In één oogopslag
- Taken: Leid een team dat gegevens verzamelt voor machine learning en identiteitsverificatie.
- Bedrijf: Mitek, een wereldleider in digitale identiteitsauthenticatie en fraudepreventie.
- Voordelen: Flexibele werkopties, competitief salaris en uitgebreide gezondheidsvoordelen.
- Overige informatie: Werken in een ondersteunende omgeving met mogelijkheden voor professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak impact met innovatieve technologieën en leid een dynamisch team.
- Kwalificaties: Ervaring in teammanagement en kennis van gegevensverzameling.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
Mitek (NASDAQ: MITK) is een wereldleider in digitale en biometrische identiteitsauthenticatie, fraudepreventie en mobiele stortingsoplossingen. Ons geverifieerde identiteitsplatform en geavanceerde beeldcaptuuroplossingen zijn gebouwd op de nieuwste ontwikkelingen in biometrische herkenning, kunstmatige intelligentie, computer vision en machine learning, en worden vertrouwd door meer dan 7.500 organisaties wereldwijd. We zijn gevestigd in San Diego, Californië, met vestigingen in het Verenigd Koninkrijk, Spanje, Frankrijk, Mexico en Nederland.
Als onze Data Collection Operations Manager, ben je verantwoordelijk voor het aannemen, ontwikkelen en leiden van een team van vier personen dat afbeeldingsdatasets creëert die worden gebruikt om machine learning-modellen voor identiteitsverificatie en fraudedetectie te trainen. Je houdt toezicht op de kwaliteit van de verzameling, projectlevering, veilige werkpraktijken en continue verbetering, terwijl je het team ondersteunt met hands-on verzameling en basisapparatuur troubleshooting.
De werkzaamheden kunnen taken omvatten zoals het afdrukken van ID's voor het systeem om als afdrukken te detecteren, het afdrukken van gegenereerde gezichtafbeeldingen als maskers, het maken van foto's van deze gesimuleerde aanvallen met verschillende mobiele apparaten of tablets, en ze taggen met het exacte scenario dat wordt verzameld. Deze manager moet feedback geven aan het team over hun fouten en hoe ze effectiever kunnen werken.
Mitek werkt met een Virtual 1st-aanpak; echter, deze functie vereist dat je vijf dagen per week op locatie werkt in ons kantoor in Amsterdam vanwege de fysieke verzamelactiviteiten en de veilige omgang met gevoelige materialen.
Wat je zult doen (Essentiële verantwoordelijkheden)
- Beheer het proces van gegevenscreatie en -verzameling om ervoor te zorgen dat verzamelprojecten op schema worden voltooid en voldoen aan de leveringsbehoeften.
- Onderhoud een veilige, georganiseerde verzamelwerkruimte en zorg ervoor dat het team de vastgestelde procedures voor het omgaan met gevoelige gegevens, documenten en apparatuur volgt.
- Meet de prestaties van het team en stel nieuwe praktijken en toolupdates voor en implementeer deze om de efficiëntie van het team te verbeteren.
- Communiceer de voortgang en status van de verzameling naar het management en interne belanghebbenden.
- Stel best practice procedures voor je team vast en bied training en begeleiding in verzamelpraktijken.
- Adres hardware/IT-problemen in de fysieke werkruimte en met de apparatuur van het team. Voer troubleshooting-taken uit met de begeleiding van externe IT-professionals.
- Werk samen met het verzameteam om moeilijkheden te ervaren, verbeteringen te identificeren en te helpen bij het halen van leveringsdeadlines wanneer nodig.
Managerial Responsibilities
- Heeft de autoriteit om teamleden aan te nemen, te ontwikkelen, te beoordelen, te disciplineren en tijd en aanwezigheid goed te keuren.
- Het beoogde aantal directe rapporten is 4 medewerkers in Data Collection-rollen.
Wie je bent (Zachte vaardigheden en eigenschappen)
- Een effectieve communicator, comfortabel in het coördineren met meerdere belanghebbenden met verschillende prioriteiten, terwijl je tegelijkertijd meerdere projecten vooruit helpt.
