In één oogopslag
- Taken: Ontvang cliënten, beantwoord vragen en ondersteun administratieve taken in de zorgadministratie.
- Bedrijf: MoleMann Mental Health, een mensgerichte GGZ-instelling met korte lijnen.
- Voordelen: Flexibele uren, goed salaris, pensioen en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een klein team met aandacht voor elkaar en professionele vrijheid.
- Waarom deze baan: Doe betekenisvolle ervaring op in de geestelijke gezondheidszorg en leer van ervaren collega's.
- Kwalificaties: Zorgvuldigheid, samenwerking en nieuwsgierigheid zijn belangrijk.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Jouw toekomstige werkplek
Een warm welkom begint bij jou. Als ondersteunend medewerker organisatieadministratie ben je ook het gastvrije gezicht van team Ouderen in Amersfoort. Je ontvangt cliënten en bezoekers en zorgt ervoor dat zij zich welkom voelen. Ons multidisciplinaire team is gespecialiseerd in de ambulante behandeling van mensen van 60 jaar en ouder. We bieden specialistische GGZ aan patiënten met verschillende psychiatrische problemen, vaak in combinatie met systemische, somatische of beginnende cognitieve problemen. Behandeling is voor ons maatwerk.
Wat ga je doen bij ons als Ondersteunend Medewerker Zorgadministratie?
- Je start je werkdag op locatie, samen met je collega’s. Je maakt de koffiehoek en wachtkamer gereed voor de dag en installeert je daarna achter je computer en telefoon.
- Gedurende de dag beantwoord je eenvoudige telefonische en administratieve vragen van cliënten en collega's.
- Je houdt de wachtruimte in de gaten en zorgt ervoor dat deze netjes en opgeruimd is. Als er ouderen zijn met vragen, sta je hen te woord of bied je hen een kopje koffie aan!
- Na je inwerkperiode kunnen er wat meer licht administratieve taken bij komen zoals inscanwerk, cursusmateriaal kopiëren en samenstellen.
Werken bij MoleMann
MoleMann Mental Health is een landelijk werkende GGZ-instelling voor mensen met complexe psychische klachten. We werken mensgericht: niet alleen de klacht staat centraal, maar ook de mens en zijn omgeving. Met ruim 230 collega's, verdeeld over 13 vestigingen en een servicebureau in Amersfoort, zijn we bewust kleinschalig georganiseerd. Dat merk je aan korte lijnen, persoonlijk contact en ruimte om verantwoordelijkheid te nemen.
Wie ben jij als Ondersteunend Medewerker Zorgadministratie?
- Zorgvuldigheid zit in je manier van werken. Je gaat vertrouwelijk om met cliëntgegevens, houdt overzicht en zorgt ervoor dat administratieve processen netjes en volledig worden uitgevoerd.
- Samenwerken gaat je gemakkelijk af. Je ondersteunt collega's waar nodig, communiceert vriendelijk en professioneel en schakelt soepel tussen verschillende werkzaamheden.
- Nieuwsgierigheid en initiatief kenmerken jou. Je werkt zelfstandig wanneer dat nodig is, maar zoekt ook graag de samenwerking op en staat open om iedere dag iets nieuws te leren.
- Je bent 16 - 24 uur per week beschikbaar, bij voorkeur woensdag en donderdag, vrijdag op locatie Amersfoort. Mogelijk bezoek je af en toe de locatie Ouderenpsychiatrie in Huis ter Heide. De vrijdag kan afgewisseld worden met de dinsdag.
Wat krijg je bij ons als Ondersteunend Medewerker Zorgadministratie?
- Een betekenisvolle en flexibele baan waarbij je relevante praktijkervaring opdoet binnen de specialistische GGZ.
- Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.326,- (FWG 30) conform de cao GGZ, afhankelijk van kennis en ervaring.
- Goede begeleiding tijdens je inwerkperiode, met collega's die je stap voor stap wegwijs maken in de praktijk.
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een betrokken en multidisciplinair team, waar je veel leert over de organisatie van de geestelijke gezondheidszorg.
- Pensioen via PFZW, voldoende verlof, een vitaliteitsbudget (Lekker Gezond Werken), reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.
Dit worden je collega's
Samenwerken in kleinschalige teams. We werken samen op fijne werkplekken en in kleine teams waar iedereen elkaar persoonlijk kent. De lijnen zijn kort en we omarmen de kracht van diversiteit. Er zijn teamuitjes, lokale 'lekker & gezond werken'-budgetten en er is veel oprechte aandacht voor elkaar.
Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Kennisdeling is een belangrijk onderdeel van ieders persoonlijke ontwikkeling. Naast persoonlijke studie- en ontwikkelbudgetten vinden we het net zo belangrijk om van elkaar te leren. Alle nieuwe medewerkers bieden we een tweedaagse opleiding in systemisch werken.
Werkplezier door professionele vrijheid. MoleMann staat voor het combineren van een duidelijke gedeelde visie met professionele vrijheid en eigen inbreng. Op de werkvloer werken we samen, leren we van elkaar en consulteren we elkaar. Wij werken evidence-based en spannen ons in om een behandelplan persoonlijk te maken en maatwerk te leveren.
