In één oogopslag
- Taken: Bezoek mensen thuis en ontwerp woningaanpassingen voor meer zelfredzaamheid.
- Bedrijf: Meyra, specialist in woningaanpassingen met 50 jaar ervaring.
- Voordelen: 30 vakantiedagen, salaris tot €4972, bedrijfswagen en pensioenbijdrage.
- Overige informatie: Creatieve werkomgeving met focus op klanttevredenheid en persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen en werk aan maatwerkoplossingen.
- Kwalificaties: HBO-niveau, ervaring in bouw of installatietechniek en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3200 - 4972 € per maand.
Adviseur woningaanpassingen
Wil jij graag dynamisch werk wat veel voldoening geeft?
Voor ons filiaal Meyra Woon Care in Amsterdam zijn wij op zoek naar een enthousiaste kandidaat voor de functie van: Wat ga je doen?
Als adviseur woningaanpassingen kom je bij de mensen thuis om te bekijken wat noodzakelijke aanpassingen zijn om langer thuis te kunnen blijven wonen.
De werkzaamheden zijn onder andere: Het analyseren van de situatie en maken van het ontwerp.
Het calculeren en bepalen van de materialen en de mankracht.
Als uitvoerder controleren van de voortgang, bijsturen waar nodig en bewaken van de kwaliteit van het werk.
Wie zoeken wij?
Je hebt HBO werk- en denkniveau.
Bij voorkeur in de richting van bouw.
Je hebt ervaring in de installatietechniek, als uitvoerder of in de woningbouw.
Je bent sociaal- en communicatief vaardig (je komt bij mensen thuis) en hebt een commerciële en dienstverlenende instelling.
Je denkt in oplossingen, je kunt goed prioriteiten stellen en daarbij de totale voortgang bewaken.
Wie zijn wij?
Meyra is al meer dan 50 jaar specialist in het verbeteren van de zelfredzaamheid van mensen.
Het is ons doel dat onze klanten zich zo veel en zo lang mogelijk kunnen redden in de omgeving waarin zij zich prettig voelen.
Onze oplossingen bevinden zich op het vlak van mobiliteit en woongemak.
Samen met de klant zoeken wij naar de mogelijkheden die passen bij zijn of haar wensen en persoonlijke situatie.
Hierin bestaat geen standaard.
Elke situatie is maatwerk.
Onze medewerkers zetten elke dag al hun creativiteit in om onze klant een glimlach op het gezicht te bezorgen.
Wat bieden bij jou?
30 vakantiedagen. 8% vakantiegeld en 4% eindejaarsuitkering.
Salaris tussen € 3200,- en € 4972,- bruto per maand op fulltime basis afhankelijk van je kennis en ervaring.
Een onkostenvergoeding van € 50,- per maand netto.
Een bedrijfswagen, laptop en mobiele telefoon van de zaak.
Meyra betaalt 60% van je pensioenpremie.
En is er een secundaire arbeidsvoorwaardenregeling voor bijvoorbeeld het aanschaffen van een fiets, laptop en/of je fitnessabonnement met belastingvoordeel.
Vragen?
#J-18808-Ljbffr
Adviseur in Amsterdam werkgever: Meyra - WoonCare
Meyra - WoonCare is een uitstekende werkgever die zich richt op het ondersteunen van mensen in hun zelfstandigheid. Met een informele werkcultuur, 30 vakantiedagen en aantrekkelijke toeslagen biedt het bedrijf niet alleen een prettige werkomgeving, maar ook volop groeikansen richting een allround administratief medewerker. Werken in Amsterdam betekent bovendien profiteren van een dynamische stad met veel mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Meyra - WoonCare
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Adviseur. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Meyra - WoonCare:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Meyra - WoonCare wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Meyra - WoonCare
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
