In één oogopslag
- Taken: Beoordeel en accepteer complexe transport- en evenementenrisico's met een focus op innovatie.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf dat investeert in een inclusieve en inspirerende werkomgeving.
- Voordelen: Competitief salaris, 27 vakantiedagen, NS Business Card en volop opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Informele sfeer met ruimte voor groei en plezier in het werk.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamisch team en ontwikkel je vaardigheden in een snel veranderende sector.
- Kwalificaties: Ruime kennis van acceptatie en ervaring met Financial Economic Crime vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4055 - 4957 € per maand.
Wat je gaat doen
Als senior acceptant Transport en Evenementen ligt jouw primaire focus op de transport- en evenementenportefeuille. Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig beoordelen, offreren en accepteren van complexe transportrisico’s en evenementenrisico’s. Met jouw diepgaande kennis van transportverzekeringen maak je zelfstandig risicoafwegingen, signaleer je commerciële kansen en draag je actief bij aan een gezonde en rendabele portefeuille. Daarbij heb je kennis van Financial Economic Crime (FEC) en sanctiewetgeving en heb je oog voor risico’s op deze gebieden. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling en innovatie van onze producten, voorwaarden en dienstverlening.
Je bent binnen het team een belangrijke sparringspartner op het gebied van acceptatiebeleid, portefeuillemanagement en FEC-vraagstukken. Je vertaalt ontwikkelingen in de markt en wet- en regelgeving naar concrete acties, verbeteringen en adviezen. Als ervaren kracht ben je aanspreekpunt voor collega’s binnen en buiten het team. Je bent samen met de andere senior acceptant Transport & Evenementen (mede)verantwoordelijk voor de operationele werkzaamheden en processen binnen het team.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het vervullen van een seniorrol binnen het team door collega's te adviseren, te coachen en verander- en verbeterinitiatieven te initiëren en begeleiden.
- Het zelfstandig beoordelen, offreren, accepteren en beheren van complexe transport- en evenementenrisico’s binnen de gestelde acceptatierichtlijnen.
- Het analyseren van portefeuilleontwikkelingen, signaleren van trends en risico’s en vertalen van inzichten naar commerciële en technische verbeteracties.
- Het proactief onderhouden van relaties met verzekeringsadviseurs en het herkennen en benutten van commerciële kansen in de markt.
- Het leveren van een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en vernieuwing van producten, voorwaarden, processen en proposities binnen Transport.
Wat wij jou bieden
NN investeert in een inclusieve, inspirerende werkomgeving en in vaardigheden en competenties voor de toekomst. Daarbij passen arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij wat er vandaag nodig is én die rekening houden met de toekomst. Zo bieden we onze medewerkers de mogelijkheid het beste uit zichzelf te halen.
- Salaris tussen € 5.030 tot € 6.707 (op basis van 40 uur) afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- 13de maand en vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bij je salaris.
- 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen en drie Diversiteitsdagen.
- Een moderne pensioenregeling uitgevoerd door BeFrank.
- Volop training- en opleidingsmogelijkheden.
- NS Business Card 2e klas, waarmee je onbeperkt kunt reizen, ook privé. Reis je liever met eigen vervoer? Declareer dan je kilometers.
- Thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek.
Wat je meebrengt
- Ruime kennis en ervaring van acceptatie binnen het zakelijke transport domein.
- Kennis van Financial Economic Crime (FEC) in het kader van (goederen)transport.
- Van nature ben je een veranderaar, iemand die het leuk vindt om te werken aan continu verbeteren. Je gaat de implementatie fase niet uit de weg en je zorgt voor borging van het resultaat.
- Minimaal een afgeronde HBO opleiding of aantoonbaar werk- en denkniveau.
- In het bezit van WFT Zakelijk Schade (incl. WFT Basis en Particulier) en leergang acceptant Transport (Branche Transport).
Je voelt je thuis in een hectische werkomgeving, je hebt affiniteit met het inschatten van risico’s en je weet van aanpakken. De klant kan altijd bij je terecht met zijn vragen en jij snapt als geen ander dat hij haast heeft omdat zijn verzekering eigenlijk al gisteren in had moeten gaan. We zoeken naar ondernemende collega’s, die vanuit eigen motivatie, betrokkenheid en eigenaarschap handelen om met het team ‘de beste van de markt te zijn en te blijven’. We werken hard aan de toekomst van ons bedrijf. Hierbij hanteren we onze NN Future Ready gedragingen: Team up, Speak up & Step up, gericht op samenwerken, onze stem laten horen en zelf verantwoordelijkheid nemen om onze doelen te bereiken. Je begrijpt dat deze ontwikkeling nodig is en als je ruimte ziet voor verbeteringen dan neem je zelf verantwoordelijkheid om het op te pakken.
Met wie je werkt
Je komt te werken in het brancheteam Transport & Technisch. In totaal werken we daar met 25 collega’s aan offerteverzoeken, nieuwe aanvragen en mutaties op de producten Transport, Evenementen en Technische Verzekeringen. Je zal vooral gaan werken aan (Goederen)transport en Evenementen. Met passie voor groei, hoge kwaliteit en plezier werken we samen aan bestendige, rendabele en duurzame groei van onze portefeuille. De sfeer is informeel, open en prettig: naast hard werken maken we met elkaar ook veel plezier.
Heb je vragen? Bel of stel je vraag over de functie aan Guido Al via 06-23892997 over de functie. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Selma Lukaart, Talent Acquisition Specialist via selma.Lukaart@nn-group.com.
Senior Acceptant Transport & Evenementen in The Hague werkgever: Nationale-Nederlanden Poland
NN Group biedt een inclusieve en inspirerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden en competenties verder te ontwikkelen. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, 27 vakantiedagen, en volop opleidingsmogelijkheden, stimuleert NN Group persoonlijke groei en welzijn. Werken bij NN Group betekent deel uitmaken van een organisatie die waarde hecht aan integriteit en samenwerking, met een sterke focus op het beschermen van mensen en middelen wereldwijd.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Nationale-Nederlanden Poland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Acceptant Transport & Evenementen in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals Nationale-Nederlanden Poland op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij Nationale-Nederlanden Poland
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting Nationale-Nederlanden Poland door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Acceptant Transport & Evenementen in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij Nationale-Nederlanden Poland.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Senior Acceptant Transport & Evenementen bij Nationale-Nederlanden Poland. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij Nationale-Nederlanden Poland werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Nationale-Nederlanden Poland
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van Nationale-Nederlanden Poland.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij Nationale-Nederlanden Poland. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.