In één oogopslag
- Taken: Werk aan innovatieve cloudoplossingen en zorg voor veilige digitale dienstverlening binnen NS.
- Bedrijf: NS, dé Nederlandse spoorwegmaatschappij met een open techcultuur.
- Voordelen: Tot €7.515,- salaris, 144 uur verlof, gratis treinreizen en ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met ruimte voor groei en diversiteit.
- Waarom deze baan: Maak impact op de mobiliteit van Nederland met cutting-edge AWS-technologieën.
- Kwalificaties: Hbo+/wo-opleiding en minimaal vijf jaar ervaring in architectuurrollen.
Draag bij aan de toekomst van mobiliteit in Nederland. Werk aan innovatieve cloudoplossingen binnen een complexe IT-omgeving, samen met platform- en ontwikkelteams. Bij NS krijg je de ruimte om impact te maken in een open techcultuur die volop in ontwikkeling is.
Je werkt aan de AWS-landing zone die het fundament vormt voor veilige en betrouwbare digitale dienstverlening binnen NS. Je combineert richtinggevende architectuur met een hands-on aanpak en helpt DevOps-teams zelfstandig te werken binnen duidelijke kaders. Je draagt bij aan een open techcultuur in een organisatie die volop investeert in cloud, automatisering en digitale versnelling.
Dit ga je doen als:
- Je bent verantwoordelijk voor de infrastructuur- en securityarchitectuur van de AWS-landing zone binnen NS.
- Je vertaalt de strategie, enterprise-architectuur en NS-architectuurkaders naar concrete ontwerpen, bouwblokken en verbeteringen.
- Ontwerpen, doorontwikkelen en bewaken van de infrastructuur- en securityarchitectuur van de AWS-landing zone.
- Vertalen van enterprise-architectuur, wet- en regelgeving en stakeholderbehoeften naar toepasbare kaders, guardrails en bouwblokken.
- Ondersteunen van DevOps-teams bij het realiseren van oplossingen, zodat zij zoveel mogelijk zelfstandig en verantwoordelijk binnen de architectuurkaders kunnen werken.
- Automatiseren van de cloudomgeving met infrastructure as code en bijdragen aan een schaalbare landing zone met meer dan 150 accounts.
- Borgen van cloud security, IAM, SSO, federatie, compliance, governance, observability en costmanagement/FinOps.
- Opstellen en uitdragen van architectuurdocumentatie en een duidelijke IT- en architectuurvisie, zowel binnen als buiten het team.
- Onderhouden van de samenwerking met AWS en andere leveranciers en het optimaal benutten van hun expertise en dienstverlening voor NS.
Onze organisatie is continu in beweging. Daarom zoeken we een Solution Architect die niet alleen beschikt over een stevige basis aan kennis en ervaring, maar ook snel leert, nieuwe inzichten toepast en zich makkelijk aanpast aan veranderende situaties.
Hier ga je werken:
Je werkt in het AWS-team van het Cloud Hosting Center of Excellence binnen de Centrale Platform Organisatie (CPO). Het team is het technische geweten van AWS binnen NS en heeft een hands-on en 24x7 operationeel karakter. Architecten en engineers werken samen aan een veilige cloudomgeving en ondersteunen applicatieteams bij het effectief gebruiken van AWS.
CPO levert IT-dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie. Binnen het cluster Platform Hosting Services werk je aan hybride cloudoplossingen met AWS, Microsoft Azure en private cloud. Je werkt deels thuis en deels op het NS-hoofdkantoor, op loopafstand van Utrecht Centraal. We werken vakkundig, proactief en verbindend, met ruimte om elkaar uit te dagen en kennis te delen.
Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk. Het maakt samenwerken leuker en het resultaat vaak beter. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Solution Architect AWS Infrastructuur & Security.