- In staat om zich aan te passen en te motiveren wanneer prioriteiten of vereisten veranderen, en bedreven in het bijwerken van plannen en teamcommunicatie ter ondersteuning van afstemming, terwijl je hen aanmoedigt hetzelfde te doen.
- In staat om het werk van het team te beoordelen en feedback te geven, zoals constructieve begeleiding, het vieren van individuele en teamsuccessen, en het voorstellen van verbeteringen aan processen.
Wat je nodig hebt
- Bachelor's degree in computerwetenschappen of management, of relevante ervaring.
- Engelse communicatieve vaardigheden voldoende om procedures uit te leggen, teamleden te coachen en voortgang te rapporteren aan internationale belanghebbenden.
- Aangetoond ervaring in personeelsbeheer, inclusief coaching van medewerkers, beoordeling van prestaties, het stellen van prioriteiten en deelname aan het aanwervingsproces.
- Ervaring met het omgaan met gevoelige of persoonlijke gegevens en het volgen van vastgestelde privacy-, toegangscontrole- en beveiligingsprocedures, inclusief bekendheid met GDPR-vereisten.
- Ervaring met deelname aan het aanwervingsproces.
- Ervaring met het werken met gevoelige gegevens.
- Ervaring met het bedienen en oplossen van problemen van telefoon- en computerapparatuur.
Wat fijn zou zijn (Voorkeursvaardigheden en ervaring)
- Ervaring in een managementpositie waar je een team hebt aangenomen.
- Ervaring met het verplaatsen en aansluiten van computerperipherals en het coördineren van het gebruik van gedeelde apparaten binnen een team.
- Ervaring in een multi-kantoorbedrijf waar leiderschap en andere samenwerkende teams zich niet op dezelfde fysieke locatie bevinden.
- Ervaring met het ondersteunen van gegevensverzameling, annotatie of kwaliteitsborging voor machine learning, met name afbeeldingsdatasets, computer vision, biometrie of identiteitsverificatie.
- Ervaring met instapniveau IT-werk.
- Ervaring met het werken met Windows- en MacOS-computers.
- Ervaring met het werken met Android- en iOS-apparaten.
Werkomstandigheden
- Op locatie vijf dagen per week in ons kantoor in Amsterdam.
- Beweging van enkele fysieke hardware (zoals printers en monitors).
- Gebruik en beheer van verschillende soorten computerhardware en mobiele apparaten.
- Onderhouden van een fysiek veilige en georganiseerde omgeving.
We zijn trots op het mogelijk maken van loopbaanontwikkeling in een omgeving van innovatie en teamwork. Onze toewijding aan alle Mitekians is om betekenisvol werk te doen dat ertoe doet. Onze cultuur wordt gedefinieerd door het leveren van ons beste aan onze klanten door het bieden van oplossingen van hoge waarde en impactvolle resultaten, door voortdurend conventies uit te dagen, en door voor elkaar te zorgen door samenwerking en het vieren van onze successen. We zijn toegewijd aan het creëren van competitieve, eerlijke compensatie- en voordelenprogramma's en mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling.
Wij waarderen uw interesse in Mitek. We weten dat uw tijd waardevol is en kijken uit naar de mogelijkheid om verder met u te spreken!
Data Collection Operations Manager in Amsterdam werkgever: Mitek Systems
Mitek biedt een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden in digitale identiteitsverificatie te ontwikkelen. Met flexibele thuiswerkmogelijkheden in Nederland, een cultuur van samenwerking en voortdurende ondersteuning voor professionele groei, is Mitek een uitstekende werkgever voor diegenen die op zoek zijn naar een betekenisvolle carrière in een snelgroeiende sector. Bovendien zorgt ons team voor een inclusieve sfeer waarin innovatie en persoonlijke ontwikkeling worden aangemoedigd.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Data Collection Operations Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de Data Science Communities
Data science draait om kennis delen en leren van elkaar. Sluit je aan bij online communities zoals Kaggle, GitHub en Stack Overflow. Deel je projectwerk en leer van anderen – dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs een sollicitatie bij Mitek Systems!
