In één oogopslag
- Taken: Leid en coördineer grote bouwprojecten met een focus op teamcommunicatie en veiligheid.
- Bedrijf: Een toonaangevende aannemer met een sterke focus op innovatie en teamwork.
- Voordelen: Flexibele werktijden, professionele ontwikkeling en een inclusieve werkcultuur.
- Overige informatie: Uitstekende kansen voor carrièreontwikkeling en een dynamische werkomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact in de bouwsector en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
- Kwalificaties: Ingenieursdiploma en meer dan 10 jaar ervaring in projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Omvang van de functie: Deze persoon rapporteert aan de directeur Management en Operations van de business unit en is een zelfstarter die op eigen initiatief werkt. Zij zullen verantwoordelijk zijn voor het beheer en de coördinatie van alle aspecten van het project die betrekking hebben op de projectomvang. Deze persoon zal het projectteam aansturen en beheren, en de communicatie met het klantenteam onderhouden. Hij of zij zal duidelijke richtlijnen en verwachtingen formuleren voor een veilige, tijdige en budgetvriendelijke oplevering van het volledig geïntegreerde bouwproject. Het kernteam voor projectmanagement, waarvan u een belangrijk onderdeel bent, zal de visie ontwikkelen; leiding geven; doelen stellen; processen en procedures opzetten; de kwaliteit bewaken en ervoor zorgen dat aan alle EHS-vereisten wordt voldaan binnen alle projecten.
Verantwoordelijkheden van de functie:
- Cultuur, teamintegratie, communicatie en ondersteuning.
- Ontwikkel een sterke teamgeest door middel van communicatie en ondersteuning.
- Zorg ervoor dat elk individu binnen het team zich gewaardeerd, erkend en betrokken voelt.
- Zorg ervoor dat het CPM-proces volledig wordt nageleefd met regelmatige prestatiebeoordelingen.
- Plan en leid vergaderingen met uw team, het ontwerpteam en de klant.
- Volg alle openstaande punten op en zorg ervoor dat ze tijdig worden afgehandeld.
- Neem deel aan en lever een actieve bijdrage aan EHS- en QA-vergaderingen.
- Voorzitter en aanstuur van wekelijkse digitale samenwerkingsplanningssessies (DCP) binnen alle disciplines.
- Evalueer wekelijks de KPI's van het project en neem corrigerende maatregelen wanneer de prestatietrends onder de projectdoelstellingen liggen.
- Leid waar nodig workshops voor programmaherstel om projectmijlpalen en klantverplichtingen te behouden.
- Implementeer het auditplan voor het Mercury-project.
- Bespreek de bevindingen en trends met uw bouwmanager, uw team en de BU-leiders.
- Zorg ervoor dat de bevindingen van de audit duidelijk worden gecommuniceerd aan alle belanghebbenden.
- Zorg voor de afhandeling van alle openstaande auditbevindingen.
- Zorg ervoor dat de prestatiecijfers van de audit maandelijks worden beoordeeld en gerapporteerd.
- Zorg ervoor dat alle EHS-waarschuwingen effectief worden gecommuniceerd.
- Neem deel aan campagnes die worden gevoerd naar aanleiding van de waarschuwingen.
- Bied trainingen aan uw team en uw onderaannemers aan.
- Stimuleer continue professionele ontwikkeling en digitale vaardigheden binnen projectteams.
- Lever maandelijks managementrapporten aan met betrekking tot de prestaties op het gebied van programma, commercie, veiligheid, kwaliteit, inkoop, risicobeheer en klanttevredenheid.
- Werk samen met de verschillende projectteams om ervoor te zorgen dat uw deadlines gehaald kunnen worden.
- Geef leiding en strategische richting aan alle projectfuncties.
- Ontwikkel een prestatiegerichte cultuur die zich richt op verantwoording, samenwerking en continue verbetering.
- Zorg voor effectieve resourceplanning en opvolgingsplanning gedurende de gehele projectlevenscyclus.
De functie:
- Ingenieursdiploma of erkende vakkwalificatie.
- Meer dan 10 jaar ervaring als hoofdaannemer in het leiden van grote bouwprojecten.
- Grondige kennis van civiele techniek-, constructie- en architectuurpakketten.
- Flexibiliteit in werktijden waar nodig.
- Het vermogen om een team efficiënt te leiden door verwachtingen te stellen, taken te delegeren en te evalueren.
- Sterke communicatie- en computervaardigheden.
- Vermogen om zelfstandig te werken en te beschikken over sterke interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden.
- Nauwgezette aandacht voor detail.
- Goede teamwerkvaardigheden.
Mercury is een werkgever die gelijke kansen biedt.
Project Director in Amsterdam werkgever: Mercury GmbH
Bij Mercury GmbH in Amsterdam bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en innovatie centraal staan. Als Senior Commercial Lead krijg je de kans om te werken aan grootschalige civiele en datacenterprojecten, met uitstekende mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling. We waarderen onze medewerkers en bieden competitieve voordelen, waaronder flexibele werkuren en een cultuur die diversiteit en inclusie bevordert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Project Director in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Mercury GmbH kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Mercury GmbH. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Mercury GmbH, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Project Director in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Mercury GmbH.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Mercury GmbH wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Mercury GmbH
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Mercury GmbH.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
