In één oogopslag
- Taken: Breng het nieuws dichtbij en bepaal zelf je onderwerpen als verslaggever.
- Bedrijf: DPG Media, hét toonaangevende mediabedrijf van Nederland.
- Voordelen: Salaris op maat, vakantiegeld, winstdeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische redactie met ruimte voor creativiteit en plezier.
- Waarom deze baan: Werk aan spannende verhalen en maak impact in de regio Rotterdam.
- Kwalificaties: Minimaal vijf jaar journalistieke ervaring en binding met de regio.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
DPG Media is per direct op zoek naar een verslaggever voor het AD Rotterdams Dagblad in Rotterdam. Ben jij ambitieus, nieuwsgierig en klaar om het nieuws dicht op de regio te brengen? Op de redactie van AD Rotterdams Dagblad is een tijdelijke positie beschikbaar als nieuwsverslaggever in het Waterweggebied. Het gaat om een tijdelijke functie van zes maanden, startend februari/maart 2026.
Wat ga je doen? Bij AD Rotterdams Dagblad geven we je graag de ruimte als verslaggever. Je kunt grotendeels zelf de onderwerpen bepalen waar je mee aan de slag gaat, door dagelijks met goede ideeën voor verhalen te komen. Voor jouw verhalen sluiten lezers een (digitaal) abonnement af en willen onze abonnees nog langer bij ons blijven. Je hebt een neus voor nieuws en zit vol ideeën en invalshoeken, maar je draait ook je hand niet om voor een reportage van de straat of een mooi persoonlijk interview. De regiojournalistiek is een afwisselende wereld. Zo sta je maandag bijvoorbeeld langs een politielint bij een grote brand. Ben je dinsdag aan de slag met een persoonlijk interview met een moeder wiens kinderen in de criminaliteit zitten. Of houd je je bezig met een rel in een ouderencentrum, waar plots een alcoholverbod wordt ingevoerd.
Met wie werk je? Onze redactie bestaat uit starters en ervaren journalisten en alles er tussenin. We hebben zowel jonge talenten in ons team als prijswinnaars. We werken samen hard om elke dag de beste verhalen van regio Rotterdam te maken, helpen elkaar en natuurlijk is er ook ruimte voor plezier.
Wat maakt jou de ideale kandidaat? Als een echte nieuwsjager kan je niet wachten om je berichten als eerste online te brengen. Je bent een zelfstandige verslaggever die weet wat er van je verwacht wordt in de regiojournalistiek en bereid bent ook om piketdiensten te draaien. Verder neem je het volgende met je mee:
- Minimaal vijf jaar journalistieke ervaring.
- Binding met de regio Rotterdam.
- In het bezit van een rijbewijs.
Als hét mediabedrijf van Nederland staan we open voor alle talent in de maatschappij. Ongeacht je achtergrond, nodigen we je uit om te solliciteren op deze functie. Juist door de verschillen tussen collega’s ontstaan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. En dat past dan weer heel erg goed bij ons als organisatie. We zijn benieuwd naar wie jij bent en welke kwaliteiten en ervaring je meebrengt.
Dit bieden wij: Een plek op de redactie van hét toonaangevende nieuwsmerk in de regio Rotterdam en onderdeel van het grootste nieuwsmerk van Nederland. Daarnaast krijg je van ons:
- Een salaris passend bij jouw werkervaring.
- Een 38-urige werkweek.
- 8 procent vakantiegeld en 4 procent persoonlijk keuzebudget.
- Jaarlijkse winstdeling op basis van de prestaties van DPG Media.
- Ruimte voor ontwikkeling via opleidingen en trainingen.
- Mogelijkheid om je eigen culturele feestdagen af te stemmen.
Nog meer redenen om bij DPG Media te willen werken: Bij DPG Media werken we voor meer dan 90 sterke nieuwsmerken, magazines, televisieprogramma’s, radiostations en online services zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, Libelle, VTM en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen.
