In één oogopslag
- Taken: Versterk de Nederlandse defensie-industrie door strategische samenwerking en innovatie.
- Bedrijf: Rijksoverheid, een inclusieve werkgever met focus op maatschappelijke impact.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Hybride werken mogelijk en goede faciliteiten nabij het centraal station.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de defensiesector en werk aan belangrijke internationale projecten.
- Kwalificaties: Academisch niveau en ervaring met complexe bestuurlijke vraagstukken.
Het verwachte salaris ligt tussen 6819 - 9561 € per maand.
Nederland en Europa hebben een sterke defensie-industrie nodig die kan vernieuwen, opschalen en leveren. Als Commissaris Militaire Productie (CMP) draag je bij aan de versterking, bescherming en internationale positionering van de Nederlandse defensie-industrie. Je verbindt de behoeften van Defensie met de kennis, innovatie en productiecapaciteit van Nederlandse bedrijven en kennisinstellingen. Daarbij breng je partijen samen, overbrug je verschillende belangen en werk je aan concrete resultaten.
Je bepaalt de strategische koers van het CMP en vertaalt deze naar een meerjarige agenda. Je stuurt op prioriteiten, resultaten en voortgang en bewaakt de planning, risico's en inzet van mensen en middelen. Je maakt deel uit van het MT+ van de directie Economische Veiligheid en Weerbaarheid (EVW) en werkt nauw samen met de directeur EVW en het collega-MT-lid voor de defensieopgaven van EZK. Je legt aan de directeur verantwoording af over de koers en resultaten. Je geeft functioneel richting aan de opgaven, zonder personele verantwoordelijkheid. Je ontwikkelt beleid en brengt partijen samen. Je geeft richting aan de bijdrage van het CMP aan het defensie-industriebeleid en relevante wetgeving. Samen met Defensie, Buitenlandse Zaken en collega's binnen EZK vertaal je signalen uit de praktijk naar uitvoerbare beleidskeuzes. Je stuurt op de uitvoering van de Wet Weerbare Defensie Industrie (WWDI) en stemt af met betrokken departementen, diensten en het Bureau Toetsing Investeringen (BTI).
Je vertaalt de strategische keuzes uit het Nationaal Programma Defensie Industrie en Innovatie (NPDII) naar de prioriteiten van het CMP. Je verbindt de mogelijkheden van de Nederlandse industrie met de behoeften van Defensie en bondgenoten en organiseert met partners oplossingen voor belemmeringen rond innovatie, productie en financiering. Je onderhandelt en bewaakt resultaten. Je bepaalt de strategische inzet voor het industriële participatiebeleid en voert de zwaarste onderhandelingen met buitenlandse leveranciers. Binnen het geldende mandaat sluit je overeenkomsten en neem je besluiten over de uitvoering. Samen met de plaatsvervangend commissaris bewaak je de kwaliteit van de portefeuille, de naleving van afspraken en betrouwbare rapportages. Je bent ook verantwoordelijk voor speciale projecten, waaronder de F-35 en de Onderzeeboten, en voor tijdige en zorgvuldige jaarrapportages aan de Tweede Kamer. Je versterkt internationale samenwerking. Je vertegenwoordigt het CMP en de Nederlandse defensie-industriebelangen op bestuurlijk niveau. Je bouwt relaties op met buitenlandse overheden, grote leveranciers en internationale samenwerkingsverbanden. Samen met Defensie, Buitenlandse Zaken, de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) en het diplomatieke netwerk bevorder je industriële samenwerking en export. Ook draag je bij aan de harmonisatie van het exportcontrolebeleid, zit je het exportberaad voor en geef je met het CMP invulling aan de bilaterale veiligheidsovereenkomst met Oekraïne, met bijzondere aandacht voor industriële samenwerking.
Dit krijg je: SAHA 15 €6.819 - €9.561 (bruto). Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd. 1 jaar. 36 uur. Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit bieden we nog meer: Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Dit vragen wij: Je hebt academisch werk- en denkniveau en ervaring met complexe bestuurlijke opgaven binnen een politiek en maatschappelijk dynamische omgeving. Je kent de defensiewereld en weet hoe je strategische vraagstukken vertaalt naar concrete resultaten. Je hebt kennis van de defensie-industrie en begrijpt wat nodig is om de Nederlandse industriële en technologische capaciteiten te versterken. Daarnaast beschik je over:
- Kennis van Defensie en de defensie-industrie. Je hebt gedegen kennis van de defensieorganisatie, defensieverwerving en de relevante bestuurlijke en industriële verhoudingen. Werkervaring bij het ministerie van Defensie is een sterke pré en weegt mee in de selectie.