Klinkt dit als jouw plek? Let op: een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en het bellen van referenties maken onderdeel uit van onze aanstellingsprocedure.
Ondersteunend medewerker Zorgadministratie in Amersfoort werkgever: MoleMann Mental Health
MoleMann Mental Health is een uitstekende werkgever die een unieke combinatie van zelfstandigheid en samenwerking biedt voor GZ-psychologen. Met een focus op persoonsgerichte zorg binnen een kleinschalige, landelijke GGZ-instelling, stimuleert de organisatie professionele groei en ontwikkeling, terwijl medewerkers de ruimte krijgen om hun eigen behandelmethoden te ontwikkelen in een ondersteunende werkomgeving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van MoleMann Mental Health
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Ondersteunend medewerker Zorgadministratie in Amersfoort kunt binnenhalen
✨Ontdek lokale zorggemeenschappen
In de wereld van gezondheidswetenschappen en administratie is het super waardevol om networking te doen binnen lokale zorggemeenschappen. Bezoek bijeenkomsten, conferenties of workshops in jouw regio waar professionals uit de sector samenkomen. Dit is een geweldige manier om contacten te leggen en misschien zelfs een kijkje te nemen bij organisaties die parttime medewerkers zoeken.
✨Ga voor stage- of praktijkervaring
De gezondheidswetenschappen zijn altijd op zoek naar nieuwe talenten. Overweeg om je in te schrijven voor een stage of praktijkervaring die aansluit bij je interesses. Veel organisaties bieden parttime mogelijkheden die perfect zijn voor studenten of starters en je kunt misschien een voet tussen de deur krijgen bij een bedrijf dat jou aanspreekt.
✨Wees zichtbaar op sociale media
Gebruik platforms zoals LinkedIn om je expertise in gezondheidswetenschappen en administratie te delen. Post regelmatig interessante artikelen, stel vragen of reageer op discussies in relevante groepen. Dit vergroot je zichtbaarheid en kan je helpen om de aandacht van recruiters te trekken.
✨Solliciteer via onze website!
Vergeet niet om onze website in de gaten te houden voor parttime mogelijkheden in jouw interessegebied. We willen je aanmoedigen om te solliciteren! Je vindt daar een scala aan vacatures in de gezondheidswetenschappen en administratie, en misschien staat jouw ideale rol wel tussen de openstaande functies.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Ondersteunend medewerker Zorgadministratie in Amersfoort te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV relevant voor de gezondheidswetenschappen:Zorg ervoor dat je CV een duidelijke focus heeft op je opleiding en ervaring binnen gezondheidswetenschappen en administratie. Vermeld specifieke vakken, projecten of stages die aansluiten bij de rol bij MoleMann Mental Health. Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt!
Je motivatie is key:In je sollicitatiebrief is het belangrijk om uit te leggen waarom je geïnteresseerd bent in deze rol en hoe je jezelf ziet groeien binnen MoleMann Mental Health. Leg de nadruk op je leergierigheid en je enthousiasme om bij te dragen aan de gezondheidszorg, vooral omdat je parttime gaat werken. Dat maakt je aanvraag uniek!
Vergeet je certificaten niet:Heb je relevante certificaten of extra cursussen gevolgd die je kennis over gezondheidswetenschappen en administratie aantonen? Voeg deze toe aan je aanvraag. Het laat je toewijding en expertise zien, wat een groot pluspunt is voor ons bij MoleMann Mental Health!
Flexibiliteit in je beschikbaarheid:Bij een parttime functie is het essentieel om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je sollicitatie weten op welke dagen en tijden je kunt werken. Dit geeft ons een goed overzicht van hoe we jou kunnen inzetten en versterkt je aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij MoleMann Mental Health
✨Ken je vakgebied en trends
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de nieuwste ontwikkelingen binnen gezondheidswetenschappen en -administratie. Dit kan variëren van wet- en regelgeving tot recente studies. Laat zien dat je geïnteresseerd bent in de impact van deze veranderingen op de sector en hoe jouw rol hierin past.
✨Praktische ervaring delen
Als je al tijdens je studie of een eerdere stage ervaring hebt opgedaan, zorg dan dat je dit kunt delen. Vertel over specifieke situaties waarin je administratieve taken hebt uitgevoerd of waarbij je gezondheidsdata hebt geanalyseerd. Dit toont niet alleen je vaardigheden aan maar ook je voorbereiding op de rol.
✨Flexibiliteit en inzetbaarheid
Omdat het een parttime functie is, wees voorbereid om je flexibiliteit te benadrukken. Werkgevers willen weten dat je beschikbaar bent op de tijden die zij nodig hebben. Denk na over je beschikbare uren en hoe je deze het beste kunt afstemmen op hun behoefte.
✨Technische vaardigheden en tools
Je kunt vragen verwachten over specifieke software of systemen die vaak in de gezondheidsadministratie worden gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of databases. Zorg dat je hierover kunt praten en eventueel voorbeelden geeft van hoe je deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten of stages.
