In één oogopslag
- Taken: Bied zorg en ondersteuning aan cliënten, met de vrijheid om je eigen rooster te bepalen.
- Bedrijf: Flexibele zorgorganisatie met een focus op persoonlijke begeleiding en werkplezier.
- Voordelen: Tot €31,56 per uur, wekelijkse uitbetaling, 25 vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Toegang tot honderden diensten via een gebruiksvriendelijke app.
- Waarom deze baan: Kies zelf waar en wanneer je werkt, en maak een verschil in het leven van anderen.
- Kwalificaties: Zorgdiploma vereist; ervaring is een plus, maar niet altijd nodig.
Het verwachte salaris ligt tussen 1932 - 3196 € per maand.
Ben jij een zorgprofessional die graag zelf de regie houdt over zijn of haar werkweek? Dan is werken via onze organisatie waarschijnlijk precies wat je zoekt. Bij ons bepaal jij zelf waar, wanneer en hoeveel je werkt.
Via onze gebruiksvriendelijke app kies je eenvoudig diensten bij zorgorganisaties in heel Noord-Holland. Of je nu een paar diensten per maand wilt draaien, een volle werkweek wilt werken of juist op zoek bent naar een vaste baan: alles is mogelijk. Dankzij ons grote netwerk heb je toegang tot diensten bij vrijwel alle zorginstellingen in de regio. Hierdoor heb je altijd voldoende keuze en kun je werken op plekken die echt bij jou passen.
Wat bieden wij jou:
- € 19,32 tot € 31,56 bruto per uur (inschaling volgens VVT CAO, vaak is een extra trede mogelijk)
- € 3.014 tot € 4.923 bruto per maand (inschaling volgens VVT CAO, vaak is een extra trede mogelijk)
- Wekelijkse uitbetaling bij flexibele diensten (of 4-wekelijks als je dat liever wilt)
- Het salaris zoals genoemd is inclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
- 25 vakantiedagen
- Onregelmatigheidstoeslagen conform CAO VVT
- Goede pensioenregeling
- Reiskostenvergoeding
- Flexibiliteit: jij kiest wanneer en hoeveel je werkt
- Afwisseling tussen verschillende organisaties óf juist één vaste werkplek
- Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden
- Persoonlijk contact en begeleiding van een loopbaancoach
- Zorgheldenbonus: extra waardering voor je belangrijke werk in de vorm van leuke cadeaus en bonussen
- Aandraagbonus: €500 netto wanneer je iemand aandraagt die via één van onze banen aan de slag gaat.
Werkzaamheden:
- Helpen bij ADL-taken (wassen, aankleden etc.)
- Medicatie verstrekken en controleren
- Verpleegtechnische handelingen uitvoeren
- Samenwerken met collega’s om de beste zorg te bieden
- Gezelligheid en comfort brengen in de dag van hulpbehoevenden
- Met je humor, warmte en vakkennis een verschil maken
Arbeidsduur en werktijden:
- Fulltime of parttime: jij bepaalt wat bij je past
- Mogelijkheid tot losse diensten of een vast rooster
- Mogelijkheid tot vast urencontract of 0-uren contract
- Dag-, avond- en nachtdiensten zijn beschikbaar
- Flexibele planning: jouw week, jouw keuze
Organisatie:
Wij geloven dat goede zorg begint bij zorgprofessionals die met plezier werken. Daarom krijg je bij ons de vrijheid om jouw werkweek zelf in te richten. We kijken verder dan alleen jouw diploma en beschikbaarheid. We willen weten wat jij belangrijk vindt, welke doelgroepen je aanspreken en welke vorm van werken het beste bij jouw leven past. Op basis daarvan zoeken we samen naar de juiste match.
Veel zorgprofessionals kiezen voor ons vanwege de combinatie van flexibiliteit, persoonlijke begeleiding en het grote aanbod aan diensten en banen.
Functie-eisen:
- Zorgdiploma (Helpende, Helpende+, Verzorgende IG of Verpleegkundige).
- In bezit van VOG of bereid om deze aan te vragen (de kosten worden door ons vergoed).
- Bekwaam in het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen.
- Ervaring is niet altijd een vereiste.
- Je bent accuraat: als jij een dienst oppakt, weten cliënten en collega’s dat ze op je kunnen bouwen.
- Een glimlach en een gezonde dosis humor passen bij jou.
Zorgmedewerker Flexpool Noord-Holland (eigen rooster) werkgever: Medewerkersindezorg.nl
Als huishoudelijke hulp in de regio Lekstroom werk je voor een organisatie die persoonlijke aandacht en professionele ondersteuning hoog in het vaandel heeft staan. Je geniet van flexibele werkuren, een informele werksfeer en de mogelijkheid om een echte impact te maken in het leven van cliënten. Met een aantrekkelijk uurloon en reiskostenvergoeding, plus de kans op vaste cliënten, biedt deze rol niet alleen betekenisvol werk, maar ook ruimte voor persoonlijke groei en waardering voor jouw inzet.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Medewerkersindezorg.nl
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Zorgmedewerker Flexpool Noord-Holland (eigen rooster) kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Medewerkersindezorg.nl. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Medewerkersindezorg.nl.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Medewerkersindezorg.nl, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Zorgmedewerker Flexpool Noord-Holland (eigen rooster) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Medewerkersindezorg.nl.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Medewerkersindezorg.nl. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Medewerkersindezorg.nl
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Medewerkersindezorg.nl. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
