In één oogopslag
- Taken: Leid een team in de logistiek en zorg voor klanttevredenheid.
- Bedrijf: Snelgroeiende organisatie met een informele en no-nonsense cultuur.
- Voordelen: Marktconform salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Persoonlijke ontwikkeling en groeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en stimuleer de groei van je team.
- Kwalificaties: HBO diploma en 2-4 jaar leidinggevende ervaring in logistiek.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Voor onze klant, actief in de logistiek, zoeken wij een gepassioneerde, commerciële en enthousiaste Vestigingsmanager.
Over de organisatie
Wij zijn een snelgroeiende organisatie die de logistieke afhandeling verzorgt voor duizenden klanten. Vanuit meerdere zelfstandige locaties verwerken en verzenden wij dagelijks grote volumes aan bestellingen voor klanten wereldwijd. Onze organisatie groeit sterk en breidt zich uit naar steeds meer landen. Daarom zijn wij op zoek naar versterking binnen ons team.
Je ziet medewerkers als het hart van de vestiging en bent een toegankelijke en betrouwbare gesprekspartner voor het team. Je zorgt voor een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn en gelijke kansen krijgt. Je stimuleert ontwikkeling, opleiding en groei van medewerkers en helpt hen kansen te benutten. Je bouwt aan een sterk, stabiel en goed samenwerkend team.
Je bent verantwoordelijk voor klanttevredenheid en onderhoudt actief contact met klanten. Je voert gesprekken met klanten over prestaties, samenwerking en mogelijke verbeteringen of uitbreidingen. Je speelt in op verschillende klantbehoeften en piekmomenten en stemt de operatie hierop af. Je bent betrokken bij de werving en onboarding van nieuwe klanten. Je zorgt dat de capaciteit van de vestiging optimaal wordt benut. Je bent operationeel nauw betrokken bij de dagelijkse gang van zaken op de vestiging. Je bent eindverantwoordelijk voor het volledige operationele proces van order tot levering. Je draagt P&L-verantwoordelijkheid en runt de vestiging als een eigen onderneming. Je signaleert kansen, innoveert en stuurt bij waar nodig op basis van resultaten en plannen. Je bewaakt veiligheid binnen de vestiging en zorgt dat richtlijnen worden nageleefd door alle betrokkenen.
Wie ben jij?
- Je beschikt over een HBO diploma (bv CE, ondernemerschap etc.)
- Je hebt 2-4 jaar leidinggevende ervaring in een operationele, logistieke omgeving
- Je bent een voorbeeld voor je team en makkelijk benaderbaar
- Je steekt graag zelf de handen uit de mouwen en ondersteunt waar nodig
- Je hebt plezier in het ontwikkelen en laten groeien van mensen
- Je creëert structuur en een prettige werkomgeving
- Je haalt energie uit je werk en bent zichtbaar betrokken en enthousiast
Wat bieden wij?
- Een afwisselende en betekenisvolle functie
- Een informele en no-nonsense werkomgeving
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief
- Groeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie
- Een marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden
- Opleidingsmogelijkheden via interne academies
- Een gunstige pensioenregeling
Op een andere manier kennismaken?
Al ontelbaar keer dezelfde sollicitatieprocedure afgelegd? Bij onze opdrachtgever doen we het geheel anders. Samen met HNR | Het Nieuwe Recruitment, selecteren wij kandidaten op basis van persoonlijkheid en ambitie. Hierbij kijken we naar alle feiten op jouw cv. Wij geloven dat wie jij bent, belangrijker is dan wat je hebt gedaan.
Commerciële vestigingsmanager (e-commerce/logistiek) in Waspik werkgever: Monta
Bij Monta bieden we een inspirerende werkomgeving waar jouw creativiteit en analytische vaardigheden als Digital Marketing Lead echt tot hun recht komen. Met een marktconform salaris, serieuze doorgroeimogelijkheden en toegang tot onze Monta Academy, investeren we in jouw ontwikkeling. Samen met een energiek team van collega's werk je aan innovatieve campagnes die impact maken, terwijl je geniet van de beste lunches en een cultuur die samenwerking en groei stimuleert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Commerciële vestigingsmanager (e-commerce/logistiek) in Waspik kunt binnenhalen
✨Grijp de lokale netwerkevenementen!
