In één oogopslag
- Taken: Stel KAM-beleid op en zorg voor veilige werkomstandigheden.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf met een focus op veiligheid en kwaliteit.
- Voordelen: Salaris tussen €4.500 en €6.500, 25 vakantiedagen en auto van de zaak.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden voor zowel persoonlijke als zakelijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact op de veiligheid en gezondheid binnen een gedreven team.
- Kwalificaties: HBO-niveau met 3-5 jaar ervaring in KAM, bij voorkeur in de bouw.
Het verwachte salaris ligt tussen 4500 - 6500 € per maand.
FUNCTIE-INFORMATIEAls KAM Coördinator zal je rol er als volgt uitzien: Het (mede) opstellen van het KAM-beleid, het vertalen van wettelijke voorschriften in beleid en van beleid in procedures en werkinstructies; Opstellen van het KAM-jaarplan en uitvoering geven aan c. q. beheren van de hieruit voortvloeiende afgesproken acties; Opstellen, implementeren en onderhouden van het calamiteitenplan, bedrijfsveiligheidsvoorschriften en Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E); Signaleren van onveilige situaties en/of overtredingen, laten nemen van maatregelen bij direct onveilige situaties en terugkoppelen naar de leidinggevende en overige relevante personen/ medewerkers; Uitvoeren, begeleiden en coördineren van audits en KAM-inspecties en rapporteren van bevindingen en verzorgen van de opvolging omtrent het nakomen van gemaakte afspraken (waaronder plan van aanpak ten aanzien van implementatie) coördineren van het managementreview/rapportage proces en aandragen van corrigerende/preventieve maatregelen en verbeterideeën; Geven van voorlichtingen en instructies, motiveren van en bevorderen van bewustzijn bij medewerkers ten aanzien van KAM-issues; Adviseren en assisteren van werkgever en werknemer bij (mogelijke) onveilige / ongezonde / onwettelijke situaties; Opstellen rapportages; Onderhouden en blijven Actualiseren KAM systeem; Begeleiden en adviseren van de verschillende afdelingen ten aanzien van vraagstukken op het gebied van KAM, coördineren van verbeteringen / preventieve maatregelen Opstellen van verklaringen ten behoeve van klanten en externe partijen en zo nodig voorleggen aan betrokken management en/of leidinggevende; Ondersteunen van afdelingen bij de ontwikkeling en up-to-date houden van werkinstructies, procedures en normen.
AANBODGeboden worden zeer goede arbeidsvoorwaarden.
Een salaris tussen de € 4.500,- en € 6.500 bruto per maand afhankelijk van ervaring. 25 vakantie- en 15 ADV dagen en auto van de zaak.
Mogelijkheden om jezelf zowel op zakelijk als persoonlijk vlak verder te ontwikkelen.
Een gedreven team mensen waar je mee samenwerkt.
FUNCTIE-EISENHBO werk- en denkniveau, aangevuld met een vakgerichte opleiding (bijvoorbeeld MVK/HVK).
Minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie, ervaring in de bouw is wenselijk.
Kennis van ISO-9001 en 14001.
Kennis en ervaring met wet- en regelgeving in het vakgebied KAM.
Ervaring met kwaliteitssystemen/kwaliteitsprocessen.
Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
In het bezit van een geldig VCA certificaat VOL.
SOLLICITEREN BIJ Wil jij deze uitdaging aangaan of meer te weten komen over de rol en het bedrijf dan kom ik graag met jou in contact.
Je bereikt me op mijn mobiele nummer: 06 -10 27 51 44, een appje sturen kan natuurlijk ook.
Je kunt ook een bericht mailen naar Remco Krietemeijer, rkr@multiselect. nl.
Projectleiding HBO
KAM Coördinator werkgever: Multiselect Bouw & Infra
Als junior bouwkundig adviseur bij ons mensgerichte adviesbureau in de regio Tilburg krijg je de kans om te groeien in een open en informele werksfeer. We bieden een uitgebreid inwerktraject, flexibele werktijden, en volop mogelijkheden voor opleidingen en doorgroei, zodat je niet alleen je vak leert, maar ook ontdekt waar jouw passies liggen. Met een uitstekend salaris, zes weken vakantie en de mogelijkheid om aan bijzondere projecten door heel Nederland te werken, maken we van jouw start in de bouwkunde een waardevolle en plezierige ervaring.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Multiselect Bouw & Infra
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je KAM Coördinator kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Multiselect Bouw & Infra kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Multiselect Bouw & Infra. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Multiselect Bouw & Infra, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als KAM Coördinator te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Multiselect Bouw & Infra.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Multiselect Bouw & Infra wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Multiselect Bouw & Infra
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Multiselect Bouw & Infra.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
