In één oogopslag
- Taken: Be the driving force behind transcreation and voiceover projects for diverse global brands.
- Bedrijf: Join Monks, a fast-growing, innovative digital marketing agency with a collaborative culture.
- Voordelen: Enjoy an independent role in a vibrant environment with amazing colleagues and growth opportunities.
- Overige informatie: We celebrate diversity and welcome applicants from all backgrounds to join our creative team.
- Waarom deze baan: Make a real impact by delivering culturally relevant content while embracing AI and innovation.
- Kwalificaties: 5+ years in client-facing translation/VO management with strong organizational and communication skills.
Het verwachte salaris ligt tussen 55350 - 67650 € per jaar.
In de bureauwereld wordt deze rol meestal 'Sr. Transcreation Manager' genoemd – maar laten we onszelf niet beperken: we denken dat het zoveel meer is dan dat. Als je op zoek bent naar een rol met veel verantwoordelijkheid, een uitdagende en belonende ervaring in een klantgerichte functie, en klaar bent om je enthousiasme voor lokalisatie te delen, innovatie te omarmen en een actieve rol te spelen binnen ons zeer samenwerkende Language & Culture-team, dan is dit misschien wel de rol voor jou.
Deze positie zal verantwoordelijk zijn voor Transcreation en Voiceover werkstromen voor een complexe, multi-brand klant, wat hoge niveaus van organisatie, zelfgestuurde initiatief, het vermogen om meerdere projecten over verschillende merken tegelijkertijd te beheren, proactief kwaliteitsbeheer, creatief en kritisch denken en zelfverzekerde communicatie vereist.
Je hebt ervaring met klantgericht management en diepgaande kennis van de projectlevenscyclus van briefing tot levering (inclusief maar niet beperkt tot offertes, briefing van leveranciers, toewijzen van taken, kwaliteitscontroles uitvoeren/feedback en wijzigingen aanbrengen/PO's uitgeven, rapporteren van projectinformatie en financiële gegevens), met een aanvullend begrip van cross-functionele samenwerking en productie-elementen die deel uitmaken van het aanpassingsproces.
Je zorgt voor een naadloze levering van lokaal relevante, merkgebonden teksten in meerdere talen, voor merken met heel verschillende voorkeuren en vereisten, terwijl je ons ook helpt bij het bouwen van oplossingen voor het hele team. Je bent bekend en ervaren met de beste praktijken in de taalindustrie met betrekking tot vertaalbeheersystemen, vertaalgeheugens, terminologiebeheer, leveranciersbeheer en hebt een bijzondere interesse in AI en automatisering.
Uiteindelijk vereist de rol sterke vaardigheden in klant- en projectmanagement, creativiteit, initiatief, zelfverzekerdheid en de toewijding om kwaliteit op schaal te leveren in een dynamische en samenwerkende teamomgeving.
KEY RESPONSIBILITIES
- Eigenaar van accountgezondheid en dagelijkse werkzaamheden voor transcreation en VO-projecten, coördineren en beheren van de levering van meerdere projecten voor verschillende markten.
- Ontvangen en verwerken van briefs, kosten, tijdschema's definiëren en taken dienovereenkomstig toewijzen.
- Aansprakelijk voor projectbudget, status en rapportage hierover indien nodig.
- Aansprakelijk voor relatiebeheer met centrale en lokale klanten, ontwikkelen en onderhouden van een positieve, op vertrouwen en samenwerking gebaseerde relatie.
- Proactief ondersteunen en deelnemen aan onze L&C-roadmap voor toekomstgerichte oplossingen.
- Administratieve taken zoals het bijwerken van trackers / beheren van PO's en facturen van taalkundigen.
ESSENTIAL
- +5 jaar ervaring in klantgerichte vertaal-/VO-management.
- Praktische kennis van workflows en best practices in taaldiensten.
- Ervaring met lokalisatie van marketingcampagnes voor meerdere landen, media en kanalen.
- Scherpe, precieze communicatieve vaardigheden.
- Goed georganiseerd, in staat om meerdere taken tegelijk uit te voeren, aandacht voor detail.
DESIRED
- Bijgewerkt / interesse in recente AI-ontwikkelingen op het gebied van vertaling / VOTMS-tools / projectmanagementsoftware.
- Kennis van aanvullende talen.
- Werkbewustzijn van digitale productieprocessen.
Bij Monks sluit je je aan bij een succesvol en razendsnel groeiend bedrijf waar creatieve mensen graag voor zouden willen werken. Je krijgt de kans om deel uit te maken van een echt wereldwijd bedrijf dat als één kantoor werkt over teams en tijdzones met 1.000 Monks en meer. Als je op zoek bent naar de mogelijkheid om geweldig werk te doen met geweldige mensen, solliciteer dan om mee te doen aan het plezier. In ruil voor je toewijding en aandacht voor detail, krijg je een onafhankelijke positie in een spannende werkomgeving vol met enkele van de aardigste mensen in de industrie.
Monks staat voor gelijke kansen en verwelkomt aanvragen van mensen met verschillende achtergronden. Wees alstublieft attent op de vereisten en vergezeld je aanvraag van een persoonlijke sollicitatiebrief waarin je uitlegt waarom jij de juiste Monk voor de rol bent.
Sr Language & Culture Manager in Hilversum werkgever: Monks
Monks is een uitstekende werkgever die een stimulerende en inclusieve werkomgeving biedt, waar diversiteit en samenwerking centraal staan. Als Account Director krijg je de kans om te werken met toonaangevende klanten in een innovatieve, digitale omgeving, met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Met een sterke focus op technologie en creativiteit, biedt Monks unieke voordelen zoals een cultuur van continue ontwikkeling en de kans om impactvolle projecten te leiden die de toekomst van marketing vormgeven.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sr Language & Culture Manager in Hilversum kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Monks.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Monks.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Monks; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Monks zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sr Language & Culture Manager in Hilversum te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Monks.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Monks. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Monks
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Monks. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Monks.
