In één oogopslag
- Taken: Werk mee aan de zorg voor endovasculaire patiënten en superviseer arts-assistenten.
- Bedrijf: Topklinisch opleidingsziekenhuis met een diverse patiëntenpopulatie.
- Voordelen: Afwisselende functie, stimulerende werkomgeving en mogelijkheden voor wetenschappelijk onderzoek.
- Overige informatie: Aanstelling voor 0,8 fte, salaris volgens AMS.
- Waarom deze baan: Doe brede ervaring op in endocrinologie en maak impact op patiëntenzorg.
- Kwalificaties: Enthousiaste internist-endocrinoloog met affiniteit voor onderwijs en supervisie.
Het verwachte salaris ligt tussen 81000 - 99000 € per jaar.
Wij zoeken per direct een Internist-endocrinoloog, tijdelijk voor 12 maanden voor 0,8 FTE.
Wat ga je doen?
De organisatorische eenheid (OE) Interne Geneeskunde heeft taken op alle drie de HMC-locaties die zijn verdeeld over 32 internisten en een wisselend aantal Chefs de Clinique in tijdelijk dienstverband. De OE Interne Geneeskunde wordt in de volle breedte beoefend en is onderverdeeld in de subgroepen hematologie, oncologie, nefrologie, endocrinologie/vasculaire geneeskunde, HIV/infectieziekten, ouderengeneeskunde en acute geneeskunde. De OE heeft een opleidingserkenning voor de eerste vier jaar van de opleiding interne geneeskunde en de differentiatie acute geneeskunde. In samenwerking met het LUMC worden complementaire stages voor de overige differentiaties aangeboden. Naast het sub-specialisme heeft elke internist algemeen internistische gerelateerde werkzaamheden.
De subgroep endocrinologie/vasculaire geneeskunde bestaat momenteel uit 5 endocrinologen en 2 vasculair internisten en 1 internist met een algemeen profiel. Binnen Diabeteszorg Haaglanden werken we nauw samen met de PA Diabetes en met de diabetesverpleegkundigen. In deze functie word je betrokken bij alle aspecten van zorg voor de endovasculaire patiënt. Daarnaast doe je ook mee aan algemene taken met betrekking tot supervisie kliniek of SEH, diensten en opleiding.
Wat vragen wij van jou?
Wij zoeken een enthousiaste internist-endocrinoloog die brede werkervaring wil opdoen in een groot algemeen STZ-ziekenhuis waarbij het volledige pallet aan endovasculaire zorg aan bod komt. De werkzaamheden bestaan uit poliklinische patiëntenzorg binnen de endocrinologie/diabeteszorg en de algemene interne geneeskunde. Je superviseert de arts-assistenten (zowel de opleidingsassistenten als de ANIOS) die werkzaam zijn op klinische afdeling, bij de klinische consulten, op de polikliniek en op de SEH. Je hebt affiniteit met en een warm hart voor het opleiden van coassistenten en arts-assistenten en draait mee in het onderwijsprogramma van de afdeling. Je verricht naar rato van de aanstellingsomvang diensten voor de interne geneeskunde, de endocrinologie en de eerstelijns e-consulten. Je bent bereid om op meerdere locaties van ons ziekenhuis te werken.
Wat bieden wij jou?
Een veelzijdige en afwisselende functie in een groot topklinisch opleidingsziekenhuis met de mogelijkheid de endocrinologie inclusief de diabeteszorg in de volle breedte uit te oefenen, binnen een stimulerende en uitdagende werkomgeving met een (multiculturele) patiëntenpopulatie die de diversiteit van de samenleving weerspiegelt. Je bent betrokken bij de multidisciplinaire aanpak van complexe patiëntenzorg die meegaat met de nieuwste ontwikkelingen en waarbij aandacht is voor wetenschappelijk onderzoek en innovatie. De ruim 200 vrijgevestigd medisch specialisten van HMC hebben zich verenigd in één maatschap, het Medisch Specialistisch Bedrijf HMC. Jij komt in dienst bij het MSB. Het betreft een aanstelling voor 0,8 fte voor de duur van in eerste instantie 12 maanden. Het salaris is conform Arbeidsvoorwaarden Medisch Specialisten (AMS) en afhankelijk van kennis en ervaring.
