In één oogopslag
- Taken: Coördineer complexe wetgevingsdossiers en schrijf begrijpelijke wet- en regelgeving.
- Bedrijf: Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, individueel keuzebudget en mogelijkheden voor persoonlijke groei.
- Overige informatie: Informele werkomgeving waar diversiteit en samenwerking centraal staan.
- Waarom deze baan: Maak impact op de samenleving door wetgeving te vereenvoudigen en begrijpelijk te maken.
- Kwalificaties: Minimaal 7 jaar ervaring als wetgevingsjurist en kennis van onderwijsrecht is een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 54450 - 66550 € per jaar.
Hoe zorg je ervoor dat wetgeving juridisch klopt én begrijpelijk en uitvoerbaar is? Als wetgevingsjurist bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) werk je op het snijvlak van recht, beleid en politiek. Je verdiept je in complexe maatschappelijke vraagstukken en vertaalt deze naar heldere wet- en regelgeving.
Wetgeving moet dienstbaar zijn aan de samenleving. Tegelijkertijd ervaren scholen, culturele instellingen, inwoners en bedrijven de overheid soms als groot en ingewikkeld. Zij vinden niet altijd de weg naar de juiste dienst of lopen vast in de samenloop van regelingen. Het vereenvoudigen van wet- en regelgeving is daarom een belangrijke opgave.
Als ervaren wetgevingsjurist doorgrond je complexe stelsels van bestaande regels en zie je waar regels vereenvoudigd of afgeschaft kunnen worden. Je werkt daarbij nauw samen met beleidscollega's en andere betrokken partijen. Samen zoek je naar oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken die juridisch kloppen, begrijpelijk zijn en in de praktijk werken.
Wij zoeken meerdere coördinerende wetgevingsjuristen voor het (inhoudelijk) coördineren van complexe wetgevingsdossiers, de vereenvoudiging van wet- en regelgeving en trajecten rond gegevenslevering en privacy.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Je coördineert complexe wetgevingsdossiers en -vraagstukken en denkt mee over juridische vraagstukken en mogelijke oplossingen. Hierbij coördineer je de inhoud en voortgang van de dossiers en overleg je nauw met je clustercoördinator en afdelingshoofd.
- Je ontwerpt, redigeert en schrijft wetten, algemene maatregelen van bestuur en ministeriële regelingen.
- Je adviseert over de juridische haalbaarheid van plannen voor vereenvoudiging van wet- en regelgeving.
- Je werkt nauw samen met collega's van beleidsdirecties, uitvoeringsorganisaties, inspecties en andere ministeries.
- Je voert samen met beleidscollega's overleg met uitvoeringsorganisaties, inspecties en maatschappelijke partijen om te bespreken waar zij tegenaan lopen en waar vereenvoudiging mogelijk is.
- Je maakt de juridische risico's van het instellen of afschaffen van regels inzichtelijk, zodat de bewindspersoon hierover geïnformeerd kan beslissen.
- Je zit aan tafel bij de bewindspersoon om vanuit jouw juridische kennis te adviseren over keuzes in het voorstel.
- Je draagt bij aan de behandeling van voorstellen in het parlement en schrijft mee aan antwoorden op Kamervragen en andere stukken over jouw onderwerpen.
- Tussendoor adviseer je bij vragen over de interpretatie van wet- en regelgeving.
Je wordt geplaatst in één van de drie wetgevingsafdelingen van de directie: primair en voortgezet onderwijs, beroeps- en hoger onderwijs en studiefinanciering, of media, cultuur en erfgoed. Vanuit jouw afdeling werk je aan wetgeving op het eigen beleidsterrein. Tegelijkertijd werk je ook afdelingsoverstijgend, bijvoorbeeld aan onderwerpen waarbij vereenvoudiging van wet- en regelgeving aan de orde is. Dat vraagt om een brede inhoudelijke inzet en interesse.
