Junior Allround Gevelmedewerker

Junior Allround Gevelmedewerker

Amsterdam Fulltime 24300 - 29700 € / jaar (geschat) Op locatie
M

In één oogopslag

  • Taken: Voer gevelonderhoud uit en leer het vak van gevelspecialist.
  • Bedrijf: Een dynamisch bedrijf met een passie voor gevelrenovatie en restauratie.
  • Voordelen: Ontwikkelingsmogelijkheden, goed salaris en een collegiale werksfeer.
  • Overige informatie: 40 uur per week met enthousiaste collega's die je ondersteunen.
  • Waarom deze baan: Krijg de kans om te leren en impact te maken in de bouwsector.
  • Kwalificaties: Positieve instelling, leergierig en in het bezit van rijbewijs B.

Het verwachte salaris ligt tussen 24300 - 29700 € per jaar.

Amsterdam Fulltime Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging als Junior Allround Gevelmedewerker, maar heb je nog geen ervaring in het uitvoeren van gevelonderhoud?

Wij bieden jou de kans om het gevelvak eigen te maken in zowel renovatie als restauratie.

Wat ga je doen?

Als Junior Allround Gevelmedewerker houd jij je bezig met gevel herstelwerkzaamheden, reinigen van gevels, verwijderen van bestaand voegwerk en het aanbrengen van nieuw voegwerk.

Zo zorg jij er samen met collega’s er voor dat er kwaliteit wordt toegevoegd aan bestaande woningen en gebouwen.

Jouw profiel Een positieve instelling; In de praktijk willen leren en ervaring opdoen; Een echte aanpakker; In het bezit van een rijbewijs B.

Rijbewijs BE is een pré.

Wat bieden wij?

Wij bieden jou de kans om je te ontwikkelen tot een gevelspecialist en je werkt samen met enthousiaste collega’s die hart hebben voor het vak.

Daarnaast bieden wij een functie voor 40 uur per week en een goed salaris dat afhankelijk is van jouw opleiding en (werk) ervaring.

Enthousiast geworden of nog vragen?

Voor meer informatie kan je contact opnemen met de afdeling HR.

We zijn telefonisch bereikbaar via

0299 – 39 89 04 . Vanaf heden kan je ook met ons Whatsappen over de vacature.

#J-18808-Ljbffr

Junior Allround Gevelmedewerker werkgever: MB Gevelwerken

MB Gevelwerken is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt voor Junior Allround Gevelmedewerkers. Met een focus op vakmanschap en persoonlijke ontwikkeling, krijg je de kans om te leren van ervaren collega's in een collegiale sfeer. Daarnaast bieden wij een 40-urige werkweek met een competitief salaris dat aansluit bij jouw opleiding en ervaring, waardoor je kunt groeien in je rol en bijdragen aan mooie renovatie- en restauratieprojecten.

M

Contactgegevens:

Recruitmentteam van MB Gevelwerken

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Junior Allround Gevelmedewerker kunt binnenhalen

✨Bouw Je Netwerk Op Locatie

In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!

✨Registreer Bij Brancheorganisaties

Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.

✨Toon Je Vaardigheden in Projecten

Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!

✨Direct Solliciteren bij MB Gevelwerken

Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Junior Allround Gevelmedewerker. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Allround Gevelmedewerker te schitteren

Gevel herstelwerkzaamheden
Reinigen van gevels
Verwijderen van bestaand voegwerk
Aanbrengen van nieuw voegwerk
Positieve instelling
Praktische leerhouding
Aanpakker

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.

Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.

Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.

Laat je motivatie zien voor de rol bij MB Gevelwerken:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij MB Gevelwerken wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij MB Gevelwerken

✨Ken de Bouwtechnieken

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.

✨Portfolio van Projecten

Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.

✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving

In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.

✨Teamwork en Communicatie

Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.