In één oogopslag
- Taken: Leid complexe maritieme projecten van begin tot eind en coach minder ervaren collega's.
- Bedrijf: Werken bij het Ministerie van Defensie met uitdagende projecten.
- Voordelen: Hoog salaris, goede studiefaciliteiten en een Individueel Keuzebudget.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden en samenwerking met internationale partners.
- Waarom deze baan: Maak impact in de defensiesector en werk aan innovatieve wapensystemen.
- Kwalificaties: WO diploma, PRINCE2 of IPMA certificering en 6 jaar ervaring in projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 3975 - 4859 € per maand.
Ben jij die projectmanager die zich aangetrokken voelt tot complexe en technische projecten? En zorg jij ervoor dat projecten van het begin tot het einde soepel verlopen? Zit deadlines halen, netwerken en overzicht houden in jouw DNA? Ga dan aan de slag als projectmanager bij COMMIT en werk aan de meest uitdagende en toonaangevende projecten van Nederland.
Als projectleider binnen het Above Water Warfare systems (AWWS) ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de bovenwater sensor en shooter projecten. In deze rol zal je specifiek de projectleider worden van het 127mm kanon. Dit kanon wordt geplaatst op de luchtverdediging- en commandofregatten (LCF) en zal ook geplaatst worden aan boord van de toekomstige vloot. Als projectleider CAT 1 ben jij een van de ervaren projectleiders binnen het cluster en coachen van de minder ervaren medewerkers zal ook onderdeel worden van je functie.
De Projectmanager opereert op het snijvlak van:
- Defensiematerieelverwerving (DMP-processen, aanbestedingsrecht, contractmanagement);
- Financieel management van projecten;
- Systems engineering en ILS-integratie;
- Internationale samenwerking en governance;
- IT- en interface-integratie in operationele platforms;
- Vastgoed en milieueffecten (volgend karakter).
Dit krijg je:
- Schaal 13 €7.114 - €8.955 (bruto)
- Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- 1 jaar met uitzicht op vast
- 38 uur
- Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 38 uur.
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Dit vragen wij:
- Je beschikt over een afgeronde WO opleiding;
- PRINCE2 of IPMA gecertificeerd;
- Je hebt minimaal 6 jaar werkervaring als projectmanager van (complexe) technische projecten, bij voorkeur in een internationale of politieke omgeving en projectwaarde van 50-100M euro;
- Je hebt ervaring met én affiniteit en interesse in het materieel-logistieke domein (bij voorkeur ervaring met maritieme (wapen) systemen);
- Je hebt bij voorkeur ook ruime ervaring in een politiek-ambtelijke omgeving;
- Talenkennis: Nederlands en Engels zeer goed.
Aansluitend beschik je over de volgende competenties:
- Strategisch projectmanagement en integrale sturing (scope, geld, tijd, kwaliteit, risico’s);
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn;
- Stakeholdermanagement in internationale context;
- Analytisch vermogen en besluitvaardigheid onder druk;
- Leiderschap en samenwerking over domeinen heen (IT, vastgoed, logistiek, operatie);
- Communicatieve kracht en overtuigingsvermogen op directieniveau.
Hier kom je te werken:
Je gaat aan de slag bij Directie Projecten, dit is onderdeel van COMMIT (Commando Materieel en IT). Bij Directie Projecten zijn we verantwoordelijk voor de uitvoering van de projectmatige nieuwbouw, verwerving, modificatie en afstoting van wapensystemen ten behoeve van alle krijgsmachten. Binnen de directie werken ongeveer honderdvijftig projectmanagers. De projecten komen tot stand in een politieke omgeving en in samenwerking met de operationele commando’s, de industrie, kennisinstituten en internationale partners. Het cluster AWWS valt binnen de afdeling maritieme projecten. Binnen de afdeling zal je veel contact hebben met de overige clusters om materieelbehoeften op elkaar af te stemmen. Zo zien wij in de toekomst een groei naar onbemenste systemen en zullen deze moeten integreren met de systemen aangeschaft binnen het cluster AWWS. Afstemming met de overige maritieme clusters is cruciaal.
Bijzonderheden:
- De inschaling is afhankelijk van je opleiding, kennis en relevante werkervaring.
- Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
- Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
Senior Projectmanager Maritieme projecten werkgever: Ministerie van Defensie
Bij Defensie krijg je de kans om een significante impact te maken op de transitie naar Agile werken binnen een uitdagende IT-omgeving. We bieden uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, met goede studiefaciliteiten en een stimulerende werkcultuur waarin samenwerking en vakmanschap centraal staan. Als een van de grootste werkgevers in Nederland, biedt Defensie niet alleen een competitief salaris, maar ook aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget en een pensioenregeling.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ministerie van Defensie
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Projectmanager Maritieme projecten kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Ministerie van Defensie kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Ministerie van Defensie. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Ministerie van Defensie, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Projectmanager Maritieme projecten te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Ministerie van Defensie.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Ministerie van Defensie wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ministerie van Defensie
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Ministerie van Defensie.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
