Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS in Amsterdam

Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS in Amsterdam

Amsterdam Full Time 5277 - 6449 € / maand (geschat) Op locatie
M

In één oogopslag

  • Taken: Zorg voor de veiligheid van CBRN-systemen en videobewaking aan boord van marineschepen.
  • Bedrijf: De Koninklijke Marine, een toonaangevende werkgever in Nederland.
  • Voordelen: Competitief salaris, Individueel Keuzebudget en uitstekende werk-privébalans.
  • Overige informatie: Persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling staan centraal.
  • Waarom deze baan: Maak impact op wereldwijde missies en ontwikkel je technische vaardigheden.
  • Kwalificaties: HBO-opleiding en 2 jaar ervaring met complexe systemen vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 5277 - 6449 € per maand.

Als Senior Engineer CBRN, CCTV en CMS waarborg je de operationele beschikbaarheid en veiligheid van chemische, biologische, radiologische en nucleaire detectiesystemen, videobewaking én command-and-control-systemen aan boord van de Nederlandse vloot. Met jouw technische expertise los je storingen snel op en zorg je dat onze marineschepen wereldwijd missiekritisch inzetbaar blijven.

Je versterkt de Techniekgroep C4I binnen de Afdeling Maritieme Techniek. Samen met vier collega-engineers lever je life-cycle support voor CBRN-detectie, Closed Circuit Television (CCTV) en het Combat/Command Management System (CMS). Je rapporteert aan het Hoofd Engineering C4I en bent de technische schakel tussen scheepsbemanningen, toeleveranciers en projectteams.

Functie-eisen:

  • Een afgeronde hbo-opleiding in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Technische Natuurkunde of een vergelijkbare technische discipline.
  • Minimaal 2 jaar relevante ervaring met complexe CBRN-, CCTV- of CMS-systemen in een maritieme, industriële of defensieomgeving.
  • Aantoonbare ervaring met project- en budgetverantwoordelijkheid (richting € 1 miljoen).
  • Uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
  • Pre: Kennis van Integrated Logistic Support (ILS), SCADA-systemen of een certificering in Hazard Identification & Risk Assessment (HIRA).

Arbeidsvoorwaarden:

  • Contractduur: 5 jaar
  • Maximaal aantal uren per week: 38
  • Individueel Keuzebudget (IKB): 16,33% van je bruto jaarsalaris
  • Diverse verlofregelingen en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid
  • Pensioenregeling bij het ABP
  • Vergoeding woon-werkverkeer of OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland

Resultaatgebieden voor deze functie:

  • Systeembeschikbaarheid: Verhoog de operationele beschikbaarheid van CBRN-detectiesystemen naar ≥ 95% door tijdige verouderingsanalyses en mitigatieplannen.
  • Testprotocollen: Stel onderhouds- en testprocedures op voor CCTV en CMS, zodat ruim 99% van de geplande testen tijdig en succesvol verloopt.
  • Budget & Modernisering: Beheer een moderniseringsbudget van € 2 miljoen voor CBRN-hardware binnen de afgesproken tijdslijnen.
  • Storingsopvolging: Coördineer de storingsafhandeling met leveranciers en scheepsbemanningen om operationele incidenten binnen 48 uur op te lossen.
  • Kennisoverdracht: Richt een opleidingsmodule in voor 30 technici, zodat zij nieuwe en gemoderniseerde systemen binnen drie maanden zelfstandig bedienen.
  • KPI-rapportage & Advies: Rapporteer kwartaal-KPI's aan het management en vertaal deze naar concrete verbetervoorstellen.

Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS in Amsterdam werkgever: Ministerie van Defensie

Bij Defensie krijg je de kans om een significante impact te maken op de transitie naar Agile werken binnen een uitdagende IT-omgeving. We bieden uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, met goede studiefaciliteiten en een stimulerende werkcultuur waarin samenwerking en vakmanschap centraal staan. Als een van de grootste werkgevers in Nederland, biedt Defensie niet alleen een competitief salaris, maar ook aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget en een pensioenregeling.

M

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Ministerie van Defensie

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Word actief op technische platforms

Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.

✨Bezoek techniekgerichte evenementen

Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Ministerie van Defensie. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.

✨Gebruik je netwerk slim

Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Ministerie van Defensie of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.

✨Solliciteer snel via onze website

Als je de vacature voor Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS bij Ministerie van Defensie ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS in Amsterdam te schitteren

Technische expertise in CBRN-systemen
Ervaring met CCTV-systemen
Kennis van Command Management System (CMS)
Analytische vaardigheden
Communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
Projectverantwoordelijkheid
Budgetverantwoordelijkheid

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Ministerie van Defensie om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!

Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Senior Engineer - CBRN-systemen, CCTV & CMS bij Ministerie van Defensie. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.

Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Ministerie van Defensie in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!

Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ministerie van Defensie

✨Ken de technische vaardigheden

Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!

✨Voorbereiding op technische vragen

Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Ministerie van Defensie.

✨Vertel over je projecten

Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.

✨Stel slimme vragen

Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Ministerie van Defensie. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.