[Vacatures] Mediahuis zoekt een Regisseur & Coördinator in Amsterdam

[Vacatures] Mediahuis zoekt een Regisseur & Coördinator in Amsterdam

Amsterdam Full Time 42750 - 52250 € / jaar (geschat) Op locatie
M

In één oogopslag

  • Taken: Organiseer en coördineer een dagelijkse live radio show met Wout en Frank.
  • Bedrijf: Mediahuis Radio, een dynamisch en groeiend mediabedrijf.
  • Voordelen: Ontwikkelingsmogelijkheden, reiskostenvergoeding en een geweldige werksfeer.
  • Overige informatie: Informele sfeer met ruimte voor initiatief en creatieve ideeën.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de radiowereld en til de show naar een hoger niveau.
  • Kwalificaties: Minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare rol en regie-ervaring.

Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.

Mediahuis is per direct op zoek naar een Regisseur & Coördinator in Amsterdam. Ben jij een echte organisator met een hart dat harder gaat kloppen van het maken van een dagelijks live programma op de radio? Wil jij de drijvende kracht zijn achter Wout en Frank, de middagshow van Radio Veronica? Wij zoeken een regisseur/coördinator die moeiteloos schakelt tussen content, planning en uitvoering. Jij pakt elke uitdaging met beide handen aan en tilt de middagshow naar een hoger niveau!

Dit ga je doen:

  • Als regisseur & coördinator ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze middagshow.
  • Je zorgt voor een sterke, relevante en verrassende inhoudelijke planning voor de middag.
  • Je bent iemand die vooruitdenkt en meedenkt met relevante onderwerpen en acties.
  • Je behoudt het overzicht, zorgt voor een soepele uitvoering en bewaakt de rode draad.
  • Je weet hoe je luisteraars betrekt bij het programma en bedenkt creatieve manieren om hen te activeren, zowel on-air als online.
  • Je houdt een scherp oog op het draaiboek van de dag en geeft duidelijke instructies aan Wout & Frank voor een soepel verloop van de show.
  • Je evalueert en stuurt de show bij aan de hand van feedback.
  • Je stelt het programma samen, zelf én in samenspraak met het team.
  • Je ontwikkelt nieuwe formats en initiatieven die de show en de luisterervaring versterken.
  • Je voert wekelijks overleg met de eindredacteur om te evalueren.
  • Je regisseert de show en bent steun en toeverlaat voor Wout & Frank.

Dit wordt je plek:

Je komt te werken voor Radio Veronica, onderdeel van Mediahuis Radio. Hier bouw je samen met het volledige Veronica-team aan een merk dat volop in beweging is en blijft groeien. Het directe showteam bestaat uit Wout & Frank en drie collega's achter de schermen, met wie je dagelijks intensief samenwerkt om de middagshow elke dag scherp, creatief en onderscheidend neer te zetten. Binnen het bedrijf hangt een informele en energieke sfeer waarin hard wordt gewerkt en veel wordt gelachen. Er is volop ruimte om initiatief te nemen en ideeën aan te dragen, sterker nog dat wordt juist aangemoedigd. Collega's dagen elkaar uit om het maximale uit zichzelf en elkaar te halen.

Dit neem je mee:

  • Je krijgt energie van het stroomlijnen en succesvol afronden van projecten.
  • Als natuurlijke regelaar werk je planmatig en behoud je het overzicht.
  • Je anticipeert, neemt verantwoordelijkheid en navigeert soepel door een dynamische omgeving.
  • Dankzij je sterke sociale vaardigheden werk je effectief samen en draag je bij aan een positieve teamspirit.
  • Je weet precies hoe je de beste radio moet maken en weet het team hierin mee te nemen.
  • Minimaal vijf jaar ervaring in een soortgelijke rol; regie-ervaring is een must; coördinatie kan je in deze rol verder ontwikkelen; ervaring met landelijke radiostations en drive time show.

Dit hebben we voor jou in huis:

Bij Mediahuis Radio krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een dynamisch en groeiend mediabedrijf. Via Degreed Mediahuis heb je toegang tot een groot aanbod aan opleidingen, cursussen, video's en andere leercontent om je talenten verder te ontwikkelen. Of je nu met de auto, fiets of trein reist: we bieden altijd een passende reiskostenregeling. Je kunt kiezen voor een kilometervergoeding, ongeacht je vervoermiddel, of een NS Business Card waarmee je zakelijk én privé kosteloos reist met trein, tram, bus en metro.

En verder krijg je:

  • Een te gekke job binnen een groeiend en dynamisch bedrijf met een geweldige werksfeer.
  • De kans om je talenten te laten zien en écht impact te maken, samen met de top van de radiowereld.
  • Ontspannende teamuitjes zoals onze jaarlijkse zomer-BBQ en het legendarische kerstdiner.