[Vacatures] DPG Media zoekt een Verslaggever - AD Rotterdams Dagblad werkgever: Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers)
iO is een uitstekende werkgever die een dynamische en stimulerende werkomgeving biedt in het hart van Amsterdam. Met een sterke focus op data-analyse en resultaatgerichtheid, krijg je de kans om te werken met toonaangevende klanten zoals Gazelle en Enexis, terwijl je jezelf blijft ontwikkelen binnen een cultuur die samenwerking en innovatie waardeert. Bovendien biedt iO aantrekkelijke groeikansen en een flexibele werkstructuur, waardoor je werk en privéleven in balans kunt houden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers)
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je [Vacatures] DPG Media zoekt een Verslaggever - AD Rotterdams Dagblad kunt binnenhalen
✨Verken de lokale media-scene
Neem deel aan lokale evenementen zoals journalistiek festivals of mediaconferenties in jouw omgeving. Dit is een geweldige manier om connections te maken met redacties en andere professionals in de journalistiek en media.
✨Zoek tijdelijke projecten
Check platforms waar je tijdelijke opdrachten kunt vinden, zoals freelance jobboards of specifieke media-wervingssites. Vaak hebben tijdschriften of omroepen kortlopende projecten waarvoor ze tijdelijke krachten nodig hebben.
✨Showcase je schrijfwerk
Zorg ervoor dat je een portfolio hebt met je beste artikelen of reportages. Deel dit op sociale media en in journalistieke groepen. Dit geeft je zichtbaarheid en laat zien wat je in huis hebt!
✨Solliciteer direct bij bedrijven!
Als je een tijdelijke rol zoekt, kijk dan vooral op websites van mediahuizen zoals Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers). Soms hebben ze interne vacatures die nog niet op andere platforms staan. Gewoon doen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als [Vacatures] DPG Media zoekt een Verslaggever - AD Rotterdams Dagblad te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien:In de journalistiek en media is creativiteit key! Zorg ervoor dat je in je sollicitatie jouw schrijfvaardigheden laat zien. Voeg een paar artikelen of stukken toe die je hebt geschreven, zodat we meteen kunnen zien hoe jij verhalen brengt.
Wees duidelijk over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor deze tijdelijke rol bij Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers) kiest. Leg uit wat je hoopt te leren en welke impact je wilt maken. Dit laat ons zien dat je echt betrokken bent!
Portfolio is een must:Bij een tijdelijke rol in de journalistiek willen we graag weten wat je eerder hebt gedaan. Zorg ervoor dat je een goed gestructureerd portfolio toevoegt met je beste werk. Dit kan artikelen, interviews of zelfs podcasts zijn, zodat we een goed beeld krijgen van jouw stijl en ervaring.
Pas je cv aan:Bij journalistiek is het belangrijk om relevante ervaring te benadrukken. Zorg ervoor dat je cv is afgestemd op deze rol. Vermeld specifieke projecten, stages of samenwerkingsverbanden die aansluiten bij de mediawereld en laat zien hoe deze je hebben voorbereid op de functie bij Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers).
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers)
✨Ken je artikelen en werk!
Zorg ervoor dat je een paar van je beste artikelen of projecten kunt laten zien. In de interviewvragen kunnen ze je vragen naar je schrijfproces en hoe je omgaat met deadlines, dus wees voorbereid om hierover te praten!
✨Wees voorbereid op actuele vragen!
In de journalistiek draait alles om actuele gebeurtenissen. Je kunt vragen verwachten over recente nieuwsitems of trends in de media. Toon je passie en kennis van het vak door sterke meningen te delen en laat zien dat je betrokken bent bij wat er in de wereld gebeurt.
✨Flexibiliteit is key!
Aangezien het een tijdelijke functie is, wil Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers) waarschijnlijk zien dat je snel kunt schakelen en verschillende soorten verhalen kunt aanpakken. Maak duidelijk dat je bereid bent om je aan te passen aan verschillende opdrachten en situaties!
✨Pitch je ideeën!
Bereid een paar idee-pitches voor die passen bij de stijl en de focus van Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers). Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook jouw proactieve houding en engagement met hun specifieke doelgroep. Maak een sterke indruk door te laten zien dat je al opties hebt om te onderzoeken!
