Trainer integriteit (540675) in Utrecht

Wil je een actieve rol spelen in het bevorderen van veiligheid en vertrouwen binnen het Ministerie van Defensie? En ben jij gepassioneerd over integriteit en ethiek in een unieke omgeving? Sluit je aan bij ons team als trainer en maak een verschil. Als trainer bij het Kenniscentrum Integriteit van onze Centrale Organisatie Integriteit Defensie (COID) geef je en ontwikkel je waardevolle workshops en trainingen aan defensiemedewerkers, zowel militairen als burgers. Je inspireert hen om integriteit in hun dagelijks werk te waarborgen en biedt praktische handvatten om ethische dilemma’s aan te pakken.

Wat bieden wij jou?

• Een dynamische werkomgeving waarin je jouw creativiteit, kennis en vaardigheden kunt inzetten.
• Mogelijkheden om jouw vaardigheden en kennis verder te versterken.
• De kans om verschil te maken in de strijd tegen ongewenst gedrag, fraude en corruptie en het bevorderen van een ethische organisatiecultuur, waar elke medewerker zich gehoord en gewaardeerd voelt.
• Een impactvolle rol binnen een organisatie die beschermt wat ons dierbaar is.
• Tijdelijke aanstelling van 2 jaar op basis van een 38-urige werkweek.

Dit bieden we nog meer:

• Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
• Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB), dat bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd.
• Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.
• Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans.
• Een pensioenregeling bij het ABP en een vergoeding voor woon-werkverkeer of een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Dit vragen wij:

• HBO werk- en denkniveau met als studierichting trainerschap, opleidingskunde, onderwijsontwikkeling, humanistiek, ethiek of vergelijkbaar.
• Onderwijsbevoegdheid/didactische aantekening.
• Vaardigheid in het omgaan met groepen en het plegen van groepsdynamische interventies.
• Vaardig in het gebruik van en adviseren over onderwijsleermiddelen.
• Kennis over integriteit, filosofie en ethiek of andere aanvullende relevante specialistische opleidingen in het integriteitsveld.
• Aantoonbare ervaring met betrekking tot lesgeven en/of het trainen van volwassenen.
• Aantoonbare affiniteit met integriteitsgerelateerde onderwerpen.
• Integer, flexibel, innovatief, creatief, initiatiefrijk, communicatief, omgevingsgericht en samenwerkend.

Meer over Ministerie van Defensie:

De COID versterkt de integriteit van de Defensie in een steeds veranderende wereld en verbetert zo diens slagkracht om te beschermen wat ons dierbaar is. Wij staan voor een toegankelijk integriteitsveld dat laagdrempelig is voor medewerkers en waarbij wij met verschillende partners constructief samenwerken. De rol van de COID in het integriteitsveld is die van adviseur van de lijn en medewerkers bij het uitvoeren van het vastgestelde integriteitsbeleid.

Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen. Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.

Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie.