In één oogopslag
- Taken: Analyseer complexe vraagstukken en vertaal deze naar slimme IT-oplossingen.
- Bedrijf: Een innovatieve organisatie die business en IT verbindt.
- Voordelen: Tot € 6.500 salaris, 29 vakantiedagen, hybride werken en een 13e maand.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling met een uitgebreid onboardingprogramma.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en bouw een breed netwerk binnen de organisatie.
- Kwalificaties: HBO/WO niveau met minimaal 5 jaar ervaring als IT analist/consultant.
Het verwachte salaris ligt tussen 5850 - 7150 € per maand.
Jouw analyses maken complexe vraagstukken helder en verbeteringen haalbaar. Je verbindt business en IT, vraagt kritisch door en brengt klantvragen terug tot de kern.
Dit ga je doen:
- Je vertaalt vragen van interne stakeholders naar slimme, haalbare IT-oplossingen.
- Analyseer je vraagstukken en achterhaal je de werkelijke behoefte.
- Stel je zelfstandig requirements op.
- Werk je met user stories, use cases en functionele ontwerpen.
- Voer je procesanalyses uit.
- Vertaal je stakeholdervragen naar oplossingen binnen de bestaande architectuur.
- Begeleid je projecten van begin tot eind.
- Neem je zelfstandig of samen met een Projectmanager de leiding.
- Werk je nauw samen met interne stakeholders en leveranciers.
- Onderbouw je keuzes en prioriteiten en maak je deze uitlegbaar.
- Ondersteun je bij systeemimplementaties en datamigraties.
Je werkt binnen de afdeling Technologie en Innovatie. Het team bestaat uit IT Business Partners die de organisatie en hun eigen werkwijze blijven verbeteren. Door projecten met verschillende afdelingen bouw je snel een breed intern netwerk op.
Dit neem je mee:
- Je bent analytisch sterk en organisatiesensitief.
- Je ontrafelt complexe vraagstukken en neemt anderen mee in veranderingen.
- HBO- of WO werk- en denkniveau met een relevante vakgerichte opleiding.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als IT analist/consultant.
- Ervaring met het zelfstandig opstellen van requirements.
- Ervaring met user stories, use cases, functionele ontwerpen en procesanalyses.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Een kritische en nieuwsgierige houding.
- Het vermogen om draagvlak te creëren en tussen verschillende niveaus te schakelen.
- Bij voorkeur kennis van de verzekeringsbranche.
Hier kan je op rekenen:
- Een salaris tot € 6.500 bruto per maand, afhankelijk van relevante werkervaring.
- Een 13e maand.
- 29 vakantiedagen en één bedrijfsvrijekeuzedag.
- Een pensioenregeling met 3% eigen bijdrage.
- Korting op verschillende verzekeringen.
- Hybride werken, waarbij je 60% op kantoor werkt.
- Gezonde lunches en vrijdagmiddagborrels.
- Een actieve personeelsvereniging.
- Toegang tot het eigen leerplatform.
- Een uitgebreid onboardingprogramma en mogelijkheden om te groeien.
Durf te blijven groeien. Je krijgt de ruimte om jouw rol zelf vorm te geven. Vanaf je eerste werkdag investeren we in jouw ontwikkeling met een uitgebreid onboardingprogramma. Via het eigen leerplatform blijf je jouw kennis en vaardigheden verder ontwikkelen. Want wie blijft leren, komt zeker verder.
Heb je nog vragen? Stel ze gerust!
Sollicitanten die wij uitnodigen voor een arbeidsvoorwaardengesprek, worden na dit gesprek gescreend. Deze screening is onderdeel van het sollicitatieproces. Een referentiecheck en/of assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
IT Business Partner in Amstelveen werkgever: Meijers-Assuranti
Meijers-Assuranti biedt een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en zich professioneel te ontwikkelen. Het bedrijf waardeert samenwerking en kennisdeling, wat bijdraagt aan een sterke teamcultuur. Medewerkers profiteren van hybride werkmogelijkheden en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je IT Business Partner in Amstelveen kunt binnenhalen
✨Word actief in IT-gemeenschappen!
