Global Supply Chain Planner - Remote 1 Day/Week & Growth

Global Supply Chain Planner - Remote 1 Day/Week & Growth

Nijkerk Fulltime 42750 - 52250 € / jaar (geschat) Op locatie
Nefab Group

In één oogopslag

  • Taken: Beheer voorraden en coördineer leveringen voor een van onze grootste klanten.
  • Bedrijf: NEFAB, een toonaangevend bedrijf in supply chain oplossingen.
  • Voordelen: Flexibele werkuren, groei- en ontwikkelingsmogelijkheden, en een dynamisch team.
  • Overige informatie: Remote werken met één dag op kantoor per week.
  • Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in de supply chain sector.
  • Kwalificaties: HBO-niveau en 1-3 jaar ervaring in supply chain management.

Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.

NEFAB zoekt een Supply Chain Planner die onderdeel wordt van een toegewijd projectteam voor een van onze grootste klanten. Je bewaakt voorraden, voorspelt verkoop- en productieniveaus en plant de inkoop van materialen, met aandacht voor tijdige leveringen en prestaties. Je werkt tussen Sales, klant en diverse supply chains, houdt leveringen bij en coördineert verzendingen en documentatie in het ERP-systeem. Vereist HBO-niveau en 1–3 jaar relevante ervaring, met vloeiend Nederlands en Engels.

#J-18808-Ljbffr

Global Supply Chain Planner - Remote 1 Day/Week & Growth werkgever: Nefab Group

NEFAB is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt voor de rol van Global Supply Chain Planner. Met een focus op teamwork en persoonlijke ontwikkeling, biedt het bedrijf volop kansen voor groei en leren, terwijl je samenwerkt met een toegewijd projectteam aan uitdagende projecten voor grote klanten. De flexibele werkstructuur, inclusief de mogelijkheid om remote te werken, maakt het een aantrekkelijke plek voor professionals die op zoek zijn naar een balans tussen werk en privéleven.

Nefab Group

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Nefab Group

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Global Supply Chain Planner - Remote 1 Day/Week & Growth kunt binnenhalen

✨Verken Logistieke Netwerken

Duik in professionele netwerken zoals de Stichting Logistiek en de Nederlandse Vereniging voor Logistiek. Dit soort organisaties organiseren regelmatig evenementen en workshops waar je waardevolle connecties kunt maken, kennismaken met werkgevers, en meer te leren over de laatste trends in de sector.

✨LinkedIn: Laat Jezelf Zien

Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Deel artikelen en inzichten over logistiek en supply chain-management. Dit toont je betrokkenheid en expertise, en kunnen werkgevers je gemakkelijker vinden, vooral als ze actief op zoek zijn naar kandidaten voor fulltime functies.

✨Kijk naar Specifieke Bedrijven

Focus je zoektocht op bedrijven die bekend staan om hun logistieke operaties, zoals distributiecentra en grote retailers. Bekijk hun carrièresites en zoek naar loopbaanbeurzen waarbij ze aanwezig zijn. Veel van deze bedrijven hebben regelmatige vacatures in het logistieke domein.

✨Solliciteer Via Onze Website

Mis je kans niet! Kijk op onze website voor de laatste vacatures in de logistiek, zoals die bij Nefab Group. We hebben een gebruiksvriendelijke interface die je helpt snel en eenvoudig te solliciteren, zodat je direct opvalt bij je toekomstige werkgever.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Global Supply Chain Planner - Remote 1 Day/Week & Growth te schitteren

Voorraadbeheer
Verkoopvoorspelling
Productieplanning
Inkoopplanning
Tijdige leveringen
Prestaties monitoren
Communicatievaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je logistieke kennis zien:Vergeet niet om in je cv en motivatiebrief je ervaring en kennis in de logistiek en supply chain te belichten. Noem specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt en welke resultaten je hebt behaald. Dit laat zien dat je de basis van het vakgebied begrijpt en dat je ook daadwerkelijke impact hebt gemaakt.

Gebruik concrete cijfers:In de logistiek is het belangrijk om kwantitatieve resultaten te demonstreren. Vermeld cijfers zoals kostenbesparingen, verbeterde doorlooptijden of efficiëntieverbeteringen. Dit maakt je expertise tastbaar en laat zien dat je resultaten kunt boeken, wat erg aantrekkelijk is voor Nefab Group.

Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie wil je laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol bij Nefab Group. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je voor deze specifieke organisatie en functie kiest en hoe jij bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van hun supply chain. Laat je enthousiasme zien!

Dynamisch en relevant CV:Zorg ervoor dat je CV fris is en relevante ervaring en vaardigheden toont. Maak gebruik van een overzichtelijke indeling die je belangrijkste kwalificaties en ervaringen op een gemakkelijk te lezen manier presenteert. Dit helpt ons bij StudySmarter om jou sneller in de juiste rol te plaatsen!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Nefab Group

✨Ken de basisprincipes van de supply chain

We moeten kijken naar de basisprincipes van de supply chain en logistiek. Zorg ervoor dat je de verschillende stappen in het proces begrijpt, van inkoop tot distributie. Dit kan je helpen om technische vragen te beantwoorden die vaak in de interviewer worden gesteld.

✨Wees voorbereid op technische scenario's

In de logistiek worden vaak praktische scenario's behandeld. Denk bijvoorbeeld aan hoe je omgaat met vertragingen in de supply chain of hoe je de voorraad kosten effectief kunt beheren. Bereid enkele voorbeelden voor waaruit blijkt hoe jij met dergelijke situaties om bent gegaan.

✨Waarom deze rol voor jou geschikt is

Als je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze niet alleen jouw ervaring weten, maar ook je motivatie. Denk na over waarom jij gepassioneerd bent over logistiek en hoe deze functie aansluit bij jouw professionele doelen. Deel verhalen die jouw enthousiasme aantonen!

✨Ken je KPI's

In de logistiek draait alles om efficiëntie. Wees vertrouwd met belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) zoals doorlooptijd, voorraadaccuratesse en verzendnauwkeurigheid. Je kunt tijdens het gesprek laten zien dat je weet waar je het over hebt door te refereren naar specifieke KPI's en hoe je hieraan kunt bijdragen.