In één oogopslag
- Taken: Bewaken van financiële voortgang en bijdragen aan circulaire economie projecten.
- Bedrijf: Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, gericht op een duurzame toekomst.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 144 vakantie-uren en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Hybride werken mogelijk en een ondersteunend team voor jouw ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van Nederland en werk aan betekenisvolle projecten.
- Kwalificaties: Ervaring met begrotingsprocessen en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Ons doel? Het realiseren van een circulaire economie in 2050. Alleen zo houden we de aarde leefbaar, ook voor de generaties na ons. Als financieel beleidsmedewerker bewaak je de voortgang van de doelstellingen en financiële middelen van de directie Circulaire Economie. Daarnaast ben je plaatsvervangend directiesecretaris.
Hoe jij bijdraagt
Als financieel beleidsmedewerker krijg je de verantwoordelijkheid en ruimte om bij te dragen aan het realiseren van de prioriteiten waar de zes teams, zogeheten ‘taakvelden’, van de directie Circulaire Economie (CE) aan werken. In jouw werk heb je te maken met de hele directie en je werkt nauw samen met de directiesecretaris en treedt op als diens plaatsvervanger.
Jouw werkzaamheden
- Je bewaakt de uitvoering van de geplande beleidsprestaties en prioriteiten die zijn opgenomen in het CE Jaarplan en adviseert het MT over de door jou opgemerkte ontwikkelingen.
- Je zorgt door agendering in het MT voor resultaatgerichte sturing aan de voorkant.
- Je coördineert de inbreng van CE in de jaarlijkse begrotingscyclus, zoals bijdragen aan de ontwerpbegroting en de jaarverantwoording.
- Een van de jaarlijkse mijlpalen is de coördinatie van de Parlementaire behandeling van de begroting in het najaar.
- Je coördineert procesmatig de opdrachten aan de agentschappen en uitvoeringsorganisaties.
- Je vervangt de directiesecretaris bij afwezigheid of in periodes van hoge werklast in MT-vergaderingen, het overleg van het taakveld Directiebrede ondersteuning, of het directiesecretarisoverleg binnen de DG-kolom waar allerlei directie-overstijgende zaken aan bod komen.
Jouw team
Je gaat werken in het team Directiesecretariaat en ondersteuning dat bestaat uit 10 collega's. Daarnaast werk je veel samen met de beleidsmedewerkers en coördinatoren binnen de directie. Je krijgt een inwerkprogramma waarbij je kennis maakt met collega’s en het ministerie van Economische Zaken en Klimaat. Natuurlijk sta je er niet alleen voor, collega’s en een buddy helpen je met al je vragen. Binnen onze afdeling vinden we het belang dat je je ontwikkelt, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling heeft hierom onze aandacht. Hybride werken is mogelijk: je werkt 2 à 3 dagen in de week op kantoor en de andere dagen kun je flexibel indelen.
Arbeidsovereenkomst en salaris
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd. Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit bieden we nog meer
- Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional.
- 144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week).
- Volledige OV-vergoeding of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,23 p/km.
- Mobiele telefoon en laptop.
- Budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,45 p/dag.
- Pensioenregeling via ABP.
- Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt.
- Hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende.
- Persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding.
- Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven.
- Individueel Keuzebudget (IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen.
- Flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof).
Vereisten
Je hebt enige ervaring met het begrotingsproces binnen de overheid of hebt dusdanig affiniteit hiermee om dit proces je snel eigen te maken.
Je beschikt over de volgende competenties:
- Analyseren: je beschikt over analytisch inzicht en weet snel tot de kern van de zaak door te dringen. Je maakt snel onderscheid tussen hoofd- en bijzaken en kan dat zorgvuldig overbrengen.
- Plannen en organiseren: het plannen en organiseren van processen en overzicht houden, bewaken van voortgang en het behalen van deadlines gaan je goed af.
- Samenwerken: je haalt en brengt relevante kennis en informatie en weet mensen in beweging te krijgen.
- Flexibiliteit: je kunt makkelijk tussen dossiers schakelen en weet je het hoofd koel te houden. Jouw insteek is steeds oplossingsgericht, waarbij je de geldende kaders en randvoorwaarden respecteert.
- Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: je formuleert in toegankelijk Nederlands.
Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.
Bijzonderheden
We gaan doorlopend in gesprek met passende kandidaten, dus wacht niet met reageren tot de uiterste reactiedatum. Sollicitatiegesprekken vinden bij voorkeur plaats op een van de volgende data: 4, 11 of 18 november. Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten. Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed. Je wordt ingeschaald op basis van ervaring. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou. Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Financieel beleidsmedewerker in The Hague werkgever: Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat is een uitstekende werkgever die zich richt op maatschappelijke impact en duurzaamheid. Met flexibele werktijden, een uitgebreid inwerkprogramma en de mogelijkheid om complexe Europese aanbestedingen te begeleiden, biedt het ministerie volop kansen voor persoonlijke en professionele groei in een ondersteunende en collegiale werkomgeving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Financieel beleidsmedewerker in The Hague kunt binnenhalen
✨Grijp je kans bij campus recruiting
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat!
✨Word lid van een professionele organisatie
In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!
✨Bereid je voor op cases en technische vragen
Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, hebben een gestructureerde selectieprocedure.
✨Versterk je online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financieel beleidsmedewerker in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.
Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.
Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.
Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
✨Begrijp de kern van financiële controles
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.
✨Kennis van relevante software is een must
Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.
✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel
In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Toon je passie voor cijfers
Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.
