In één oogopslag
- Taken: Ondersteun cliënten in hun dagelijkse zorg en werk op verschillende locaties.
- Bedrijf: Medewerkersindezorg.nl, dé plek voor flexibele zorgprofessionals.
- Voordelen: Flexibele werktijden, goede salarisvoorwaarden en persoonlijke begeleiding.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf met trainingen en geniet van extra waardering via bonussen.
- Waarom deze baan: Kies zelf wanneer en waar je werkt, met volop afwisseling!
- Kwalificaties: Diploma Helpende Plus en bereidheid tot het aanvragen van een VOG.
Het verwachte salaris ligt tussen 2115 - 2585 € per maand.
Werk jij als Helpende Plus en wil je meer grip op je werkweek? Minder afhankelijk zijn van vaste roosters en meer ruimte om zelf keuzes te maken? Dan is werken via Medewerkersindezorg.nl in de regio Purmerend een mooie stap. Je bepaalt zelf wanneer je werkt en in welke zorgomgeving. Zo kun je afwisselen tussen thuiszorg en intramurale zorg, en werken op afdelingen zoals somatiek, PG of dementiezorg. Dat maakt je werk niet alleen flexibeler, maar ook afwisselender en leuker. Dankzij ons uitgebreide netwerk heb je toegang tot diensten bij vrijwel alle zorginstellingen in Purmerend en omgeving. Daardoor kun je jouw werk perfect afstemmen op jouw wensen en situatie.
Wil jij meer regie over je werk? Meld je vandaag nog aan.
Wat bieden wij jou:
- A salaris conform CAO, passend bij jouw functie en ervaring (vaak is een extra trede mogelijk)
- Wekelijkse uitbetaling bij flexibele diensten (of 4-wekelijks als je dat liever wilt)
- Het salaris zoals genoemd is inclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
- 33 vakantiedagen
- Onregelmatigheidstoeslagen tot 160%
- Goede pensioenregeling
- Reiskostenvergoeding
- Flexibiliteit: jij kiest wanneer en hoeveel je werkt
- Afwisseling tussen verschillende organisaties óf juist één vaste werkplek
- Gratis bekwaamheidscursus voor VIG'ers
- Persoonlijk contact en begeleiding van een loopbaancoach
- Zorgheldenbonus: extra waardering voor je belangrijke werk in de vorm van leuke cadeaus en bonussen
- Aandraagbonus: €500 netto wanneer je iemand aandraagt die via één van onze banen aan de slag gaat. P.S. Je kunt ook iemand aandragen en de bonus verdienen als je niet bij ons werkt.
Werkzaamheden:
- Ondersteunen bij persoonlijke verzorging
- Toedienen van medicatie
- Signaleren van veranderingen in gezondheid en gedrag
- Rapporteren in zorgdossiers
- Begeleiden van cliënten bij dagelijkse activiteiten
- Afstemmen met collega's en zorgteams
- Werken in diverse zorgsettings zoals thuiszorg, PG en somatiek
Door de afwisseling in werkplekken blijf je jezelf ontwikkelen en houd je plezier in je werk.
Arbeidsduur en werktijden:
- Fulltime of parttime werken mogelijk
- Keuze uit losse diensten of een vast rooster
- Mogelijkheid tot 0-uren contract of vast urencontract
- Dag-, avond- en nachtdiensten beschikbaar
- Flexibele planning: jouw week, jouw keuze
Organisatie:
Bij Medewerkersindezorg.nl draait het om de juiste match. We kijken niet alleen naar waar je kunt werken, maar vooral naar wat jij belangrijk vindt. Zo zorgen we dat je werk doet dat bij je past — qua inhoud, werkomgeving én planning. Zorgprofessionals waarderen ons gemiddeld met een 9+, vooral vanwege de persoonlijke aandacht en begeleiding. Je hebt altijd iemand om op terug te vallen en we denken actief met je mee over jouw werk en ontwikkeling. Of je nu flexibel wilt blijven werken of juist meer zekerheid zoekt: beide is mogelijk. Je kunt via ons losse diensten draaien, maar ook kiezen voor detachering of een vaste opdracht met duidelijke afspraken. Daarnaast bieden we mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen of het bijspijkeren van handelingen.
Werken via onze app:
- Toegang tot diensten bij vrijwel alle zorginstellingen in de regio
- Honderden diensten beschikbaar
- Dagelijks nieuwe diensten
- Snel ingepland via je telefoon
- Alles overzichtelijk in één app
- Wekelijkse uitbetaling
Functie-eisen:
- Je hebt een diploma Helpende Plus
- Je hebt een VOG of bent bereid deze aan te vragen (wij vergoeden)
- Je bent bekwaam in medicatie en handelingen
- Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
- Je bent flexibel inzetbaar in Purmerend en omgeving
Helpende Plus In Purmerend (flexibel Werken) werkgever: Medewerkersindezorg.nl
Als huishoudelijke thuishulp bij onze organisatie in de regio Twente, krijg je de kans om een positieve impact te maken op het leven van cliënten door hen te ondersteunen in hun dagelijkse huishoudelijke taken. Wij bieden een informele en plezierige werksfeer met flexibele werkuren, waar jouw inzet wordt gewaardeerd en je de mogelijkheid hebt om vaste cliënten te hebben. Met een aantrekkelijk uurloon en reiskostenvergoeding, is dit de ideale rol voor iemand die sociaal en zorgzaam is en graag bijdraagt aan een prettige leefomgeving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Medewerkersindezorg.nl
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Helpende Plus In Purmerend (flexibel Werken) kunt binnenhalen
✨Verken lokale zorgnetwerken
In de verpleging en patiëntenzorg is het super belangrijk om lokaal netwerk te verkennen. Ga naar bijeenkomsten van zorgorganisaties in jouw omgeving, zoals informatie-avonden of netwerkmeetings. Hier ontmoet je niet alleen professionals, maar ook mensen die kunnen doorverwijzen naar openstaande parttime functies.
✨Stageplekken en traineeships
Als je op zoek bent naar een parttime rol in de verpleging, zijn er vaak mogelijkheden voor stageplekken of traineeships. Deze bieden je niet alleen de kans om praktische ervaring op te doen, maar ook om je netwerk uit te breiden. Kijk bij ziekenhuizen, verpleeghuizen of thuiszorgorganisaties. Ze zijn vaak op zoek naar enthousiaste stagiaires!
✨Onderhoud een positieve online aanwezigheid
Persoonlijke branding is key. Zorg ervoor dat je op platforms zoals LinkedIn en Twitter actief bent, deel interessante artikelen of je eigen ervaringen in de zorgsector. Dit vergroot je zichtbaarheid en trekt de aandacht van werkgevers die je misschien een parttime rol willen aanbieden.
✨Direct contact met Medewerkersindezorg.nl
Deel je interesse voor een parttime rol bij Medewerkersindezorg.nl door ze direct te benaderen. Een gepersonaliseerde e-mail met je motivatie en relevante ervaring kan veel beter overkomen dan alleen een online sollicitatie. Dit laat zien dat je actief bent en geïntresseerd in de organisatie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Helpende Plus In Purmerend (flexibel Werken) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je motivatiebrief met persoonlijke ervaringen:In de verpleging en patiëntenzorg is het cruciaal om je passie voor het helpen van anderen te laten zien. Deel een persoonlijke ervaring of waarom je deze richting op bent gegaan in je motivatiebrief. Dit maakt je sollicitatie authentiek en laat ons bij Medewerkersindezorg.nl zien dat je écht voor deze rol wilt gaan!
Benadruk je relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je in je CV en bijlage je relevante certificaten en opleidingen duidelijk benoemt, zoals je diploma's in verpleging of specifieke trainingen die je hebt gevolgd. Dit geeft ons bij Medewerkersindezorg.nl inzicht in je kwalificaties en toont aan dat je voorbereid bent op de rol.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien je solliciteert voor een parttime functie, is het belangrijk om je beschikbaarheid netjes in je sollicitatie te vermelden. Geef aan op welke dagen en tijdstippen je beschikbaar bent om te werken. Dit helpt ons bij Medewerkersindezorg.nl om sneller je geschiktheid voor de rol te beoordelen!
Meet je praktische ervaring met cijfers:Als je al ervaring hebt in de zorg, probeer dan om deze ervaring te onderbouwen met specifieke cijfers. Heb je bijvoorbeeld een bepaald aantal patiënten geholpen of een verbetering in patiënttevredenheid behaald? Dit soort kwantitatieve gegevens maakt je sollicitatie sterker en overtuigender voor ons bij Medewerkersindezorg.nl.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Medewerkersindezorg.nl
✨Toon je empathie en communicatieve vaardigheden
In de verpleging en patiëntenzorg draait alles om het contact met mensen. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je jouw empathie en communicatieve vaardigheden hebt ingezet. Dit kan bijvoorbeeld gaan om een moeilijke gesprek met een patiënt of het begeleiden van een familie.
✨Ken de laatste zorgstandaarden
Het is belangrijk dat je op de hoogte bent van de meest recente zorgstandaarden en richtlijnen. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over nieuwe protocollen of wetgeving. Laat zien dat je je hebt verdiept in de actuele ontwikkelingen binnen de zorgsector.
✨Bereid je voor op praktijkgerichte scenario's
In de zorg kunnen ze je tijdens het interview vragen stellen over hoe je zou reageren in bepaalde situaties. Oefen met scenario's waarin je moet beslissen over de zorg van een patiënt of conflicten moet oplossen. Dit laat zien dat je voorbereid bent en goed kunt omgaan met stressvolle situaties.
✨Leg de nadruk op je beschikbaarheid en flexibiliteit
Als parttime medewerker is je beschikbaarheid cruciaal. Benadruk tijdens het interview dat je flexibel bent en bereid om in te springen wanneer nodig. Dit kan een groot voordeel zijn voor Medewerkersindezorg.nl en laat zien dat je serieus bent over de rol.