Chef de Clinique Internist Endocrinoloog werkgever: Medisch Centrum Haaglanden
Bij HMC bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en professionele groei centraal staan. Als apothekersassistent in onze ziekenhuisapotheek krijg je de kans om bij te dragen aan de zorg voor patiënten op drie locaties, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris en diverse extra's, is HMC een uitstekende werkgever voor iedereen die betekenisvol werk zoekt in de gezondheidszorg.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Medisch Centrum Haaglanden
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Chef de Clinique Internist Endocrinoloog kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerken
In de geneeskunde draait veel om lokale connecties. Ga naar evenementen zoals medische congressen of netwerkborrels in ziekenhuizen. Praat met medewerkers en laat je geïnteresseerd zien in tijdelijke functies. Je weet maar nooit wie een kans voor je kan creëren!
✨Gebruik stageprogramma's en opleidingsinstellingen
Als je zoekt naar tijdelijke functies, check dan de stageprogramma's aan universiteiten en ziekenhuizen. Veel van deze instellingen hebben speciale platforms waar tijdelijke vacatures worden gepost; wees er snel bij, want ze vullen vaak snel!
✨Actief op sociale media
Volg en engageer met relevante geneeskunde gerelateerde groepen op sociale media, zoals Facebook en LinkedIn. Door je aanwezigheid te tonen en actief deel te nemen aan discussies, vergroot je je zichtbaarheid en netwerk in de sector.
✨Jongleren met je cv en motivatiebrief
Voor tijdelijke rollen is het belangrijk om je cv en motivatiebrief specifiek aan te passen per aanvraag. Focus op relevante ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de vacature bij Medisch Centrum Haaglanden. Wees ook niet bang om ons via onze website een sollicitatie te sturen, we kijken ernaar uit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Chef de Clinique Internist Endocrinoloog te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je motivatiebrief met persoonlijke ervaringen:In je motivatiebrief voor de tijdelijke rol in de geneeskunde, benadruk waarom je geïnteresseerd bent in deze specifieke functie bij Medisch Centrum Haaglanden. Deel persoonlijke ervaringen of situaties waarin je je passie voor de gezondheidszorg hebt kunnen laten zien. Dit geeft een kijkje in wie je bent en waarom je geschikt bent voor de rol.
Gebruik vaktechnische termen en kennis:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief relevante vaktechnische termen bevatten die specifiek zijn voor de geneeskunde. Dit laat zien dat je begrijpt waar je het over hebt en dat je kennis hebt van de sector. Geen zorgen, je hoeft geen arts te zijn om dit te doen, maar kennis van basisprincipes en actuele thema's in de geneeskunde kan je kansen zeker vergroten!
Focus op leer- en aanpassingsvermogen:Aangezien het een tijdelijke rol betreft, willen werkgevers zien dat je snel kunt aanpassen en leren. Neem dit op in je motivatiebrief. Geef voorbeelden van situaties waarin je nieuwe vaardigheden of kennis snel hebt geleerd, en hoe je je hebt aangepast aan nieuwe omgevingen. Dit zal ze laten zien dat je een waardevolle aanvulling kunt zijn in de korte tijd dat je er bent.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een tijdelijke functie gaat, is het belangrijk om je beschikbaarheid in je CV of motivatiebrief helder te maken. Vermeld precies wanneer je kunt beginnen en hoe lang je beschikbaar bent. Dit helpt Medisch Centrum Haaglanden om de planning beter te bepalen, en maakt het makkelijker voor hen om je in overweging te nemen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Medisch Centrum Haaglanden
✨Verken je medische kennis
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van recente ontwikkelingen en trends binnen de geneeskunde. Dit laat zien dat je gepassioneerd bent en dat je in staat bent om actuele kennis toe te passen in de praktijk. Denk aan recente studies of innovaties relevant voor Medisch Centrum Haaglanden.
✨Bereid je voor op praktische scenario's
In de geneeskunde is het vaak belangrijk om te laten zien hoe je zou handelen in specifieke situaties. Bereid je voor op casestudy-vragen of scenario's die je kunnen helpen om je probleemoplossend vermogen en klinische redenering aan te tonen. Dit kan een onderdeel zijn van het interview bij Medisch Centrum Haaglanden.
✨Benadruk je leervermogen
Als je solliciteert voor een tijdelijke functie, benadruk dan je bereidheid om te leren. Geef voorbeelden van hoe je eerder snel nieuwe vaardigheden of kennis hebt opgedaan. Dit laat zien dat je flexibel bent en kan bijdragen aan het team bij Medisch Centrum Haaglanden.
✨Verbind je ervaring met het team
Neem je ervaring en hoe deze aansluit bij de werkcultuur van Medisch Centrum Haaglanden mee in je antwoorden. Laat zien dat je een teamspeler bent en bereid bent om samen te werken met anderen. Dit is vooral belangrijk in tijdelijke functies waar samenwerking vaak essentieel is.
