In één oogopslag
- Taken: Ontvang en begeleid internationale chauffeurs, waarborg veiligheid en voer controles uit.
- Bedrijf: Internationale logistieke dienstverlener met een sterk netwerk in Europa.
- Voordelen: Brutosalaris tot € 3.000,-, 28 vakantiedagen en 13e maand.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden in veiligheid en logistiek binnen een informele werksfeer.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met veel contact en verantwoordelijkheid.
- Kwalificaties: Mbo-niveau, goede beheersing van Nederlands en Engels, sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 2595 - 3000 € per maand.
Hier ga je werken
Je gaat aan de slag bij een internationale logistieke dienstverlener met een sterk netwerk binnen Europa.
Dagelijks zetten duizenden medewerkers zich in om goederen veilig, efficiënt en op tijd op hun bestemming te krijgen.
Veiligheid, kwaliteit en samenwerking staan hierbij centraal.
- Werktijden
- Je werkt van maandag tot en met vrijdag tussen 6:00 tot 15:00 uur
- Dit ga je doen
Ben jij communicatief sterk, veiligheidsbewust en voel jij je thuis in een logistieke omgeving waar geen dag hetzelfde is? Voor een werkgever in
- Maastricht zoeken wij meerdere
- Meet & Greet Medewerkers Logistiek
In deze functie ben je het eerste aanspreekpunt voor internationale chauffeurs en speel je een belangrijke rol in het bewaken van veiligheid op een groot industrieterrein.
Een verantwoordelijke functie met veel contact, zelfstandigheid en zichtbare impact op de dagelijkse operatie.
Lees snel verder!
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit
- Ontvangen en begeleiden van chauffeurs bij aankomst op locatie
- Controleren of ladingen correct zijn gezekerd op trailers
- Geven van veiligheidsinstructies en toelichten van procedures
- Signaleren, registreren en rapporteren van veiligheidsincidenten
- Uitvoeren van controles en audits op chauffeursgedrag
- Ondersteunen bij onderzoeken naar incidenten en afwijkingen
- Verwerken van controles, registraties en rapportages in administratieve systemen
- Ondersteunen bij trainingen en veiligheidsinstructies voor chauffeurs
Dagelijks heb je contact met ongeveer 50 tot 100 internationale chauffeurs.
Daardoor krijg je te maken met verschillende culturen, achtergronden en talen.
Juist die afwisseling maakt deze functie interessant en uitdagend.
- Dit krijg je
- Brutosalaris tussen € 2.595,- en € 3.000,- per maand
- Fulltime functie van 40 uur per week
- Werken in dagdienst
- Uitzendcontract
- Reiskostenvergoeding volgens regeling opdrachtgever
- Pensioenopbouw
- 13e maand
- 28 vakantiedagen
- Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen de functie
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen op het gebied van veiligheid en logistiek
- Informele en professionele werksfeer binnen een internationale organisatie
- Dit neem je mee
- Mbo werk- en denkniveau
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Basiskennis van Microsoft Office
- Beschikbaarheid voor een fulltime functie van 40 uur per week
- Vermogen om administratieve werkzaamheden nauwkeurig uit te voeren
- Sterke communicatieve vaardigheden
- Verantwoordelijkheidsgevoel en zelfstandige werkhouding
- Klantvriendelijke en toegankelijke uitstraling
- Sterk veiligheidsbewustzijn
- Durf om collega's en chauffeurs aan te spreken op gedrag en procedures
Wil jij werken als Meet & Greet Medewerker Logistiek in Maastricht en een belangrijke bijdrage leveren aan een veilige logistieke operatie?
Wacht dan niet te lang en solliciteer vandaag nog.
Er zijn meerdere posities beschikbaar, maar de selectie start op korte termijn.
Wij kijken uit naar jouw reactie!