✨Neem deel aan Hackathons
Hackathons zijn een geweldige manier om je vaardigheden in de praktijk te brengen en jezelf te laten zien. Veel bedrijven, waaronder Mitek Systems, zoeken kandidaten die hun creativiteit en probleemoplossend vermogen kunnen demonstreren. Maak gebruik van deze evenementen om je netwerk uit te breiden.
✨Show je Expertise met Projecten
Laat je skills zien met een publiek portfolio! Zorg ervoor dat je een paar interessante projecten hebt die jouw datavisualisatie, statistiek en machine learning vaardigheden tonen. Plaats ze op platforms zoals GitHub of je eigen website – zo laat je zien wat je kan bij Mitek Systems.
✨Pas je Sollicitatie aan voor Geschiktheid
Bij fulltime data science functies is het belangrijk om je sollicitatie specifiek te maken voor de rol bij Mitek Systems. Kijk goed naar de vereisten en match je vaardigheden en ervaring aan wat zij zoeken. Dit maakt het veel waarschijnlijker dat ze jou uitnodigen voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Data Collection Operations Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien!:In de data-science wereld willen we je technische bekwaamheden echt zien. Zorg ervoor dat je kennis van programmeertalen zoals Python of R, evenals je ervaring met data-analysetools en -technieken, duidelijk naar voren komen in je CV. Dit is een kans om je talenten in statistiek en machine learning te benadrukken, zodat Mitek Systems ziet dat jij hun ideale kandidaat bent!
Geef je projecten een spotlight:Vergeet niet om eventuele data-projecten of analyses die je al hebt uitgevoerd op te nemen. Heb je bijvoorbeeld een GitHub-account? Voeg dat toe! Dit is een toffe manier om je praktische ervaring te laten zien, wat de recruiter van Mitek Systems echt zal aanspreken. Laat zien hoe je problemen hebt opgelost en dat je in staat bent om inzichten uit data te halen!
Wees duidelijk over je doelen:Aangezien het om een fulltime rol gaat, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief je doelen en ambities duidelijk maakt. Wat hoop je te leren en te bereiken in deze functie bij Mitek Systems? Laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in wat je kunt bijdragen aan het team en het bedrijf.
Ondersteun je ervaring met data:Naast je technische vaardigheden, is het ook cruciaal om je eerdere ervaring te onderbouwen met concrete resultaten. Heb je analyses uitgevoerd die hebben geleid tot verbetering van processen of het nemen van strategische beslissingen? Geef cijfers en voorbeelden in je CV en motivatiebrief, zodat Mitek Systems ziet dat je kennis van data echt impact heeft gehad.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Mitek Systems
✨Show je dataskills
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op technische vragen die je dataskills testen. Bereid je voor op vragen over data-analyse, statistiek en machine learning. Wij moeten ook kunnen zien dat je vertrouwd bent met tools zoals Python, R of SQL.
✨Breng je portfolio mee
Als data scientist is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je een aantal projecten hebt waar je trots op bent en die je kunt presenteren. Leg de nadruk op wat je hebt geleerd en hoe je de resultaten hebt toegepast. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Ken de data van Mitek Systems
Neem de tijd om inzicht te krijgen in de datasets waar Mitek Systems mee werkt. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek specifieke voorbeelden te geven van hoe jouw vaardigheden en ervaring aansluiten bij hun behoeften. Dit toont niet alleen jouw interesse, maar ook dat je al nadenkt over hoe je een bijdrage kunt leveren.
✨Leef je in in de business case
Tijdens de interviews kunnen ze je vragen om een business case te analyseren of oplossingen voor te stellen op basis van gegevens. Dit is een kans om je analytische vaardigheden te laten zien, dus zorg ervoor dat je niet alleen de technische kanten belicht, maar ook hoe jouw aanpak waarde toevoegt aan het bedrijf.
