In één oogopslag
- Taken: Zorg voor een soepel verloop van digitale Wft-examens en verbeter processen.
- Bedrijf: DUO, een organisatie die bijdraagt aan belangrijke momenten in het onderwijs.
- Voordelen: Flexibele werktijden, individueel keuzebudget en volledige ov-vergoeding.
- Overige informatie: Hybride werken mogelijk met korte lijnen en ruimte voor initiatief.
- Waarom deze baan: Draag bij aan betrouwbare digitale examens en ontwikkel je vaardigheden in een dynamisch team.
- Kwalificaties: Ervaring met functioneel beheer en goede communicatieve vaardigheden zijn vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3945 - 4821 € per maand.
Een digitaal examen moet voor kandidaten en exameninstituten goed werken. Daarachter zitten processen, systemen en afspraken die op elkaar moeten aansluiten. Als Senior Functioneel Beheerder voor de Wft-examens zorg jij ervoor dat dit goed geregeld is én blijft. Je houdt overzicht, pakt complexe vraagstukken zelfstandig op en ziet waar het beheer beter kan.
Je werkt binnen het Business en Analyse-team (BAT) samen met de Product Owner, analisten, beleidsadviseur en het DevOps-team. Ook heb je contact met exameninstituten, hogescholen en andere partijen in de examenketen. Je onderzoekt vragen en incidenten, achterhaalt oorzaken en vertaalt behoeften naar verbeteringen voor de systemen en processen. Je houdt je onder andere bezig met:
- het analyseren en oplossen van complexe vraagstukken en terugkerende incidenten
- het beoordelen van wijzigingsverzoeken en het vertalen van wensen naar requirements en werkbare oplossingen
- het begeleiden en bewaken van wijzigingen, zodat duidelijk is wat er nodig is en wat de gevolgen zijn
- het adviseren over verbeteringen en het afstemmen daarvan met gebruikers, stakeholders en het DevOps-team
- het bewaken van de kwaliteit en continuïteit van het functioneel beheer en het signaleren van risico’s en verbeterkansen
Je behandelt ook vragen van gebruikers via de tweede lijn, zowel telefonisch als per e-mail. Daarbij kijk je verder dan de directe vraag: wat is de oorzaak en hoe voorkomen we dat hetzelfde probleem terugkomt? Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk, controleert of zaken goed zijn afgehandeld en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen en verbeteringen aan te dragen. Juist door goed te kijken naar de samenhang tussen processen, systemen en gebruikersbehoeften help je de dienstverlening verder te ontwikkelen.
Dit krijg je:
- Schaal 10 €3.496 - €5.535 (bruto)
- Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- 32 - 36 uur
- Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit bieden we nog meer:
- Diverse verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, en flexibele werktijden
- een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris
- een (elektrische) fiets inclusief accessoires
- verduurzaming van je woning
- extra verlof of andere fiscaalvriendelijke doelen
- omruilen van belangrijke feestdagen zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen
- volledige vergoeding van je ov-reiskosten
- een pensioenregeling bij ABP
- studiemogelijkheden voor je ontwikkeling
- de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness
Dit vragen wij:
Je hebt ervaring met functioneel beheer en weet hoe je gebruikersbehoeften, processen en ICT bij elkaar brengt. Je werkt zorgvuldig, houdt overzicht en kunt zelfstandig bepalen wat een vraagstuk nodig heeft. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en hebt oog voor zowel de dagelijkse continuïteit als structurele verbeteringen. Verder heb je:
- hbo-werk- en -denkniveau
- minimaal 3 jaar relevante ervaring met functioneel beheer
- ervaring met BiSL of een vergelijkbaar framework
- ervaring met wijzigingsbeheer en werken in een Agile- of Scrum-omgeving
- goede communicatieve vaardigheden en ervaring met het afstemmen van wensen en belangen met verschillende betrokkenen
Je werkt nauwkeurig, controleert je eigen werk en komt afspraken na. Je denkt in processen, durft vragen te stellen en kijkt verder dan de oplossing van vandaag. Je vindt het leuk om samen met collega's stap voor stap het beheer en de dienstverlening te verbeteren.
Wil jij bijdragen aan betrouwbare digitale examens en de verdere ontwikkeling van de Wft-examenketen? Dan maken we graag kennis met je.
Hier kom je te werken:
Meer over Examens-Wet Financieel Toezicht (Wft): Je komt te werken in het Business en Analyse-team (BAT), binnen het domein Wft-examens. Je werkt nauw samen met het DevOps-team en de Product Owner. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het ontwikkelen, testen en beheren van de applicaties die de Wft-examenketen ondersteunen.
Het team bestaat uit functioneel beheerders, ontwikkelaars en collega's met verschillende expertises. Je kunt met elkaar sparren over vraagstukken en verbeteringen en krijgt de ruimte om initiatief te nemen. De lijnen zijn kort en er is aandacht voor samenwerking, kennis delen en samen verder komen. Het is mogelijk om hybride te werken waarbij de maandag en donderdag onze kantoordagen zijn.
Meer over OCW Examens: Binnen OCW Examens organiseert en faciliteert DUO examens en toetsen, onder meer voor het onderwijs en de financiële dienstverlening. Voor de Wft-examens werkt DUO in opdracht van het ministerie van Financiën. Financieel adviseurs leggen periodiek examens af om hun deskundigheid aan te tonen. DUO ondersteunt de digitale examenketen: van inschrijving en examenafname tot de verwerking van resultaten en het beschikbaar stellen van diploma’s en certificaten.
