In één oogopslag
- Taken: Leer hoe je turbocharger-onderdelen inkoopt en leid inkooptrajecten met ervaren collega's.
- Bedrijf: Mitsubishi Turbocharger and Engine Europe B.V. met een open en informele cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden, 27 vakantiedagen en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Klein team met veel verantwoordelijkheden en directe begeleiding.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten en groei in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding, affiniteit met techniek en analytisch sterk.
Het verwachte salaris ligt tussen 4055 - 4957 € per maand.
Wil jij leren hoe je de juiste turbocharger-onderdelen inkoopt bij verschillende Europese leveranciers? Op de afdeling Supply Chain Management zijn wij op zoek naar een Junior Inkoper die deze inkooptrajecten stap voor stap leert leiden. Het betreft een veelzijdige functie waarin je begeleid wordt door ervaren inkopers en steeds meer zelfstandig gaat doen.
De Supply Chain Management afdeling is verantwoordelijk voor de volledige supply chain van alle turbocharger-componenten; prototypes, de massaproductieproducten en de materialen nodig voor maintenance, reparaties en operaties. De Supply Chain Management afdeling en zijn medewerkers zijn een cruciaal onderdeel om het succes en de winstgevendheid van MTEE te verzorgen en zij werken gemotiveerd met toewijding en een wens om een wederzijds winstgevende relatie op te bouwen met leveranciers, terwijl ze constant voldoen aan de interne producteisen van MTEE.
Voor de commodity Stamping and Forging zijn wij op zoek naar een Junior Inkoper. Dit team bestaat uit een Lead Buyer, een Buyer, een Operational Buyer en een Supplier Quality Development Engineer. Als Junior Inkoper werk je mee aan het uitvoeren van het “strategisch” inkoopproces, om een goedgekeurde leverancierslijst en leveranciersstrategie te realiseren voor de ingekochte componenten van de turbocharger binnen de commodity. Dit doe je met als doel om voldoende capaciteit en kostenefficiënte inkoop van componenten binnen de commodity te waarborgen. In het begin doe je dat samen met de Lead Buyer; naarmate je het vak leert, pak je meer zelf op.
Je leert hoe probleemsituaties bij leveranciers worden opgelost: contractuele, leverings- of technische kwesties. Eerst kijk je mee, daarna handel je ze zelf af. Verschillende projecten binnen MTEE zullen op de commodity een beroep doen wanneer zij een bepaald onderdeel nodig hebben. Jij werkt aan die inkooptrajecten mee en krijgt er stap voor stap de leiding over. Geen dag is hetzelfde en dat maakt deze functie ook veelzijdig. De leveranciers bevinden zich voornamelijk in Europa en je zal hen dan ook regelmatig bezoeken.
Je werkt mee aan de commodity- en sourcingstrategie die aansluit op de bedrijfsdoelen, en je leert daarbinnen hoe leveranciers worden geselecteerd, beoordeeld en ontwikkeld — met het bijbehorende risicomanagement. Aan de kostenkant leer je de prijsopbouw uit elkaar te trekken en offertes te vergelijken. Je ziet hoe de commerciële afspraken en de leverancierscontracten tot stand komen, en je schuift daarbij aan tot je ze zelf voert. Instrumenten als marktanalyse en should-cost-modellen leer je onderweg.
Nieuwe productintroducties en projecten leunen op het team: samen zorgen jullie dat leveranciers op tijd aanhaken en dat het materiaal er is. Je monitort hun prestaties op kwaliteit, kosten, levering en capaciteit, en je draait mee in de verbeterinitiatieven die daaruit volgen. Dat doe je samen met collega’s uit het hele bedrijf.
Wat zijn jouw kwaliteiten?
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een technische of economische richting
- Affiniteit met techniek en met hoe een onderdeel gemaakt wordt; ervaring met inkoop is een pre, geen eis
- Bij voorkeur in het bezit van NEVI1
- Goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift
- Analytisch sterk, en je wilt leren hoe je een inkooptraject van begin tot eind bewaakt
- Commercieel ingesteld, resultaatgericht en proactief. Je stelt vragen tot je snapt hoe iets in elkaar zit, je beslist op basis van data, en je werkt makkelijk samen met collega’s uit verschillende disciplines in een internationale omgeving.
- Initiatief toont, betrouwbaar is in de afspraken die hij maakt en het vak wil leren.
Wat bieden we je als Junior Inkoper?
- Een salaris tussen €3.826 en €5.512 bruto per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring
- 27 vakantiedagen en 5 collectieve vrije dagen
- Een fulltime dienstverband van 40 uur per week, met 13 ADV-dagen
- Flexibele werktijden
- Pensioenregeling
- Collectieve zorgverzekering
- Reiskostenvergoeding
- Je komt te werken in een relatief klein team, waardoor je veel verantwoordelijkheden hebt en bij het hele proces betrokken bent.