Dit zijn de functie-eisen:
- Een afgeronde ICT-opleiding op hbo+/wo-niveau en minimaal vijf jaar relevante ervaring in een vergelijkbare architectuurrol.
- Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring met het ontwerpen en inrichten van AWS-omgevingen, waaronder serverless componenten en geautomatiseerde landing zones met meer dan 150 accounts.
- De certificering AWS Certified Solutions Architect - Professional, bij voorkeur aangevuld met een specialisatie zoals AWS Security.
- Ruime kennis van hybride cloudconcepten, waaronder routing, firewalling en resolving, en ervaring met cloud security, compliance, governance, IAM, SSO en federatie.
- Ervaring met infrastructure as code, CI/CD tooling zoals Azure DevOps, Nexus en SonarQube, integraties met ServiceNow en SIEM, observability tooling zoals AWS-native tools en Datadog, en costmanagement/FinOps.
- Kennis van architectuurframeworks zoals TOGAF en modellering met ArchiMate. Je stelt heldere architectuurdocumenten op, deelt actuele kennis en stimuleert anderen om te leren.
- Sterke communicatieve en adviesvaardigheden in het Nederlands en Engels. Je schakelt makkelijk tussen technische en functionele gesprekspartners, creëert draagvlak en brengt mensen en teams samen.
Bij NS is ontwikkelvermogen een essentiële competentie. Voor deze rol ligt de nadruk op mental agility en change agility: je doorgrondt complexe vraagstukken snel, verbindt strategie aan technische details en past nieuwe inzichten toe in een veranderende cloudomgeving. Tijdens de selectieprocedure kan een assessment gericht op Learning Agility onderdeel zijn.
Bij NS werken we met de gedragskenmerken aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid. In deze functie ligt de nadruk op aan- en uitspreken en veranderbereidheid. Je geeft duidelijke architectuurrichting, bespreekt risico's en afwijkingen tijdig en neemt teams mee in nieuwe kaders, technologieën en werkwijzen.
Dit zijn de arbeidsvoorwaarden:
- Een salaris tot €7.515,- bruto per maand (schaal 61) (o.b.v. 36 uur - inschaling is o.b.v. werkervaring).
- Een 36-urige werkweek.
- 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
- De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
- 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
- Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
- Je gezin reist gratis in de daluren.
- Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
- Professionele ontwikkelingsmogelijkheden.
- Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
Solliciteren naar deze baan:
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie. Je kunt je sollicitatie richten aan Maaike van der Linden, corporate recruiter.
Goed om te weten:
- Je neemt periodiek deel aan het 24x7 consignatierooster van het AWS-team. Hiervoor ontvang je een vergoeding conform de NS CAO.
- Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
- We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld.
Sollicitatieprocedure:
- Sollicitatie ontvangen: We hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.
- (Online) sollicitatiegesprek: We nodigen je uit voor een sollicitatiegesprek met de recruiter en teammanager.
- Vervolggesprek: We nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.
- Arbeidsvoorwaardengesprek: Digitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en heb je de mogelijkheid om vragen te stellen.
- In dienst: Welkom, je komt in dienst bij NS!
Solution Architect - AWS infrastructuur & security werkgever: Nederlandse Spoorwegen
Bij NS krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in de groei van ons Green Cyber Support Team, waar samenwerking en vakontwikkeling centraal staan. We bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, inclusief een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Als werkgever hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie, zodat iedereen zich thuis voelt binnen ons team.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Nederlandse Spoorwegen
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Solution Architect - AWS infrastructuur & security kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Nederlandse Spoorwegen op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Nederlandse Spoorwegen.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Nederlandse Spoorwegen.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Solution Architect - AWS infrastructuur & security bij Nederlandse Spoorwegen wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Solution Architect - AWS infrastructuur & security te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Nederlandse Spoorwegen.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Nederlandse Spoorwegen waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Nederlandse Spoorwegen
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Nederlandse Spoorwegen.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Nederlandse Spoorwegen.
