In één oogopslag
- Taken: Help bij ADL-taken en bied zorg met humor en warmte.
- Bedrijf: Zorgorganisatie die zorgprofessionals aan werk helpt dat bij hen past.
- Voordelen: Tot € 25,35 per uur, flexibele werktijden en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Persoonlijke begeleiding en ontwikkelmogelijkheden zijn gegarandeerd.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van anderen met afwisselend werk.
- Kwalificaties: Zorgdiploma Helpende+ of studerend met bevoegdheid voor zorgtaken.
Het verwachte salaris ligt tussen 19 - 25 € per uur.
Ben jij Helpende Plus en op zoek naar een detacheringsopdracht in de regio Noord-Holland? Wij zijn partner van bijna alle zorgorganisaties in de regio. Via ons zoeken zij personeel voor detacheringsopdrachten, vaste banen en flexibele diensten.
Wij bieden jou:
- € 19,80 tot € 25,35 bruto per uur (inschaling conform CAO VVT, vaak is een trede extra mogelijk)
- € 3.089 tot € 3.954 bruto per maand obv 36 uur (inschaling conform CAO VVT, vaak is een trede extra mogelijk)
- Wekelijkse uitbetaling bij flexibele diensten (of 4-wekelijks als je dat liever wilt)
- Het salaris zoals genoemd is inclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
- 25 vakantiedagen
- Onregelmatigheidstoeslagen conform CAO VVT
- Goede pensioenregeling
- Reiskostenvergoeding
- Flexibiliteit: jij kiest wanneer en hoeveel je werkt
- Afwisseling tussen verschillende organisaties óf juist één vaste werkplek
- Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden
- Persoonlijk contact en begeleiding van een loopbaancoach
- Zorgheldenbonus: extra waardering voor je belangrijke werk in de vorm van leuke cadeaus en bonussen
- Aandraagbonus: €500 netto wanneer je iemand aandraagt die via één van onze banen aan de slag gaat.
Werkzaamheden:
- Helpen bij ADL-taken (wassen, aankleden etc.)
- Medicatie verstrekken en controleren
- Verpleegtechnische handelingen uitvoeren
- Samenwerken met collega’s om de beste zorg te bieden
- Gezelligheid en comfort brengen in de dag van hulpbehoevenden
- Met je humor, warmte en vakkennis een verschil maken
Arbeidsduur en werktijden:
- Fulltime of parttime: jij bepaalt wat bij je past
- Mogelijkheid tot losse diensten of een vast rooster
- Mogelijkheid tot vast urencontract of 0-uren contract
- Dag-, avond- en nachtdiensten zijn beschikbaar
- Flexibele planning: vooral diensten werken die je zelf kiest
Functie-eisen:
- Je hebt een zorgdiploma op zak (Helpende+). Of je studeert nog maar bent bevoegd om zorgtaken van één van deze functies uit te voeren.
- Een VOG heb je in bezit of je bent bereid om deze aan te vragen (de kosten worden door ons vergoed).
- Bekwaamheid heb je in het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen.
- Ervaring is niet altijd een vereiste. In sommige functies en diensten wel.
- Je bent accuraat: als jij een dienst oppakt, weten cliënten en collega’s dat ze op je kunnen bouwen.
- Een glimlach en een gezonde dosis humor passen bij jou. Die maken het werk nét dat stukje leuker.
Detachering Helpende Plus in Noord-Holland werkgever: Medewerkersindezorg.nl
Als huishoudelijke hulp in de regio Lekstroom werk je voor een organisatie die persoonlijke aandacht en professionele ondersteuning hoog in het vaandel heeft staan. Je geniet van flexibele werkuren, een informele werksfeer en de mogelijkheid om een echte impact te maken in het leven van cliënten. Met een aantrekkelijk uurloon en reiskostenvergoeding, plus de kans op vaste cliënten, biedt deze rol niet alleen betekenisvol werk, maar ook ruimte voor persoonlijke groei en waardering voor jouw inzet.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Medewerkersindezorg.nl
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Detachering Helpende Plus in Noord-Holland kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Medewerkersindezorg.nl. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Medewerkersindezorg.nl.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Medewerkersindezorg.nl, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Detachering Helpende Plus in Noord-Holland te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Medewerkersindezorg.nl.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Medewerkersindezorg.nl. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Medewerkersindezorg.nl
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Medewerkersindezorg.nl. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