Je wordt onderdeel van één van de drie wetgevingsafdelingen binnen de directie. Vanuit jouw afdeling werk je samen met beleidscollega's en andere betrokken partijen. Daarnaast zoek je ook de samenwerking met collega's uit de andere wetgevingsafdelingen, bijvoorbeeld bij afdelingsoverstijgende vraagstukken over de vereenvoudiging van wet- en regelgeving. Zo werk je mee aan wetgeving die niet alleen juridisch klopt, maar ook begrijpelijk en uitvoerbaar is.
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd 12 maanden. Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit bieden we nog meer:
- Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.
- De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
- Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
- We bieden je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen.
Dit vragen wij:
- Je bent bij voorkeur zo'n 7 jaar werkzaam als wetgevingsjurist;
- Je hebt in die jaren ervaring opgedaan met het zelfstandig verder brengen van (complexe) wetgevingdossiers in de verschillende fases - van voorbereiding tot Kamerbehandeling - en laat daar in je sollicitatie voorbeelden van zien;
- Je bent een doorpakker en zoekt wegen om het doel te bereiken, ook als iets nog niet eerder is gedaan;
- Je kent de wereld van een ministerie goed en bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities en belangen (krachtenveld) en kan daar moeiteloos je weg in vinden om effectief te zijn;
- Kennis van het onderwijs(recht), wet- en regelgeving op het terrein van cultuur en media of privacywetgeving is een pré.
Wij hechten waarde aan diversiteit en een team met collega's met allerlei achtergronden. Pas jij misschien niet helemaal in het plaatje dat we hierboven schetsen, maar weet je zeker dat je geknipt bent voor de baan? Dan nodigen we je ook zeker uit om te solliciteren.
Wie ben jij? Je voelt je prettig in een rol waarin je inhoud, proces en mensen met elkaar verbindt. Je hebt ervaring op het snijvlak van wetgeving, beleid en uitvoering en weet complexe onderwerpen helder te analyseren en verwoorden.
Je bent analytisch sterk en kunt juridische vraagstukken vertalen naar duidelijke adviezen en oplossingen. Je communiceert helder, kunt goed schakelen tussen verschillende niveaus en hebt oog voor kwaliteit, voortgang en samenwerking.
Je hebt gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen. Je bent stevig genoeg om vanuit jouw juridische kennis een standpunt in te nemen en anderen daarin mee te nemen. Tegelijkertijd werk je graag samen en houd je oog voor de uitvoerbaarheid en rechtvaardigheid van wetgeving.
Meer over Wetgeving Juridische Zaken: Directie Wetgeving en Juridische Zaken (WJZ) is de juridische stafdirectie van OCW, die de bewindspersonen en de beleidsdirecties adviseert op juridisch-bestuurlijk gebied. Samen met de beleidsdirecties wordt gewerkt aan wet- en regelgeving voor de beleidsterreinen van OCW.
WJZ bestaat uit vier afdelingen: primair onderwijs/voortgezet onderwijs (PO/VO), hoger onderwijs, beroepsonderwijs en studiefinanciering (HBS), advies, cultuur en wetenschap (ACW) en open overheid (OO).
De directie kenmerkt zich door een goede sfeer en een informele werkomgeving, waar iedereen zichzelf mag zijn. We hebben aandacht voor elkaar, voor lief en leed, en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Wie je ook bent, waar je ook vandaan komt, waar je ook in gelooft of van wie je ook houdt: je bent welkom.
Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zet zich actief in om een inclusieve werkomgeving te creëren. Samen werken wij aan een organisatie waar iedere medewerker zich betrokken en gewaardeerd voelt.
Voor deze vacature: De selectiegesprekken vinden plaats op ons kantoor in Den Haag. We streven er naar om binnen één week na sluiting van de vacature te reageren op je sollicitatie.
Algemeen: De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, (een) selectiegesprek(ken) en een arbeidsvoorwaardengesprek. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de sollicitatieprocedure.
