In één oogopslag
- Taken: Leid een team van internationale site supervisors en zorg voor succesvolle installaties.
- Bedrijf: JBT Marel, een toonaangevende partner in duurzame voedseloplossingen.
- Voordelen: Leiderschapsrol met ruimte voor professionele groei en impact.
- Overige informatie: Inclusieve cultuur die samenwerking en continue ontwikkeling bevordert.
- Waarom deze baan: Maak deel uit van een internationaal team dat service-excellentie waardeert.
- Kwalificaties: Ervaring in teamleiding en uitstekende communicatieve vaardigheden vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Locatie: Lichtenvoorde, Nederland (Minimaal 3 dagen op kantoor in LCV, bij voorkeur meer; tot 20% reizen)
Als Manager Installatie ben je verantwoordelijk voor een team van (ongeveer) 15 internationale site supervisors, voornamelijk gevestigd in Nederland en Polen, die zich richten op de uitvoering van installatie- en serviceprojecten voor de projecten van onze vleesdivisie (wereldwijd).
In je dagelijkse werkzaamheden kun je verwachten:
- Informatie analyseren om de behoeften voor succesvol geplande installaties te bepalen.
- Verantwoordelijk zijn voor het identificeren van toekomstig talent en de verdere ontwikkeling en groei van je team.
- Werknemers begeleiden over werkgerelateerde kwesties en hen helpen om vaardigheden te ontwikkelen en ervoor te zorgen dat werknemers tevreden zijn in hun functie.
- Personeelsacties initiëren, zoals aanwervingen, promoties, overplaatsingen, ontslagen en disciplinaire maatregelen indien nodig, en regelmatig beoordelingen en prestatiegesprekken voeren met medewerkers.
- Zorgen dat alle installaties en speciale projecten die door jouw team worden uitgevoerd, op tijd en binnen budget worden geleverd en dat rapportage op tijd en zoals ontworpen gebeurt.
- Verantwoordelijk zijn voor gezondheids- en veiligheidsopleidingen voor werknemers, voor de locatie en het werken met Marel-machines.
- Deelnemen aan vergaderingen over veldservicebeheer om richtingen, doelen en strategieën voor de operatie vast te stellen.
- Af en toe reizen zoals vereist door de business (10 - 20%).
Wat voor soort persoon ben jij?
- Een diploma in werktuigbouwkunde, mechatronica, elektrotechniek of software-engineering (of vergelijkbaar kennisniveau).
- Uitstekende schriftelijke en gesproken Engelse taalvaardigheden (Duits is een pré).
- Voormalige site supervisor en/of teamleider, uitstekende communicator, comfortabel in het omgaan met het management van klanten.
- Professionele ervaring in veldservicebeheer of site-toezicht binnen de apparatuur/softwareproductiesector en/of vergelijkbare industrieën. Voorkeur voor de voedingsindustrie.
- Leiderschap, management en motivatie van mensen, commitment verkrijgen van zowel interne als externe collega's.
- Vermogen om zich snel vertrouwd te maken met de producten en processen van het bedrijf.
- Vermogen om beslissingen te nemen en deadlines te halen.
- Sterk in stakeholdermanagement.
Wat bieden wij?
- Een leiderschapsrol waarin je de teamperformance en klanttevredenheid kunt vormgeven.
- Een samenwerkende, internationale omgeving gericht op service-excellentie.
- Ruimte om professioneel te groeien terwijl je een echte impact maakt.
- Deel uitmaken van een team dat eigenaarschap, kwaliteit en continue verbetering waardeert.
Onze manier van werken
Onze dagelijkse operatie is gebaseerd op RCI (Rapid Continuous Improvement) en principes van dagelijks management. Dit betekent:
- Duidelijk eigenaarschap en visueel management.
- Korte feedbackloops en gestructureerd probleemoplossen.
- Feitelijke besluitvorming, met escalatie wanneer nodig.
Over JBT Marel
Bij JBT Marel doet wat we doen ertoe. We weten dat de bijdrage van onze medewerkers leidt tot het succes van ons bedrijf. Onze missie is om de toekomst van voedsel te transformeren. Onze visie is om de leidende partner te zijn in oplossingen voor een duurzame voedingsindustrie. Partnerschap staat centraal in alles wat we doen, waardoor we uitzonderlijke, end-to-end oplossingen kunnen leveren die langdurig klantvertrouwen opbouwen.
Onze waarden definiëren ons op ons best: Dien met integriteit – Creëer met samenwerking – Groei met excellentie – Vooruitgang met innovatie.
We zijn toegewijd aan het ondersteunen van jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Je maakt deel uit van een wereldwijd, inclusief team dat samenwerking, continue leren en nieuwe uitdagingen waardeert om jouw groei te ondersteunen. JBT Marel is een werkgever die gelijke kansen biedt en diversiteit op de werkplek waardeert. We moedigen alle gekwalificeerde individuen aan om te solliciteren. Sluit je bij ons aan — en wees de drijvende kracht achter slimmere, slankere voedselproductie.
Vragen? Neem contact op met: Niels Spit – niels.spit@marel.com
Verbind met Talent Acquisition Specialist: www.linkedin.com/in/nielsspit
Manager Installation in Lichtenvoorde werkgever: Marel Red Meat B.V.
Bij JBT Marel in Lichtenvoorde bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork, vakmanschap en kwaliteit centraal staan. Als Assembly Mechanic maak je deel uit van een hecht team van 45 collega's en krijg je de kans om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen in een innovatieve sector. We waarderen diversiteit en moedigen continue groei aan, waardoor je niet alleen bijdraagt aan de toekomst van de voedselindustrie, maar ook aan je eigen professionele ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Installation in Lichtenvoorde kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Marel Red Meat B.V.. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Marel Red Meat B.V. of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Manager Installation bij Marel Red Meat B.V. ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Installation in Lichtenvoorde te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Marel Red Meat B.V. om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Manager Installation bij Marel Red Meat B.V.. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Marel Red Meat B.V. in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Marel Red Meat B.V.
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Marel Red Meat B.V..
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Marel Red Meat B.V.. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
