In één oogopslag
- Taken: Voer testgesprekken uit en beoordeel de kwaliteit van gesprekken.
- Bedrijf: Mercor, een toonaangevend bedrijf dat talent verbindt met AI-onderzoekslaboratoria.
- Voordelen: Flexibel werk op afstand met een uurtarief van $16–$18.
- Overige informatie: Directe start en een snelle sollicitatieprocedure.
- Waarom deze baan: Maak impact door je expertise in de Arabische taal te gebruiken.
- Kwalificaties: Moet een native Arabisch spreker zijn met ervaring in data-anotatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 18 - 18 € per uur.
Mercor verbindt elite creatieve en technische talenten met toonaangevende AI-onderzoekslaboratoria. Hoofdkantoor in San Francisco.
Positie: Arabisch expert
Type: Contract
Compensatie: $16–$18/uur
Locatie: Op afstand
Duur: 1–2 uur totaal
Rolverantwoordelijkheden:
- Voltooi 10 testgesprekken met de CX-agent, volgens de gegeven prompts en scenario's.
- Voer 10 QA-beoordelingen van gesprekken uit, waarbij je nauwkeurigheid, toon, helderheid en natuurlijkheid beoordeelt.
- Geef duidelijke schriftelijke feedback over het gesprek verloop en de gebruikerservaring.
- Werk zelfstandig om hoogwaardige evaluaties en feedback te waarborgen.
Vereisten:
- Moet een moedertaalspreker Arabisch zijn.
- Eerdere ervaring met data-annotatie.
- In staat om gesprekken te voeren naar een EU-, VK- of VS-telefoonnummer.
- In staat om duidelijke telefoongesprekken te voeren met goede geluidskwaliteit.
- Beschikbaar om onmiddellijk te beginnen.
Startdatum: Onmiddellijk
Sollicitatieproces (duurt 20–30 minuten):
- Upload je cv
- AI-interview op basis van je cv
- Dien formulier in
Voor details over het sollicitatieproces en platforminformatie, controleer: Voor hulp of ondersteuning, neem contact op met:
Onze team beoordeelt dagelijks aanvragen. Voltooi je AI-interview en sollicitatiestappen om in aanmerking te komen voor deze kans.
Arabic Language Expert - QA Specialist werkgever: Mercor
Bij Mercor bieden we een unieke kans voor audio-engineers om samen te werken met toonaangevende AI-onderzoekslaboratoria vanuit het comfort van hun eigen huis. Onze cultuur is gericht op creativiteit en samenwerking, met flexibele werktijden die ruimte bieden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Als onderdeel van ons team krijg je de kans om je vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan innovatieve projecten in de muziekproductie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Arabic Language Expert - QA Specialist kunt binnenhalen
✨Ga naar evenementen en beurzen
In onze branche is het super handig om aanwezig te zijn op evenementen en beurzen voor talentwerving. Dit is een geweldige kans om persoonlijk in contact te komen met werkgevers zoals Mercor en een blijvende indruk achter te laten. Neem je visitekaartjes mee en wees voorbereid op spontane gesprekken!
✨Verbind met recruiters op sociale media
Gebruik platforms zoals LinkedIn en Twitter om te connecten met recruiters en mensen in de talentwervingsgemeenschap. Volg gesprekken over actuele trends in recruitment en deel jouw inzichten. Dit helpt je om zichtbaar te zijn en biedt de kans om opgemerkt te worden door bedrijven zoals Mercor.
✨Demonstreren van je vaardigheden
Zorg ervoor dat je je vaardigheden kunt demonstreren, bijvoorbeeld door je deelname aan workshops of online cursussen in talentwerving en recruitment. Dit laat zien dat je serieus bent in je ontwikkeling en dat je de nieuwste technieken en trends beheerst.
✨Zet je netwerk in
Vraag je vrienden en vroegere collega's of ze connecties hebben bij bedrijven zoals Mercor. Soms kan een warme introductie meer impact hebben dan een koude sollicitatie. Vergeet niet om zelf ook via je netwerk naar vacatures te vragen en deel je zoektocht openlijk!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Arabic Language Expert - QA Specialist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor talent naar voren komen:Bij een rol in talentwerving en recruitment is het super belangrijk dat je laat zien dat je enthousiast bent over het vinden van de juiste mensen. Gebruik je sollicitatiebrief om je motivatie te delen en voorbeelden te geven van hoe jij in het verleden succesvol talent hebt aangetrokken of beoordeeld. Dit geeft ons een goed gevoel over jouw passie voor de praktijk.
Vergeet je soft skills niet!:In talentwervingen gaat het niet alleen om ervaringen en kwalificaties, maar juist ook om je mensenkennis en communicatieve vaardigheden. Neem deze soft skills op in je CV en benadruk situaties waarin jij deze hebt ingezet. Dit maakt jouw profiel aantrekkelijker voor ons.
Formuleer je ervaring helder:Bij een fulltime rol willen we graag duidelijke en gestructureerde informatie zien in je CV. Maak gebruik van bullet points om je eerdere ervaringen in recruitment te beschrijven. Wat waren je verantwoordelijkheden? Wat heb je bereikt? Kwantificeer je successen waar mogelijk – dit helpt ons om een duidelijke indruk te krijgen van wat je kunt bijdragen aan Mercor.
Verbeter je LinkedIn-profiel:Voor een rol in talentwerving is het ook handig dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Zorg ervoor dat je daar relevante vaardigheden, ervaringen en netwerken uit de recruitmentwereld hebt staan. Het kan zijn dat we je profiel bekijken voordat we een gesprek met je inplannen, dus zorg ervoor dat je ook daar een goede indruk maakt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Mercor
✨Ken de nieuwste trends in werving
Bij een rol in talentwerving en recruitment is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste trends in de industrie. Lees over nieuwe wervingsstrategieën, zoals het gebruik van sociale media en AI-tools, en wees bereid om deze kennis te delen tijdens je gesprek met Mercor.
✨Voorbereiden op scenario's
Tijdens je interview kun je geconfronteerd worden met scenario's waarin je moet aantonen hoe je kandidaten zou benaderen of beoordelen. Oefen enkele praktijkvoorbeelden voor situaties die je zou kunnen tegenkomen, zodat je laat zien dat je oplossingsgericht en creatief bent.
✨Je netwerk is je kracht
Zorg ervoor dat je je netwerk kunt gebruiken om waardevolle inzichten of referenties te geven. In werving is het essentieel om connecties te hebben die je kunt aanspreken. Dit toont aan dat je proactief bent en in staat om waarde toe te voegen aan Mercor.
✨Weet waarom je deze functie wilt
Voor een fulltime rol in talentwerving is het cruciaal om je motivatie duidelijk te maken. Bereid je voor om te vertellen waarom je specifiek voor Arabic Language Expert - QA Specialist bij Mercor wilt werken en wat je hoopt te leren en bij te dragen.
