Molm BV zoekt een HR Adviseur die als spil fungeert voor medewerkers, ontwikkeling en organisatie. Je werkt nauw samen met de Office Manager en bedrijfsleider en draagt bij aan een professionele HR‑functie in een hecht team. De rol is 15–22,5 uur per week, met focus op operationele HR-processen, advisering aan medewerkers en leidinggevenden, en het waarborgen van correcte CAO-toepassing. Je werkt in de Randstad bij een groeiende specialist in houtrotsanering.
#J-18808-Ljbffr
HR Adviseur | Groei, Verzuim & Advies (15-22,5u) in Amsterdam werkgever: Molm BV
Molm BV is een uitstekende werkgever die een warme en informele werkomgeving biedt, waar je echt impact kunt maken. Met flexibele werktijden en de mogelijkheid om het HR-domein naar een hoger niveau te tillen, krijg je de kans om je ideeën direct in de praktijk te brengen. Bovendien werk je samen met een betrokken directie en een fijne Office Manager in een groeiende organisatie binnen de dynamische sector van houtrotsanering en vastgoedonderhoud in de Randstad.