Meld je aan bij lokale techmeetups of online forums zoals Stack Overflow en GitHub. Deze plekken zijn perfect om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in de IT-consultancy. Voorkeur? Zoek naar events waar bedrijven zoals Meijers-Assuranti aanwezig zijn!
✨Maak indruk met demonstraties!
Tijdens sollicitatiegesprekken verwachten werkgevers vaak dat je je vaardigheden kunt demonstreren. Wees voorbereid met concrete voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt. Het is altijd goed om te kunnen laten zien hoe jij een probleem hebt opgelost met jouw IT-kennis.
✨Gebruik campusnetwerken en fases voor bijbanen!
Als je nog studeert, zorg ervoor dat je gebruik maakt van carrièrebeurzen en netwerkmogelijkheden op jouw universiteit. Veel bedrijven die fulltime IT-consultancy functies aanbieden, zijn ook actief op campussen, dus zorg dat je zichtbaar bent en laat zien dat je geïnteresseerd bent!
✨Direct solliciteren bij Meijers-Assuranti!
Wacht niet af tot een vacature voorbij komt! Bekijk de website van Meijers-Assuranti en het is altijd een goed idee om zelf een open sollicitatie te sturen. Vertel ons wat je te bieden hebt en welke passie je hebt voor IT-consultancy. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als IT Business Partner in Amstelveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:In de IT-consultancy is het essentieel om je technische skills en ervaring duidelijk naar voren te brengen in je CV. Vermeld specifieke programma's, talen of tools die je beheerst en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit helpt ons om te begrijpen wat je kan bijdragen aan ons team bij Meijers-Assuranti.
Versterk je motivatie in de motivatiebrief:Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen we graag weten waarom je specifiek voor de IT-consultancy kiest en wat je kunt bijdragen aan Meijers-Assuranti. Deel je enthousiasme voor de sector en hoe je je wil ontwikkelen in deze functie. Laat ons jouw visie op de rol zien!
Voeg relevante certificeringen toe:Certificeringen kunnen een groot voordeel zijn in de IT-consultancy. Vergeet niet om je diploma's en relevante certificaten in je CV op te nemen. Dit geeft ons extra vertrouwen in je kennis en vaardigheden en benadrukt je toewijding aan je professionele ontwikkeling.
Gebruik een overzichtelijke layout:In de wereld van IT is een georganiseerde en duidelijke layout van je documenten super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief gemakkelijk te lezen zijn, met heldere kopjes en een logische indeling. Dit laat zien dat je ook aandacht besteedt aan details—een waardevolle eigenschap in consultancy!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Meijers-Assuranti
✨Toon je technische skills
Bij een IT-consultancy rol is het super belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Bereid je voor op vragen over specifieke technologieën die je hebt gebruikt, zoals cloud platforms of programmeertalen. Denk aan voorbeelden uit je eerdere projecten die je kunt bespreken.
✨Simuleer een klantscenario
In IT-consultancy draait het vaak om klantinteracties en het oplossen van hun problemen. Maak je klaar voor een rollenspel of casevraag waarin je een voorstel doet voor een technische oplossing. Dit laat zien dat je niet alleen technisch bent, maar ook goed kunt communiceren met klanten.
✨Verwijs naar relevante projecten
Je portfolio of eerdere ervaringen zijn goud waard tijdens je gesprek. Zorg dat je projecten kunt delen die relevant zijn voor de rol bij Meijers-Assuranti. Focus op de impact die je gemaakte keuzes hadden op de klant en het project.
✨Bereid je voor op teamdynamiek vragen
Als full-time consultant ga je waarschijnlijk intensiever samenwerken met een team. Wees voorbereid op vragen over hoe je omgaat met conflicten en samenwerkingen. Denk aan voorbeelden waarbij je teamwork in de praktijk hebt gebracht - dat laat zien dat je meer bent dan alleen een technische expert!