Wil je kennis maken of wil je meer weten, je bent van harte welkom! Je hoeft niet meteen te solliciteren om te weten of dit iets voor je is. Eerst even bellen over de rol, het team of het inkooppakket kan ook; dat verplicht je tot niets. Stel je vragen aan onze recruiter Wouter Arts via warts@mtee.eu of +31 (0)6 14314593. Solliciteren kan langs dezelfde weg; we nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Junior Inkoper in Almere Stad werkgever: Mitsubishi
Mitsubishi biedt een dynamische werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om zelfstandig inkooptrajecten te leiden en hun vaardigheden te ontwikkelen. De organisatie waardeert toewijding en samenwerking met leveranciers, wat bijdraagt aan een positieve werkcultuur. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor professionele groei, vooral voor junior inkopers die begeleid worden door ervaren collega's.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Inkoper in Almere Stad kunt binnenhalen
✨Gebruik je netwerk in de inkoopwereld
Duik in de inkoopgemeenschappen die erbij jou in de buurt zijn of online. Netwerk met vakgenoten en neem deel aan lokale events zoals inkoopconferenties of meetups. Dit kan deuren openen naar kansen die je misschien anders niet zou zien!
✨Word actief in inkoopgroepjes
Zoek naar groepen of forums op platforms zoals LinkedIn waar inkoopprofessionals samenkomen. Deel je kennis, stel vragen en laat jezelf zien. Als je zichtbaar bent in zulke groepen, kunnen mensen je sneller in gedachten houden voor vacatures bij bedrijven zoals Mitsubishi.
✨Zet je eerdere ervaring in de schijnwerpers
Bij een fulltime rol is het cruciaal dat je jouw eerdere inkoopervaring goed presenteert. Zorg ervoor dat je duidelijk maakt hoe je invloed hebt gehad op het inkoopproces en welke resultaten je hebt geboekt. Vergeet niet om dit te delen tijdens netwerkgesprekken!
✨Kijk ook naar niet-traditionele kanalen
Denk buiten de gebaande paden om inkooprollen te vinden. Volg blogs, luister naar podcasts over inkoopstrategieën en zoek naar verborgen kansen op nichejobboards. Vergeet niet dat wij bij StudySmarter ook altijd vacatures hebben. Check onze website regelmatig!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Inkoper in Almere Stad te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je inkoopvaardigheden!:Inkoop draait om specifieke vaardigheden zoals onderhandeling, leveranciersbeheer en kostenanalyse. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden duidelijk presenteert in je CV. Geef ook voorbeelden van situaties waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, dat laat zien dat je praktijkervaring hebt.
Je motivatie is key:In je motivatiebrief wil je laten zien waarom je deze functie bij Mitsubishi wilt. Vertel niet alleen waarom je inkoop interessant vindt, maar ook wat je uniek maakt in deze rol. Wat kun jij bijdragen aan de inkoopprocessen binnen dit bedrijf?
Certificaten zijn een plus:Als je ooit cursussen of certificaten hebt behaald in inkoop of gerelateerde gebieden zoals supply chain management, vergeet dan niet om deze te vermelden. Dit kan je profiel extra gewicht geven en je onderscheiden van andere kandidaten.
Afstemmen op de bedrijfscultuur:Bedrijven in de inkoopsector waarderen vaak teamwork en goede communicatie. Maak je passie voor samenwerking en het verbeteren van processen duidelijk. Laat zien dat je goed kunt samenwerken met verschillende teams en leveranciers binnen Mitsubishi.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Mitsubishi
✨Bereid je voor op onderhandelingsgesprekken
Als inkoper is onderhandelen een cruciale vaardigheid. We moeten ons voorbereiden op vragen over hoe we eerdere onderhandelingen hebben geleid en wat je strategieën waren. Denk aan voorbeelden en resultaten die je kunt delen tijdens het interview.
✨Show je analytische vaardigheden
In de inkoop komt veel gegevensanalyse kijken. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je analyses maakt om de beste leveranciers te kiezen. We moeten onze kennis van tools zoals Excel of specifieke inkoopsoftware kunnen tonen en eventueel zelfs een voorbeeld geven van een analyse die we hebben uitgevoerd.
✨Demonstreer je kennis van de markt
We moeten goed op de hoogte zijn van de huidige trends in de branche waarin we willen inkopen. Dit kan een groot pluspunt zijn. Bereid enkele opmerkingen voor over hoe marktontwikkelingen invloed hebben op inkoopbeslissingen, zodat we kunnen laten zien dat we marktkundig zijn.
✨Focus op lange termijn relaties
Als inkoper is het essentieel om langdurige relaties met leveranciers op te bouwen. We moeten kunnen uitleggen hoe we deze relaties ontwikkelen en onderhouden, en wat we hierbij belangrijk vinden. Dit laat zien dat we niet alleen gaan voor de goedkoopste deal, maar ook voor duurzame samenwerking.