In de logistiek en supply chain zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar professionals samenkomen. Dit is dé kans om persoonlijk in contact te komen met mensen die bij bedrijven zoals Monta werken. Neem deel aan deze evenementen en laat jezelf zien!
✨Sluit je aan bij vakverenigingen!
Word lid van vakverenigingen of netwerken binnen de logistiek. Dit geeft je niet alleen toegang tot waardevolle informatie over de branche, maar ook tot jobmogelijkheden die misschien niet openbaar worden gemaakt. Denk hierbij aan organisaties zoals Logistiek en Supply Chain Management.
✨Show je passie voor de sector!
Toon je enthousiasme voor logistiek in alle communicatie met potentiële werkgevers. Volg bedrijven zoals Monta op social media en participationeer actief in discussies en posts. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar ook iemand die zich echt bezighoudt met de sector.
✨Direct solliciteren via de bedrijfswebsite!
Vergeet niet dat veel bedrijven, waaronder Monta, hun vacatures eerst op de eigen website plaatsen. Zorg dat je regelmatig hun site checkt en solliciteer direct via hun platform. Dit kan je kansen vergroten, omdat je dan de eerste bent om te reageren op nieuwe kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Commerciële vestigingsmanager (e-commerce/logistiek) in Waspik te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je kennis van de logistiek:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke specifieke ervaring je hebt in de logistiek en supply chain. Dit kan zijn via stages, eerdere banen of relevante projecten. Noem bijvoorbeeld specifieke software of tools die je hebt gebruikt, zoals ERP-systemen, zodat ze zien dat je de juiste knowhow hebt!
Benadruk resultaten en efficiëntie:In de logistiek draait het om efficiëntie en het behalen van resultaten. Vermeld in je CV kwantitatieve prestaties, zoals de vermindering van levertijden of kostenbesparingen die je hebt gerealiseerd. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook impact kunt maken op de organisatie.
Maak je motivatie duidelijk:Aangezien deze functie fulltime is, verwachten we een sterke motivatie in je sollicitatie. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de logistiek en waarom Monta een goede match voor je is. Laat je enthousiasme voor de sector en de rol doorschemeren!
Schat je vaardigheden in:Toon in je CV je vaardigheden in de supply chain aan. Dit kunnen onder andere projectmanagement, data-analyse en communicatie zijn. Vergeet niet om certificaten, zoals een Lean Six Sigma-training of andere relevante kwalificaties, op te nemen. Dit maakt je applicatie sterker!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Monta
✨Ken de basis van logistiek
Vergeet niet om je goed in te lezen over de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Wees voorbereid op technische vragen en scenario's over voorraadbeheer, transportprocessen en optimalisatie van supply chains. Dit toont aan dat je de theorie begrijpt, en dat je deze kan toepassen in de praktijk.
✨Gebruik praktische voorbeelden
Bereid een paar relevante voorbeelden voor uit je eerdere ervaringen of stages die laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een logistieke context. Dit geeft de interviewer inzicht in je probleemoplossend vermogen en hoe je met uitdagingen omgaat.
✨Wees een data-analyse pro
Logistiek draait vaak om gegevens en analyses. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools en software die in deze sector doorgaans worden gebruikt, zoals Excel of ERP-systemen. Dit helpt je niet alleen om vragen daarover te beantwoorden, maar ook om te laten zien dat je met tools kunt werken om processen te optimaliseren.
✨Focus op je teamwerk vaardigheden
In een fulltime rol zal je vaak in teams werken, dus benadruk je samenwerkingsvaardigheden. Bereid je voor om te praten over ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om een specifiek doel te bereiken binnen de logistiek, zoals het verbeteren van de distributietijd of het verminderen van kosten.
