In één oogopslag
- Taken: Bouw en onderhoud datamodellen en pijplijnen voor een impactvolle zorgorganisatie.
- Bedrijf: Mental Care Group, een dynamische organisatie met focus op mentale gezondheid.
- Voordelen: Marktconform salaris, 25 vakantiedagen, coaching en flexibele werkopties.
- Overige informatie: Energiek team met ruimte voor eigen ideeën en professionele groei.
- Waarom deze baan: Werk met data die echt het verschil maakt voor cliënten en zorgprofessionals.
- Kwalificaties: Ervaring in BI of data engineering en kennis van SQL en DBT.
Het verwachte salaris ligt tussen 4500 - 5500 € per maand.
Een behandelaar die niet meer door vijf systemen hoeft. Een signaal als een cliënt afhaakt. Een samenvatting die er al ligt voor de sessie begint. Dat werkt alleen met data die klopt, op tijd is en uitlegbaar. Als Analytics Engineer bouw je mee aan het Fabric-platform daaronder — voor 2000 collega's en de cliënten die zij behandelen.
De kern van je werk zijn het bouwen en onderhouden van de datamodellen en pijplijnen: van bronsystemen naar de rapportages en gegevensleveringen waar de organisatie dagelijks op stuurt. Jij bouwt die stromen in Fabric op basis van SQL en DBT, houdt ze draaiend. We combineren meerdere patiëntensystemen, cliëntsystemen en interne systemen in ons DWH. Je levert de data aan meerdere afnemers:
- Aan ons Power BI front-end team, dat op jouw modellen rapporten bouwt — jij zorgt dat die modellen kloppen en snel zijn.
- Aan ons Data Science-team: jij levert de datasets waar zij mee werken en brengt hun uitkomsten terug het platform in.
- Ook leveren we data naar externe afnemers, zoals gemeenten en toezichthouders.
We onderhouden onze eigen omgeving in samenwerking met een externe beheerpartij. Mocht je interesse hebben in onderhoud van het Fabric platform, dan is dat een thema waarin je jezelf ook kan verdiepen.
Hoe werken we: Je hoeft het wiel niet uit te vinden. De architectuur staat, de standaarden liggen er, en er zitten twee senior collega's naast die je wegwijs kunnen maken in onze databronnen. Binnen die lijnen neem je je eigen verantwoordelijkheid: je pakt een vraagstuk op, kiest je aanpak, stemt af waar nodig, bouwt de oplossing en neemt deze mee in de tests. Loop je vast, dan draait er iemand zijn stoel om. We werken in sprints en beginnen de dag met een korte stand-up: waar sta je, wat ga je doen, wie heb je nodig. Verder houden we van pragmatisch werken.
Dit bieden wij: Je krijgt bij ons veel verantwoordelijkheid en daarbij veel vrijheid om je eigen goede ideeën in te zetten en uit te voeren. Je komt te werken binnen een energieke, enthousiaste en dynamische organisatie met hart voor de cliënt en zorg voor elkaar. Daarnaast bieden wij jou het volgende:
- Een marktconform salaris op basis van relevante werkervaring tussen € 4.500,- en € 5.500,- bruto op basis van 40 uur;
- Goede arbeidsvoorwaarden, zoals 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling ondergebracht bij AEGON;
- Onbeperkt toegang tot de HSK Flow app met coaching, e-health modules, webinars en een Mental Fit Check;
- Een contract voor bepaalde tijd, met de intentie om jou daarna voor onbepaalde tijd aan onze organisatie te verbinden.
Over het team: Je komt in een team van drie back-end engineers: twee senioren en jij. Het team rapporteert rechtstreeks aan de directeur ICT. Je werkt dagelijks samen met Data Science, software development en het Power BI front-end team. We zijn gedreven om goede data te leveren, pragmatisch in de techniek en gaan flexibel om met veranderingen. Transparant, eerlijk, lekker doorwerken. Je standplaats is ons clubhuis in Woerden of onze locatie in Hilversum, thuiswerken kan. Je werkt in principe van 08:30 tot 17:00. Bij een verstoring is soms inzet buiten die uren nodig; die ruimte pakken we op een ander moment terug.
HSK is samen met Mentaal Beter en Opdidakt onderdeel van Mental Care Group. Met meer dan 2000 medewerkers door het land zetten wij ons iedere dag in om de beste zorg te bieden aan onze cliënten, van jong tot oud en van Groningen tot Maastricht. Samen staan wij sterk voor een mentaal gezond, vitaal en veerkrachtig Nederland.
Je hebt een paar jaar ervaring in BI of data engineering en wilt (doorgroeien naar) een rol waarin je zelfstandig modellen en pijplijnen bouwt. Je werkt graag binnen een vastgestelde architectuur, maar neemt wel echt eigenaarschap over wat je oplevert.
Dit vragen we:
- Zelflerend vermogen, collegialiteit, nauwkeurigheid;
- Je kunt een datamodel opzetten voor rapportage en gegevenslevering, en weet wat Power BI daarvan nodig heeft — ook als je de rapporten zelf niet bouwt;
- Werkervaring op een cloud-dataplatform (Fabric, Databricks of vergelijkbaar);
- Je werkt met versiebeheer en bent bekend met CI/CD;
- Ervaring met DBT of een vergelijkbare transformatielaag;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- HBO werk- en denkniveau.
