In één oogopslag
- Taken: Voer onderhoud uit en zorg voor een schone en veilige hotelomgeving.
- Bedrijf: MEININGER Hotel Amsterdam City West, een innovatieve speler in de hospitality sector.
- Voordelen: Eerlijke beloning, 25 vakantiedagen + 5 bonusdagen, en teamuitjes.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en mogelijkheden voor persoonlijke groei binnen een internationaal team.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving en maak gasten blij met jouw technische skills.
- Kwalificaties: Technische achtergrond en ervaring met preventief onderhoud is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 23625 - 28875 € per jaar.
MEININGER Hotel Amsterdam City West
We are looking for an experienced Maintenance Engineer (f/m/d) to join the maintenance team at our MEININGER Hotel Amsterdam City West.
YOUR TASKS
- Je voert visuele controles uit van gemeenschappelijke ruimtes en hotelterreinen, voert vervangingen uit van versleten onderdelen (lampen, matrassen, enz.), basisreparaties (meubilair en badkameruitrusting), kleine schilderwerken, enz.
- Je monitort en onderhoudt nutsvoorzieningen en apparatuur.
- Je werkt nauw samen met FM-aannemers en de FM-afdeling om onderhoudsplannen te ontwikkelen en uit te voeren.
- Je bent verantwoordelijk voor en houdt de voorraad van alle onderhoudsbenodigdheden en apparatuur bij.
- Je reageert op klant- en managementverzoeken en documenteert deze dienovereenkomstig.
- Je bent verantwoordelijk voor de netheid en het onderhoud van het interieur en exterieur van het hotel.
- Je bent flexibel en begrijpt dat werken in de hotelindustrie soms betekent dat je in het weekend en op feestdagen moet werken.
- Je hebt ervaring met preventieve onderhoudsprocessen.
YOUR PROFILE
- Je hebt een technische achtergrond of opleiding, relevante praktische ervaring is een plus.
- Je vindt het leuk om mensen te helpen en dingen gedaan te krijgen.
- Je werkt efficiënt en zelfstandig, organiseert meerdere projecten, taken en activiteiten.
- Je geniet van een diverse werkomgeving en bent flexibel om doordeweeks en in het weekend te werken.
- Je spreekt vloeiend Engels en bij voorkeur ook Nederlands.
- Je bezit rijbewijs B.
WHAT MEININGER OFFERS
- Eerlijke compensatie volgens de laatste CAO.
- Pensioen gap pakket.
- 25 vakantiedagen + 5 bonusdagen (1 voor elk jaar dat je bij ons blijft) + 9 feestdagen.
- Regelmatige bijeenkomsten, vieringen en af en toe feesten (winter- en zomerteam evenementen).
- Kwartaal evaluatierondes om ervoor te zorgen dat je nog steeds gelukkig bent.
- Personeelsavonden en Friends and Family korting.
- Reiskostenvergoeding van 0,23 EUR/km.
- Groei- en ontwikkelingsmogelijkheden als onderdeel van een internationaal uitbreidende organisatie.
- Toegang tot het kortingsplatform “BenefitsAtWork.”
- De occasionele mogelijkheid om te reizen ter ondersteuning van nieuwe openingen of uitwisselingsprogramma's.
- Open Up: Toegang tot 1:1 sessies met gecertificeerde psychologen voor MEININGER medewerkers.
APPLICATION
We zijn enthousiaste gastheren die net zo divers zijn als onze gasten. Voelt dit als jou?
Stuur ons je CV in het Engels. We verwelkomen kandidaten uit verschillende achtergronden, culturen, levensvoorkeuren en ervaringen om te solliciteren. We geloven dat een diverse en inclusieve werkplek creativiteit, innovatie en productiviteit bevordert.
STEP IN & EXPLORE ons hotel: MEININGER Hotel Amsterdam City West
Contactpersoon: Claire Slinger (Hotel Manager)
Remote Type: On Site
Maintenance Engineer (f/m/d) in Amsterdam werkgever: MEININGER Hotels Group
MEININGER Hotel Amsterdam Amstel biedt een dynamische en stimulerende werkomgeving waar teamwork en klantgerichtheid centraal staan. Als Guest Experience Lead krijg je de kans om je leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een onvergetelijke ervaring voor onze gasten. Met een focus op persoonlijke groei en een inclusieve werkcultuur, is dit de ideale plek voor professionals die hun carrière in de hospitality willen versterken.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van MEININGER Hotels Group
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Maintenance Engineer (f/m/d) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als MEININGER Hotels Group, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of MEININGER Hotels Group zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Maintenance Engineer (f/m/d) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor MEININGER Hotels Group.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij MEININGER Hotels Group!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij MEININGER Hotels Group en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij MEININGER Hotels Group
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij MEININGER Hotels Group.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
