In één oogopslag
- Taken: Leid projecten om woningbouw en energienet te coördineren en netcongestie aan te pakken.
- Bedrijf: Provincie Overijssel, betrokken bij duurzame ruimtelijke ontwikkeling.
- Voordelen: Maximaal €130 per uur, hybride werken en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Mogelijkheid tot verlenging en samenwerking met diverse partners.
- Waarom deze baan: Maak impact op woningbouw en energietransitie in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: HBO-diploma en minimaal 5 jaar ervaring in projectleiding binnen energie of ruimtelijke ontwikkeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 130 - 130 € per uur.
Voor een provincie in het oosten van Nederland zoeken wij een projectleider netcongestie die woningbouw en energienet op elkaar afstemt. Het gaat om de aansluiting van duizenden geplande woningen op het energienet, waar netcongestie een rem op zet.
Start: Zo spoedig mogelijk
Locatie: Zwolle
Uren: 32 uur
Tarief: maximaal € 130 per uur, exclusief btw
Duur: 12 maanden
Verlenging: 2 maal 12 maand(en)
Werkwijze: maandag tot en met vrijdag, hybride werken is mogelijk
De opdracht Tot en met 2030 moeten in deze provincie ongeveer 47.300 woningen worden gerealiseerd. Daarvoor is een tijdige aansluiting op het energienet een belangrijke randvoorwaarde. Door netcongestie is die aansluiting niet vanzelfsprekend, en dat vraagt om nieuwe vormen van samenwerking, slimme oplossingen en goede afstemming tussen de woningbouwopgave en de ontwikkeling van het energiesysteem.
Jij bent verantwoordelijk voor de aansturing en uitvoering van de aanpak rond netcongestie en woningbouw. Je draagt daarmee bij aan de woondeals van de provincie.
Vier werklijnen voor netcongestie:
- Je werkt samen met gemeenten, woningcorporaties, marktpartijen, netbeheerders en andere partners aan vier werklijnen.
- Je stuurt de aanpak rond netcongestie en woningbouw aan en voert die uit, zodat de woningbouwopgave en de energietransitie op elkaar aansluiten.
- Je implementeert het ACM-prioriteringskader voor woningbouw, en stemt woningbouwplanningen af op de investerings- en uitvoeringsplanningen van netbeheerders.
- Je stimuleert netbewust bouwen en zorgt dat het planproces voor woningbouw tijdig wordt verbonden met de aanleg van nutsvoorzieningen.
Je maakt complexe vraagstukken concreet, en vertaalt ontwikkelingen rond netcongestie helder en eenduidig naar acties. Je adviseert bestuurders en bent de schakel tussen bestuur en partners, waarbij je verschillende belangen met elkaar verbindt.
Gevraagde competenties:
- Organiseren.
- Samenwerking.
- Communicatief.
- Overtuigingskracht.
- Omgevingsbewust.
Deze opdracht past bij jou als je ervaring hebt als projectleider in energie of ruimtelijke ontwikkeling en gewend bent met overheden en netbeheerders te werken. Het is een opdracht van 32 uur per week voor 12 maanden, met mogelijke verlenging, in een bestuurlijke omgeving.
Vereisten:
- Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met energiesysteem, energie-infrastructuur, ruimtelijke ordening of vergelijkbare domeinen;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider.
- Opleiding in de richting van Energietechniek, Bestuurskunde, Planologie, Ruimtelijke Ordening, Technische Bedrijfskunde, Civiele Techniek of vergelijkbaar;
- Ervaring met het leiden van complexe samenwerkingsverbanden tussen overheden, netbeheerders, woningcorporaties, marktpartijen of andere stakeholders;
- Ervaring met woningbouw, gebiedsontwikkeling of ruimtelijke ontwikkeling binnen een overheidsorganisatie;
- Ervaring met energievraagstukken, netcongestie of de energietransitie bij woningbouw;
- Ervaring als projectleider op het gebied van ruimtelijke ontwikkelingen;
- Meer dan 5 jaar aantoonbare werkervaring.
Deze opdracht heeft een uiterste reactiedatum om meegenomen te worden in de procedure. Deze datum is: donderdag 12 november 2026.
Interim Projectleider Netcongestie (Detachering) in Zwolle werkgever: Maven professionals
Als werkgever bieden wij een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Onze hybride werkstructuur zorgt voor flexibiliteit, terwijl we onze medewerkers de kans geven om zich professioneel te ontwikkelen binnen uitdagende projecten zoals het aansturen van aanbestedingstrajecten voor belangrijke informatiesystemen. Met een focus op resultaatgerichtheid en strategische verbindingen, zijn wij trots op onze cultuur die teamwork en persoonlijke groei bevordert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Interim Projectleider Netcongestie (Detachering) in Zwolle kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Maven professionals kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Maven professionals. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Maven professionals, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Interim Projectleider Netcongestie (Detachering) in Zwolle te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Maven professionals.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Maven professionals wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Maven professionals
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Maven professionals.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