Coördinerend wetgevingsjurist werkgever: Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van zijn medewerkers. Met een focus op een stimulerende werkcultuur en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, biedt het OCW volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Werken in deze rol betekent bijdragen aan betekenisvol onderwijsbeleid in een dynamische omgeving waar jouw financiële expertise echt het verschil kan maken.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Coördinerend wetgevingsjurist kunt binnenhalen
✨Word Actief in Juridische Netwerken
Zoek naar juridische netwerken en forums waar professionals zich uitwisselen over trends en vacatures. Denk aan platforms zoals de Nederlandse Orde van Advocaten of gespecialiseerde LinkedIn-groepen. Door actief deel te nemen, ontdek je kansen en leg je waardevolle contacten.
✨Bezoek Evenementen in de Juridische Sector
Houd je ogen open voor juridische evenementen zoals seminars, conferenties en workshops. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om je kennis bij te spijkeren, maar deze bijeenkomsten zijn ook perfect voor netwerken met potentiële werkgevers zoals Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap.
✨Gebruik je Stage-ervaring voor een Fulltime Rol
Als je eerder een stage hebt gelopen in de juridische sector, wees er dan niet bang voor om die ervaring actief te belichten. Dit toont niet alleen je betrokkenheid aan, maar helpt ook om je vaardigheden en kennis te onderstrepen die relevant zijn voor een fulltime rol.
✨Pas je Aanpak aan voor Fulltime Posities
Dit is geen tijd voor een standaard sollicitatie! Maak je aanpassing zeer specifiek voor de fulltime rol bij Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Laat zien dat je de cultuur en de waarden van het bedrijf begrijpt en waarom jij de perfecte aanvulling bent. Vergeet niet om je sollicitatie rechtstreeks via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Coördinerend wetgevingsjurist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je juridische kennis schitteren:Zorg ervoor dat je juridische achtergrond duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld relevante stages, projecten of opleidingen. We willen zien dat jij de nodige juridische vaardigheden en kennis hebt die passen bij de functie bij Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap.
Voeg een overtuigende motivatiebrief toe:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Coördinerend wetgevingsjurist bij Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Vertel ons niet alleen waarom je geschikt bent, maar ook wat je hoopt te leren en bijdragen in deze fulltime rol. Dat maakt het persoonlijker!
Gebruik concrete voorbeelden:Wanneer je je vaardigheden benoemt, gebruik dan specifieke voorbeelden om je claims te onderbouwen. Dit kan bijvoorbeeld een juridische casus zijn die je hebt behandeld of een project waar je aan hebt gewerkt. Dit geeft ons een beter beeld van jouw capaciteiten.
Focus op relevante certificeringen:Als je certificaten of aanvullende opleidingen hebt die relevant zijn voor de juridische sector, vergeet ze dan niet te vermelden! Dit kan je CV een extra boost geven en ons laten zien dat je serieus bent over je carrière in de juridische diensten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
✨Ken de Wetgeving en Jurisprudentie
Voor een rol in juridische diensten is het superbelangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en recente jurisprudentie. We raden aan om concrete voorbeelden van juridische vraagstukken of rechtszaken te onderzoeken en te bespreken tijdens je gesprek, zodat je kunt laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Wees Voorbereid op Casusgesprekken
In juridische functies krijg je vaak te maken met casusgesprekken waarin je je oplossing voor een hypothetische juridische situatie moet presenteren. Zorg ervoor dat je een paar casussen voorbereidt, en oefen hoe je je redenering duidelijk en logisch kunt verwoorden. Dit laat zien dat je analytisch kunt denken en goed kunt redeneren.
✨Communicatie is Key
In de juridische wereld is sterke communicatie cruciaal. Tijdens het interview is het belangrijk dat je niet alleen juridische termen kunt gebruikte, maar deze ook helder kunt uitleggen aan iemand zonder juridische achtergrond. Dit kan je helpen om je rol als bruggenbouwer tussen verschillende partijen te positioneren.
✨Enthousiasme voor de Sector
Omdat je solliciteert naar een fulltime positie, willen werkgevers zien dat je enthousiast bent over juridische diensten als carrièrepad. Deel je motivatie en wat je hoopt te leren en te bereiken in deze rol. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent over je ontwikkeling in dit vakgebied.