Onderstaande aspecten zijn geen eis, maar zeker welkom:
- Ervaring in de zorg;
- Python, of ervaring met het aanleveren van data aan een data science-team;
- Interesse in de technische kant van Azure.
Goed om te weten: Voor alle functies binnen Mental Care Group is een verklaring omtrent gedrag vereist. Tevens maakt het inwinnen van referenties onderdeel uit van het sollicitatieproces. Er wordt geen einddatum gehanteerd. Zolang de vacature online staat, is deze nog actueel.
Backend BI Developer in Woerden werkgever: Mental Care Group
Mental Care Group biedt een unieke kans voor Klinisch Psychologen en P-opleiders om een directe impact te maken op de opleiding van toekomstige zorgprofessionals. Met een focus op kwaliteit, innovatie en persoonlijke ontwikkeling, geniet je van een stimulerende werkomgeving met flexibele werkmogelijkheden en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een vast contract en een jaarlijks balansbudget. Bij ons krijg je de ruimte om je expertise te delen en bij te dragen aan de zorg voor een diverse cliëntpopulatie, terwijl je jezelf blijft ontwikkelen binnen een collegiaal team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Backend BI Developer in Woerden kunt binnenhalen
✨Duik in de Data Science Communities
Data science draait om kennis delen en leren van elkaar. Sluit je aan bij online communities zoals Kaggle, GitHub en Stack Overflow. Deel je projectwerk en leer van anderen – dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs een sollicitatie bij Mental Care Group!
✨Neem deel aan Hackathons
Hackathons zijn een geweldige manier om je vaardigheden in de praktijk te brengen en jezelf te laten zien. Veel bedrijven, waaronder Mental Care Group, zoeken kandidaten die hun creativiteit en probleemoplossend vermogen kunnen demonstreren. Maak gebruik van deze evenementen om je netwerk uit te breiden.
✨Show je Expertise met Projecten
Laat je skills zien met een publiek portfolio! Zorg ervoor dat je een paar interessante projecten hebt die jouw datavisualisatie, statistiek en machine learning vaardigheden tonen. Plaats ze op platforms zoals GitHub of je eigen website – zo laat je zien wat je kan bij Mental Care Group.
✨Pas je Sollicitatie aan voor Geschiktheid
Bij fulltime data science functies is het belangrijk om je sollicitatie specifiek te maken voor de rol bij Mental Care Group. Kijk goed naar de vereisten en match je vaardigheden en ervaring aan wat zij zoeken. Dit maakt het veel waarschijnlijker dat ze jou uitnodigen voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Backend BI Developer in Woerden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien!:In de data-science wereld willen we je technische bekwaamheden echt zien. Zorg ervoor dat je kennis van programmeertalen zoals Python of R, evenals je ervaring met data-analysetools en -technieken, duidelijk naar voren komen in je CV. Dit is een kans om je talenten in statistiek en machine learning te benadrukken, zodat Mental Care Group ziet dat jij hun ideale kandidaat bent!
Geef je projecten een spotlight:Vergeet niet om eventuele data-projecten of analyses die je al hebt uitgevoerd op te nemen. Heb je bijvoorbeeld een GitHub-account? Voeg dat toe! Dit is een toffe manier om je praktische ervaring te laten zien, wat de recruiter van Mental Care Group echt zal aanspreken. Laat zien hoe je problemen hebt opgelost en dat je in staat bent om inzichten uit data te halen!
Wees duidelijk over je doelen:Aangezien het om een fulltime rol gaat, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief je doelen en ambities duidelijk maakt. Wat hoop je te leren en te bereiken in deze functie bij Mental Care Group? Laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in wat je kunt bijdragen aan het team en het bedrijf.
Ondersteun je ervaring met data:Naast je technische vaardigheden, is het ook cruciaal om je eerdere ervaring te onderbouwen met concrete resultaten. Heb je analyses uitgevoerd die hebben geleid tot verbetering van processen of het nemen van strategische beslissingen? Geef cijfers en voorbeelden in je CV en motivatiebrief, zodat Mental Care Group ziet dat je kennis van data echt impact heeft gehad.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Mental Care Group
✨Show je dataskills
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op technische vragen die je dataskills testen. Bereid je voor op vragen over data-analyse, statistiek en machine learning. Wij moeten ook kunnen zien dat je vertrouwd bent met tools zoals Python, R of SQL.
✨Breng je portfolio mee
Als data scientist is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je een aantal projecten hebt waar je trots op bent en die je kunt presenteren. Leg de nadruk op wat je hebt geleerd en hoe je de resultaten hebt toegepast. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Ken de data van Mental Care Group
Neem de tijd om inzicht te krijgen in de datasets waar Mental Care Group mee werkt. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek specifieke voorbeelden te geven van hoe jouw vaardigheden en ervaring aansluiten bij hun behoeften. Dit toont niet alleen jouw interesse, maar ook dat je al nadenkt over hoe je een bijdrage kunt leveren.
✨Leef je in in de business case
Tijdens de interviews kunnen ze je vragen om een business case te analyseren of oplossingen voor te stellen op basis van gegevens. Dit is een kans om je analytische vaardigheden te laten zien, dus zorg ervoor dat je niet alleen de technische kanten belicht, maar ook hoe jouw aanpak waarde toevoegt aan het bedrijf.
