericht is op het behalen van hoge prestaties en naleving van GMP/GDP normen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sales Manager Office in Amstelveen kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals Nestlé Nederland BV die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals Nestlé Nederland BV rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sales Manager Office in Amstelveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij Nestlé Nederland BV. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij Nestlé Nederland BV jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Nestlé Nederland BV
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van Nestlé Nederland BV begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor Nestlé Nederland BV bent!