De informatievoorziening voor de Wft-examens is volop in ontwikkeling. Zo wordt gewerkt aan de overgang naar het digitale examenplatform Facet. Als functioneel beheerder speel je een belangrijke rol in het goed laten aansluiten van systemen, processen en gebruikersbehoeften.
Over Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO):
Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.
Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.
In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.
We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren.
Bijzonderheden: We vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom vragen we geen motivatiebrief. Alle kandidaten beantwoorden dezelfde vragen in het sollicitatieformulier. Zo beoordelen we iedereen op een eerlijke en vergelijkbare manier, op basis van CV en antwoorden. We ontvangen graag je reactie uiterlijk op 2 november 2026.
Senior Functioneel Beheerder Wft-examens in Groningen werkgever: Ministry of Education, Culture and Science
Inspectie Overheidsinformatie en Erfgoed in Den Haag is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers. Met een sterke focus op samenwerking en transparantie, biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar je kunt groeien in je rol als senior toezichthouder. Daarnaast krijg je de kans om bij te dragen aan het verbeteren van de informatiehuishouding van diverse overheidsorganisaties, wat zorgt voor een betekenisvolle impact op de samenleving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ministry of Education, Culture and Science
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Functioneel Beheerder Wft-examens in Groningen kunt binnenhalen
✨Word actief in IT-gemeenschappen!
Meld je aan bij lokale techmeetups of online forums zoals Stack Overflow en GitHub. Deze plekken zijn perfect om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in de IT-consultancy. Voorkeur? Zoek naar events waar bedrijven zoals Ministry of Education, Culture and Science aanwezig zijn!
✨Maak indruk met demonstraties!
Tijdens sollicitatiegesprekken verwachten werkgevers vaak dat je je vaardigheden kunt demonstreren. Wees voorbereid met concrete voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt. Het is altijd goed om te kunnen laten zien hoe jij een probleem hebt opgelost met jouw IT-kennis.
✨Gebruik campusnetwerken en fases voor bijbanen!
Als je nog studeert, zorg ervoor dat je gebruik maakt van carrièrebeurzen en netwerkmogelijkheden op jouw universiteit. Veel bedrijven die fulltime IT-consultancy functies aanbieden, zijn ook actief op campussen, dus zorg dat je zichtbaar bent en laat zien dat je geïnteresseerd bent!
✨Direct solliciteren bij Ministry of Education, Culture and Science!
Wacht niet af tot een vacature voorbij komt! Bekijk de website van Ministry of Education, Culture and Science en het is altijd een goed idee om zelf een open sollicitatie te sturen. Vertel ons wat je te bieden hebt en welke passie je hebt voor IT-consultancy. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Functioneel Beheerder Wft-examens in Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:In de IT-consultancy is het essentieel om je technische skills en ervaring duidelijk naar voren te brengen in je CV. Vermeld specifieke programma's, talen of tools die je beheerst en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit helpt ons om te begrijpen wat je kan bijdragen aan ons team bij Ministry of Education, Culture and Science.
Versterk je motivatie in de motivatiebrief:Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen we graag weten waarom je specifiek voor de IT-consultancy kiest en wat je kunt bijdragen aan Ministry of Education, Culture and Science. Deel je enthousiasme voor de sector en hoe je je wil ontwikkelen in deze functie. Laat ons jouw visie op de rol zien!
Voeg relevante certificeringen toe:Certificeringen kunnen een groot voordeel zijn in de IT-consultancy. Vergeet niet om je diploma's en relevante certificaten in je CV op te nemen. Dit geeft ons extra vertrouwen in je kennis en vaardigheden en benadrukt je toewijding aan je professionele ontwikkeling.
Gebruik een overzichtelijke layout:In de wereld van IT is een georganiseerde en duidelijke layout van je documenten super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief gemakkelijk te lezen zijn, met heldere kopjes en een logische indeling. Dit laat zien dat je ook aandacht besteedt aan details—een waardevolle eigenschap in consultancy!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ministry of Education, Culture and Science
✨Toon je technische skills
Bij een IT-consultancy rol is het super belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Bereid je voor op vragen over specifieke technologieën die je hebt gebruikt, zoals cloud platforms of programmeertalen. Denk aan voorbeelden uit je eerdere projecten die je kunt bespreken.
✨Simuleer een klantscenario
In IT-consultancy draait het vaak om klantinteracties en het oplossen van hun problemen. Maak je klaar voor een rollenspel of casevraag waarin je een voorstel doet voor een technische oplossing. Dit laat zien dat je niet alleen technisch bent, maar ook goed kunt communiceren met klanten.
✨Verwijs naar relevante projecten
Je portfolio of eerdere ervaringen zijn goud waard tijdens je gesprek. Zorg dat je projecten kunt delen die relevant zijn voor de rol bij Ministry of Education, Culture and Science. Focus op de impact die je gemaakte keuzes hadden op de klant en het project.
✨Bereid je voor op teamdynamiek vragen
Als full-time consultant ga je waarschijnlijk intensiever samenwerken met een team. Wees voorbereid op vragen over hoe je omgaat met conflicten en samenwerkingen. Denk aan voorbeelden waarbij je teamwork in de praktijk hebt gebracht - dat laat zien dat je meer bent dan alleen een technische expert!
