In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel het Business Operations team en verbeter processen.
- Bedrijf: Nebius, een innovatieve AI cloud platform aanbieder.
- Voordelen: Competitieve vergoeding, carrièremogelijkheden en flexibele werkuren.
- Overige informatie: Samenwerkingsgerichte cultuur met focus op continue verbetering.
- Waarom deze baan: Werk aan impactvolle AI-projecten in een internationale omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in Business Operations en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
Nebius builds a full-stack AI cloud platform that supports developers and enterprises across data and model training through production deployment. Its cloud infrastructure serves the global AI economy, en zijn werk omvat compute, storage, networking, en toegepaste AI.
Taken:
- Leiden, coachen en ontwikkelen van het Business Operations team door verwachtingen te stellen, feedback te geven, prestaties te beheren en professionele groei te ondersteunen.
- Beheren van toegewezen PR's, verzoeken en tickets, en ondersteuning bieden bij complexe gevallen en operationele escalaties gedurende de P2P levenscyclus.
- Eigen maken en verbeteren van Business Operations processen en operationele standaarden om consistente, effectieve en schaalbare uitvoering te waarborgen.
- Beheren van teamprioriteiten en werklast, monitoren van belangrijke metrics, identificeren van trends en hiaten, en verbeteren van operationele prestaties en kwaliteit.
- Partnerschap met Inkoop, Financiën, AP, Juridisch, Boekhouding, Treasury, en andere belanghebbenden om cross-functionele onderwerpen te beheren en operationele uitdagingen op te lossen.
- Identificeren van terugkerende problemen, proces hiaten en inefficiënties, en verbeteringen aansteken van identificatie tot implementatie.
- Sturen en bijdragen aan het ontwerp, testen, implementatie en adoptie van nieuwe workflows, systemen, automatisering en operationele capaciteiten.
- Zorgen dat processen en uitvoering in lijn zijn met interne beleidslijnen, controles en zakelijke vereisten.
- Leiden en bijdragen aan cross-functionele projecten en initiatieven die efficiëntie, kwaliteit, controles en schaalbaarheid verbeteren.
Eisen:
- 5+ jaar ervaring in Business Operations, Procurement Operations, Finance Operations, P2P, of een gerelateerde operationele rol, met een sterk begrip van end-to-end inkoop en purchase-to-pay processen.
- Ervaring met het leiden en ontwikkelen van teamleden door formeel personeelsbeheer of een teamleiderschapsrol.
- Ervaring met het aansteken van cross-functionele processen en samenwerken met belanghebbenden in Inkoop, Financiën, AP, Juridisch, Boekhouding, en andere bedrijfsfuncties.
- Ervaring met het identificeren van proces hiaten, oplossen van complexe operationele problemen, en aansteken van verbeteringen door implementatie.
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden, inclusief het vermogen om gegevens en operationele inzichten te gebruiken ter ondersteuning van besluitvorming.
- Sterke stakeholdermanagement- en communicatieve vaardigheden, met het vermogen om invloed uit te oefenen en afstemming tussen teams te bevorderen.
- Ervaring met ERP, inkoop, financiën, of workflow management systemen.
- Vloeiend Engels.
- Ervaring met werken in een wereldwijde en snelgroeiende organisatie.
- Sterke leiderschapsvaardigheden, eigenaarschap, verantwoordelijkheid, end-to-end en procesgericht denken, een mindset voor continue verbetering, gezond oordeel, prioritering, samenwerking, en comfort met het uitdagen van bestaande manieren van werken en het aansteken van verandering.
Voorwaarden:
- Competitieve vergoeding.
- Carrièregroei en leermogelijkheden.
- Flexibiliteit en eigenaarschap.
- Samenwerkende en innovatieve cultuur.
- Kans om te werken aan impactvolle AI-projecten.
- Internationale omgeving en getalenteerde teams.