Meet & Greet medewerker Logistiek(Fulltime) in Maastricht werkgever: Manpower
Onze opdrachtgever in Zwolle is een uitstekende werkgever die vakmanschap en kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan. Met een focus op samenwerking en ontwikkeling biedt het bedrijf niet alleen een competitief salaris tot € 3.500,- bruto per maand, maar ook doorgroeimogelijkheden en een moderne productieomgeving waar elke medewerker de kans krijgt om zijn of haar vaardigheden verder te ontwikkelen. Hier telt elk onderdeel, net als de bijdrage van elke werknemer aan het succes van het team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Meet & Greet medewerker Logistiek(Fulltime) in Maastricht kunt binnenhalen
✨Verken Logistieke Netwerken
Duik in professionele netwerken zoals de Stichting Logistiek en de Nederlandse Vereniging voor Logistiek. Dit soort organisaties organiseren regelmatig evenementen en workshops waar je waardevolle connecties kunt maken, kennismaken met werkgevers, en meer te leren over de laatste trends in de sector.
✨LinkedIn: Laat Jezelf Zien
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Deel artikelen en inzichten over logistiek en supply chain-management. Dit toont je betrokkenheid en expertise, en kunnen werkgevers je gemakkelijker vinden, vooral als ze actief op zoek zijn naar kandidaten voor fulltime functies.
✨Kijk naar Specifieke Bedrijven
Focus je zoektocht op bedrijven die bekend staan om hun logistieke operaties, zoals distributiecentra en grote retailers. Bekijk hun carrièresites en zoek naar loopbaanbeurzen waarbij ze aanwezig zijn. Veel van deze bedrijven hebben regelmatige vacatures in het logistieke domein.
✨Solliciteer Via Onze Website
Mis je kans niet! Kijk op onze website voor de laatste vacatures in de logistiek, zoals die bij Manpower. We hebben een gebruiksvriendelijke interface die je helpt snel en eenvoudig te solliciteren, zodat je direct opvalt bij je toekomstige werkgever.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Meet & Greet medewerker Logistiek(Fulltime) in Maastricht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke kennis zien:Vergeet niet om in je cv en motivatiebrief je ervaring en kennis in de logistiek en supply chain te belichten. Noem specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt en welke resultaten je hebt behaald. Dit laat zien dat je de basis van het vakgebied begrijpt en dat je ook daadwerkelijke impact hebt gemaakt.
Gebruik concrete cijfers:In de logistiek is het belangrijk om kwantitatieve resultaten te demonstreren. Vermeld cijfers zoals kostenbesparingen, verbeterde doorlooptijden of efficiëntieverbeteringen. Dit maakt je expertise tastbaar en laat zien dat je resultaten kunt boeken, wat erg aantrekkelijk is voor Manpower.
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie wil je laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol bij Manpower. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je voor deze specifieke organisatie en functie kiest en hoe jij bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van hun supply chain. Laat je enthousiasme zien!
Dynamisch en relevant CV:Zorg ervoor dat je CV fris is en relevante ervaring en vaardigheden toont. Maak gebruik van een overzichtelijke indeling die je belangrijkste kwalificaties en ervaringen op een gemakkelijk te lezen manier presenteert. Dit helpt ons bij StudySmarter om jou sneller in de juiste rol te plaatsen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Manpower
✨Ken de basisprincipes van de supply chain
We moeten kijken naar de basisprincipes van de supply chain en logistiek. Zorg ervoor dat je de verschillende stappen in het proces begrijpt, van inkoop tot distributie. Dit kan je helpen om technische vragen te beantwoorden die vaak in de interviewer worden gesteld.
✨Wees voorbereid op technische scenario's
In de logistiek worden vaak praktische scenario's behandeld. Denk bijvoorbeeld aan hoe je omgaat met vertragingen in de supply chain of hoe je de voorraad kosten effectief kunt beheren. Bereid enkele voorbeelden voor waaruit blijkt hoe jij met dergelijke situaties om bent gegaan.
✨Waarom deze rol voor jou geschikt is
Als je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze niet alleen jouw ervaring weten, maar ook je motivatie. Denk na over waarom jij gepassioneerd bent over logistiek en hoe deze functie aansluit bij jouw professionele doelen. Deel verhalen die jouw enthousiasme aantonen!
✨Ken je KPI's
In de logistiek draait alles om efficiëntie. Wees vertrouwd met belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) zoals doorlooptijd, voorraadaccuratesse en verzendnauwkeurigheid. Je kunt tijdens het gesprek laten zien dat je weet waar je het over hebt door te refereren naar specifieke KPI's en hoe je hieraan kunt bijdragen.
