In één oogopslag
- Taken: Coördineer onderhouds- en lifecycle supportactiviteiten voor complexe defensiesystemen.
- Bedrijf: Toonaangevend ingenieursbureau met expertise in defensie en asset management.
- Voordelen: Uitstekend salaris, flexibele werktijden, 27 vakantiedagen en hybride werken.
- Overige informatie: Samenwerken met diverse professionals in een dynamische sector.
- Waarom deze baan: Werk aan impactvolle projecten en ontwikkel je professioneel in een inclusieve omgeving.
- Kwalificaties: HBO-diploma en minimaal 3 jaar ervaring met technisch onderhoud en ILS.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Heb jij een HBO-diploma en ervaring met technisch onderhoud en Integrated Logistics Support (ILS)? Wij zoeken een projectleider met ervaring in grote, complexe mobiele systemen binnen de maritieme sector, luchtvaart, aerospace of defensie voor uitdagende projecten in Utrecht.
Taken: Als Projectleider Technisch Assetmanagement / ILS coördineer je onderhouds- en lifecycle supportactiviteiten voor complexe defensiesystemen, zoals marineschepen, vliegtuigen en militaire voertuigen. Samen met engineers, leveranciers en onderhoudsspecialisten zorg je ervoor dat deze systemen optimaal voorbereid zijn op langdurig en betrouwbaar gebruik.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Coördineren van ILS-activiteiten en ontwikkelen van onderhoudsstrategieën en onderhoudsplannen.
- Vaststellen van onderhoudsbehoeften, reservedelen, gereedschappen en technische ondersteuning.
- Aansturen van multidisciplinaire werkgroepen en afstemmen met technische stakeholders en leveranciers.
- Coördineren van technische documentatie, opleidingsbehoeften en onderhoudsgegevens in SAP.
- Bewaken van de projectvoortgang en begeleiden van de overdracht aan gebruikers en onderhoudsorganisaties.
De standplaats is Utrecht, met hybride werkmogelijkheden en incidentele dienstreizen.
Vereisten:
- HBO bij voorkeur in een technische richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring met technisch onderhoud, maintenance engineering of technisch assetmanagement, gecombineerd met aantoonbare kennis van ILS.
- Ervaring met grote, complexe mobiele systemen binnen de maritieme sector, luchtvaart, aerospace of defensie.
- Kennis van Life Cycle Management, Life Cycle Costing en SAP.
- Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Bereidheid om een veiligheidsonderzoek te ondergaan (VGB niveau B).
Onze voorwaarden:
- Uitstekend basissalaris tussen €4.500 en €7.500 bruto per maand, plus 8% vakantiegeld.
- Flexibele werktijden (32–40 uur per week).
- 27 vakantiedagen per jaar.
- 13 ADV-dagen per jaar, waarvan maximaal 6 dagen kunnen worden uitbetaald als extra salaris.
- Hybride werken: 50% of meer thuiswerken mogelijk in overleg.
- Ruimte voor professionele groei en ontwikkeling.
- Inclusieve werkomgeving.
- Deelname aan strategische en impactvolle projecten.
- Ondersteunende en samenwerkende teamcultuur.
Bedrijfsprofiel:
Je komt terecht bij een toonaangevend ingenieursbureau met diepgaande expertise op het gebied van defensie en asset management. De organisatie werkt samen met overheids- en industriële klanten om innovatieve oplossingen te bieden in de maritieme, automotive en luchtvaartsector. Je werkt samen met diverse en deskundige professionals die zich inzetten voor technologische vooruitgang en operationele uitmuntendheid. Het bedrijf hecht veel waarde aan inclusiviteit, professionele ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans en ondersteunt medewerkers in elke fase van hun loopbaan.
Projectleider Technisch Assetmanagement / ILS – Defensie in Utrecht werkgever: Middle Point
Middle Point is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zijn medewerkers binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een hybride werkmodel in Utrecht biedt het bedrijf flexibele werkuren en de mogelijkheid om te groeien in je rol als Maritime Project Manager, terwijl je bijdraagt aan belangrijke defensieprojecten. De cultuur is collegiaal en gericht op samenwerking, wat zorgt voor een stimulerende omgeving waarin jouw expertise en input gewaardeerd worden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Technisch Assetmanagement / ILS – Defensie in Utrecht kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Middle Point. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Middle Point of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Projectleider Technisch Assetmanagement / ILS – Defensie bij Middle Point ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Technisch Assetmanagement / ILS – Defensie in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Middle Point om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Projectleider Technisch Assetmanagement / ILS – Defensie bij Middle Point. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Middle Point in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Middle Point
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Middle Point.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Middle Point. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