[Vacatures] Mediahuis zoekt een Regisseur & Coördinator in Amsterdam werkgever: Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers)

iO is een uitstekende werkgever die een dynamische en stimulerende werkomgeving biedt in het hart van Amsterdam. Met een sterke focus op data-analyse en resultaatgerichtheid, krijg je de kans om te werken met toonaangevende klanten zoals Gazelle en Enexis, terwijl je jezelf blijft ontwikkelen binnen een cultuur die samenwerking en innovatie waardeert. Bovendien biedt iO aantrekkelijke groeikansen en een flexibele werkstructuur, waardoor je werk en privéleven in balans kunt houden.

M

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers)

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je [Vacatures] Mediahuis zoekt een Regisseur & Coördinator in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Verken lokale media-evenementen

Ga naar lokale nieuws- en media-evenementen, zoals paneldiscussies of workshops. Dit is een geweldige kans om in contact te komen met professionals uit de industrie en te netwerken. Maak gebruik van de contacten die je daar legt, je weet nooit wie er bij een bedrijf werkt waar je graag zou willen solliciteren!

✨Doe mee aan journalistieke projecten

Schrijf voor lokale tijdschriften of blogs, of sluit je aan bij online journalistieke platforms. Dit helpt niet alleen om je portfolio uit te breiden, maar laat ook zien dat je activeert in het veld. Potentiële werkgevers, zoals Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers), waarderen dat je proactief zoekt naar ervaring.

✨Gebruik sociale media strategisch

Volg organisaties en influencers binnen de journalistiek op platforms zoals Twitter en LinkedIn. Deel relevante artikelen, reageer op discussies en maak gebruik van hashtags die populair zijn in de mediawereld. Dit laat je zichtbaarheid groeien en kan leiden tot onverwachte kansen!

✨Solliciteer rechtstreeks via de bedrijfswebsite

Check regelmatig de carrièresecties van mediabedrijven zoals Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers). Vaak worden vacatures eerst intern of op hun eigen website gepubliceerd. Zorg ervoor dat je ook aanmeldt voor hun nieuwsbrieven, zodat je als eerste op de hoogte bent van nieuwe mogelijkheden!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als [Vacatures] Mediahuis zoekt een Regisseur & Coördinator in Amsterdam te schitteren

Organisatorische vaardigheden
Inhoudelijke planning
Creativiteit
Communicatievaardigheden
Regie-ervaring
Coördinatie
Projectmanagement

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je schrijfstijl shinen!:In de journalistiek-en-media is je schrijfstijl zo belangrijk! Zorg ervoor dat je voorbeelden van je schrijfwerk bijvoegt, zoals artikelen of blogs, zodat we snel een idee krijgen van jouw penvaardigheid en creativiteit. Vergeet niet om je CV ook aan te passen en te laten zien waar je je schrijftalent eerder hebt ingezet.

Portfolio is key!:Voor een fulltime rol in de journalistiek is een sterk portfolio een must. Verzamel je beste werk en zorg dat dat makkelijk toegankelijk is. Dit helpt ons om jouw stijl en expertise te zien. Vergeet niet je portfolio regelmatig bij te werken met je nieuwste stukken!

Kennismaking met de sector:Laat in je motivatiebrief zien dat je goed op de hoogte bent van de huidige trends en thema's in de journalistiek. Dit toont niet alleen je passie maar ook je kennis aan. Twee vliegen in één klap dus, want wij willen weten dat je echt geïnteresseerd bent in het vakgebied!

Vergeet de soft skills niet!:Als journalist is het belangrijk dat je goed kunt schakelen en samenwerken. Geef voorbeelden van situaties waarin je deze vaardigheden hebt gebruikt, bijvoorbeeld in teamprojecten of het omgaan met deadlines. Dit helpt ons om te zien hoe jij in ons team zou passen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers)

✨Jouw portfolio is je beste vriend

Zorg ervoor dat je een sterk portfolio hebt met een selectie van je beste werk. Werk dat je hebt geschreven of geproduceerd moet goed vertegenwoordigd worden, vooral als het gaat om artikelen die je mening of stijl laten zien. Dit maakt het gemakkelijk voor Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers) om jouw schrijfstijl te beoordelen en hoe goed je past in hun team.

✨Ken je feiten en cijfers!

Als journalist is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van de laatste nieuwsfeiten en trends in de media. Denk aan vragen over de ethiek in de journalistiek of hoe je omgaat met namaak nieuws. Wees voorbereid om aan te tonen dat je in staat bent om verhalen te onderzoeken en feiten te verifiëren. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je aanpak en oordeel aan.

✨Bereid je voor op een schrijfopdracht

Bij een fulltime rol in de journalistiek krijg je vaak een schrijfopdracht als onderdeel van het interviewproces. Oefen met het snel en effectief schrijven van een artikel over een actueel onderwerp. Dit laat zien dat je niet alleen kunt schrijven, maar ook dat je creatief en snel kunt werken, wat belangrijk is in onze snelle branche.

✨Toon je passie voor storytelling

Vergeet niet om je enthousiasme voor journalistiek en media te delen tijdens het interview! Praat over verhalen die je hebt geschreven die je raken, of kanalen waar je graag voor zou willen werken. Dit kan een groot verschil maken en Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers) helpen inzien dat je echt toegewijd bent aan het vak en dat je een waardevolle aanvulling zou zijn op hun team.