Sollicitanten moeten gemachtigd zijn om te werken in het land waarin ze solliciteren en bewijs van werkgeschiktheid leveren als voorwaarde voor indiensttreding. Aanpassingen zijn beschikbaar tijdens het sollicitatieproces.
business operations manager in Amsterdam werkgever: Nebius
Nebius is een uitstekende werkgever die zich richt op innovatie en samenwerking in de snelgroeiende AI-cloudsector. Met een sterke focus op de ontwikkeling van medewerkers, biedt Nebius unieke groeikansen en een stimulerende werkomgeving waar creativiteit en technische expertise worden gewaardeerd. Werken bij Nebius betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor betrouwbaarheid en schaalbaarheid, terwijl je bijdraagt aan een platform dat de toekomst van technologie vormgeeft.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je business operations manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerkbijeenkomsten
Bedrijfsleiderschap en management draait om connecties! Ga naar netwerkbijeenkomsten, conferenties of seminars in jouw regio. Dit is een geweldige manier om direct met managers en beslissers in contact te komen en jezelf in de kijker te spelen.
✨Show je impact met een online portfolio
Zelfs als je al ervaring hebt, kan een online portfolio een enorme meerwaarde zijn. Laat projecten zien die je hebt geleid, resultaten die je hebt behaald en hoe je andere teams hebt geholpen. Dit helpt ons, maar vooral ook recruiters, te zien hoe jij waarde toevoegt!
✨Volg relevante opleidingen of trainingen
Zorg ervoor dat je je vaardigheden up-to-date houdt door deel te nemen aan webinars, workshops of opleidingen die gericht zijn op bedrijfsleiderschap. Dit laat zien dat je proactief bent in je ontwikkeling en geeft je extra voordelen tijdens sollicitaties.
✨Solliciteer direct via onze website
Zorg dat je jouw sollicitatie rechtstreeks via onze website indient. Hierdoor ben je sneller zichtbaar voor het team van Nebius en kun je je enthousiasme voor de rol van business operations manager beter overbrengen. We kijken ernaar uit om je te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als business operations manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je leiderschapskwaliteiten zien:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsvaardigheden te benadrukken. Benadruk projecten waar je leiding aan hebt gegeven of teams die je hebt gemanaged. Dit laat zien dat je de ervaring en het inzicht hebt om een effectieve bedrijfsleider te zijn bij Nebius.
Gebruik cijfers om impact te tonen:In de wereld van bedrijfsleiderschap en management staan resultaten centraal. Zorg ervoor dat je kwantitatieve prestaties en resultaten vermeldt in je CV. Dit kan bijvoorbeeld het verhogen van de omzet met een bepaald percentage zijn of het succesvol implementeren van een nieuw beleid dat kosten heeft bespaard.
Persoonlijke motivatie enthousiast delen:In je motivatiebrief wil je ons echt laten zien waarom jij zo enthousiast bent over de rol bij Nebius. Praat over je motivatie om in management te werken en welke specifieke aspecten van ons bedrijf jou aanspreken. Dit helpt ons te begrijpen wat jou drijft en hoe jij kunt bijdragen aan ons team.
Netwerk en referenties:Bij fulltime posities in management is het vaak waardevol om referenties op te nemen van eerdere banen of projecten. Zorg ervoor dat je mensen hebt die je leiderschapskwaliteiten kunnen bevestigen. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en verleden als manager.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Nebius
✨Ken je leiderschapsstijl
Voordat je naar je gesprek gaat bij Nebius, neem de tijd om je leiderschapsstijl goed te begrijpen. Ze zullen waarschijnlijk vragen hoe je team draait en conflict opspoort en oplost. Denk na over voorbeelden uit je ervaring die je aanpak illustreren.
✨Strategisch denken is key
In een rol als business operations manager is strategisch denken cruciaal. Bereid je voor op vragen die je vermogen tot lange termijn plannen testen. Je kan bijvoorbeeld gevraagd worden om een case study te bespreken of een probleem waar je ooit mee te maken had aan te pakken. Denk na over hoe je dat op een strategische manier hebt aangepakt.
✨Begrip van bedrijfsprocessen
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de bedrijfsprocessen die belangrijk zijn in jouw branche. Neem de tijd om te onderzoeken hoe Nebius werkt en voorbijgaat aan de basisprincipes. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar dat je ook een bijdrage wilt leveren aan de groei.
✨Een overtuigende visie presenteren
Aangezien dit een fulltime rol is, willen ze waarschijnlijk zien dat je een duidelijke visie hebt voor de toekomst van je team of het bedrijf. Wees klaar om je ideeën en plannen te delen, en zorg ervoor dat ze goed onderbouwd zijn. Dit laat zien dat je niet alleen reageert op de huidige situatie, maar ook in staat bent om vooruit te denken.
