Tender Strategy Lead — Turn Plans into Real Wins in Apeldoorn

Tender Strategy Lead — Turn Plans into Real Wins in Apeldoorn

Apeldoorn Full Time 4050 - 4950 € / maand (geschat) Op locatie
M

In één oogopslag

  • Taken: Ontwikkel onderscheidende tenderstrategieën en vertaal plannen naar werkbare oplossingen.
  • Bedrijf: Mobilis, een toonaangevende civiele aannemer met een strategische aanpak.
  • Voordelen: Professionele groei via trainingen en een aantrekkelijke pensioenregeling.
  • Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei in je carrière.
  • Waarom deze baan: Maak impact door plannen om te zetten in realiteit binnen een dynamisch team.
  • Kwalificaties: HBO/WO-niveau, 7-10 jaar tenderervaring en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.

Mobilis is een vooraanstaande civiele aannemer die tenders strategisch aanpakt en na de tender de lijn bewaakt tot realisatie.

Je werkt aan onderscheidende strategieën en vertaalt plannen naar werkbare oplossingen in een dynamisch team.

De rol vraagt HBO/WO-niveau, 7–10 jaar tenderervaring en sterke communicatieve vaardigheden.

Daarnaast krijg je ruimte voor professionele groei via trainingen in het TBI Leerportaal en een aantrekkelijke pensioenregeling.

#J-18808-Ljbffr

Tender Strategy Lead — Turn Plans into Real Wins in Apeldoorn werkgever: Mobilis

Bij Mobilis bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als Uitvoerder Civiel de kans krijgt om impact te maken op belangrijke projecten in de energietransitie en watersector. Met een aantrekkelijk salaris, 43 vrije dagen, en uitgebreide opleidingsmogelijkheden via het TBI Leerportaal, investeren we in jouw groei en welzijn. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je deel uitmaakt van een team dat zich inzet voor een duurzame toekomst.

M

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Mobilis

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Tender Strategy Lead — Turn Plans into Real Wins in Apeldoorn kunt binnenhalen

✨Betrek lokale bouwcommunity's

Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Mobilis kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!

✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven

Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Mobilis. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!

✨Laat je portfolio zien

In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.

✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends

De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Mobilis, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Tender Strategy Lead — Turn Plans into Real Wins in Apeldoorn te schitteren

Tenderstrategie
Communicatieve Vaardigheden
HBO/WO-niveau
Projectmanagement
Analytisch Denken
Teamwerk
Oplossingsgericht Denken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.

Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Mobilis.

Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Mobilis wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Mobilis

✨Ken de bouwtechnieken

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!

✨Breng je portfolio mee

Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Mobilis.

✨Communicatie met teamleden

Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.

✨Veiligheid en regelgeving

Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.