- Inzicht in industrie en innovatie. Je hebt zicht op technologische ontwikkelingen, de kennis- en innovatiebasis en de industriële capaciteiten binnen de defensiesector. Je begrijpt wat nodig is om innovaties te valoriseren, financieringsknelpunten weg te nemen en productiecapaciteit snel op te schalen.
- Ervaring met programmasturing en onderhandelingen. Je hebt ruime ervaring met complexe programma's en strategische onderhandelingen. Je kunt verschillende belangen afwegen en toewerken naar afspraken die bijdragen aan de Nederlandse kennis- en industriebasis.
- Een relevant netwerk en sterke communicatievaardigheden. Je beschikt over een nationaal en internationaal netwerk en communiceert overtuigend in het Nederlands en Engels. Ervaring met industriële participatie en internationale defensiesamenwerking is een pré.
Jouw competenties:
- Bestuurssensitiviteit: Je houdt rekening met politieke verhoudingen en bestuurlijke belangen en weet wat deze betekenen voor besluitvorming en advisering.
- Visie: Je overziet ontwikkelingen op de lange termijn en vertaalt deze naar een duidelijke koers en concrete prioriteiten voor het CMP.
- Netwerken: Je brengt relevante partijen bij elkaar en bouwt aan relaties die bijdragen aan gezamenlijke resultaten.
- Omgevingsbewustzijn: Je herkent relevante geopolitieke, technologische en industriële ontwikkelingen en vertaalt deze naar kansen en aandachtspunten voor de Nederlandse defensie-industrie.
Hier kom je te werken: Meer over Directie Economische Veiligheid en Weerbaarheid. De directie Economische Veiligheid en Weerbaarheid werkt samen met bedrijven en andere overheden aan een veilige en weerbare Nederlandse en Europese economie, die bestand is tegen geopolitieke spanningen, verstoringen van kritieke waardeketens, crises en ongewenste buitenlandse beïnvloeding. Daarbij blijven economische openheid, innovatie en duurzaam verdienvermogen belangrijk. Het Commissariaat Militaire Productie (CMP) maakt deel uit van de directie Economische Veiligheid en Weerbaarheid (EVW), binnen het directoraat-generaal Bedrijfsleven en Innovatie van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat. De directie EVW bestaat uit verschillende teams en opgaven op onder meer economische veiligheid, kritieke grondstoffen, commissariaat militaire productie, maritieme maakindustrie en weerbaarheid. Het CMP werkt aan de bescherming, versterking en internationale positionering van de Nederlandse defensie-technologische en industriële basis, onder meer via industriële participatie en internationale samenwerking. Hiervoor werkt het nauw samen met Defensie, Buitenlandse Zaken, RVO, bedrijven en kennisinstellingen. De commissaris geeft richting aan de inzet van het CMP en werkt nauw samen met de plaatsvervangend commissaris.
Bijzonderheden: De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal één gespreksronde en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Je werkt breed voor de directie. De genoemde werkzaamheden geven een beeld van het takenpakket, maar zijn niet uitputtend; de inzet kan meebewegen met de prioriteiten en ondersteuningsbehoefte van EVW. Dit is een vertrouwensfunctie. Voor deze functie is een veiligheidsonderzoek op A-niveau vereist.
Wat bieden wij jou nog meer: Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station. Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren. Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen. Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.
De Rijksoverheid zoekt: Commissaris Militaire Productie werkgever: Ministerie van Economische Zaken en Klimaat
Als beleidsmedewerker waterstof bij het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in de energietransitie en bij te dragen aan duurzame projecten die de toekomst vormgeven. Je komt terecht in een dynamisch team dat diversiteit en inclusiviteit hoog in het vaandel heeft staan, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met flexibele werktijden en de optie voor hybride werken, biedt deze functie niet alleen een betekenisvolle carrière, maar ook een uitstekende werk-privébalans.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ministerie van Economische Zaken en Klimaat
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je De Rijksoverheid zoekt: Commissaris Militaire Productie kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij Ministerie van Economische Zaken en Klimaat!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Ministerie van Economische Zaken en Klimaat zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij Ministerie van Economische Zaken en Klimaat.
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor Ministerie van Economische Zaken en Klimaat!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als De Rijksoverheid zoekt: Commissaris Militaire Productie te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van Ministerie van Economische Zaken en Klimaat en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Ministerie van Economische Zaken en Klimaat. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ministerie van Economische Zaken en Klimaat
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen Ministerie van Economische Zaken en Klimaat.
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen Ministerie van Economische Zaken en Klimaat kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over Ministerie van Economische Zaken en Klimaat via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
