In één oogopslag
- Taken: Voer reparaties uit en adviseer klanten over ergonomie en zitoplossingen.
- Bedrijf: Een warm familiebedrijf met een gemoedelijke sfeer en platte structuur.
- Voordelen: Salaris tussen € 2.800 en € 3.000, interne opleiding en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Gezellige werksfeer met gezamenlijke lunches en leuke uitjes.
- Waarom deze baan: Krijg vrijheid en afwisseling in een fijne werkomgeving met zichtbare impact.
- Kwalificaties: Mbo-niveau, technische affiniteit en rijbewijs B vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Hier ga je werken
Je komt te werken bij een familiebedrijf met 21 collega’s, een gemoedelijke sfeer en een platte structuur. Teams zijn zelforganiserend en gericht op samenwerking. Het kantoor en de inspirerende showroom bevinden zich in Zoeterwoude. De organisatie richt zich op hoogwaardige zitoplossingen die bijdragen aan vitaliteit en gezondheid van gebruikers.
Werktijden
Je werkt fulltime (40 uur per week) van 7.00 tot 16.00 uur. En wisselend met een collega van 8.00 tot 17.00 uur. Deeltijd is eventueel bespreekbaar.
Dit ga je doen
Als Buitendienstmedewerker Repair in Zoeterwoude werk je in een rol waarin jouw technische inzicht, klantgerichtheid en zelfstandigheid écht tot hun recht komen. Je zorgt ervoor dat hoogwaardige zitoplossingen langer meegaan, adviseert gebruikers en bouwt aan duurzame relaties. Het familiebedrijf waar je terechtkomt is klein, warm en professioneel. Een plek waar jouw bijdrage zichtbaar is en waar collega’s elkaar kennen. Ben je toe aan een functie met vrijheid, afwisseling en een fijne werkomgeving? Dan is dit jouw moment om te reageren!
In deze functie ga je aan de slag met:
- Uitvoeren van reparatie‑ en serviceopdrachten op locatie
- Uitwerken van administratieve taken, zoals reparatieverslagen
- Adviseren van partners en eindgebruikers over ergonomie en levensduurverlenging
- Onderhouden én opbouwen van relaties met bestaande en nieuwe partners
Dit krijg je
- Salaris tussen € 2.800 en € 3.000 bruto per maand
- Direct contract bij de werkgever
- Interne opleiding tot allround servicemedewerker
- Afwisselende werkweek: deels op kantoor, deels op locatie
- Reiskostenvergoeding volgens regeling werkgever
- Cursussen en opleidingsmogelijkheden
- Actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitjes
- Topkwaliteit bureaustoel naar keuze en een bewegende werkplek
- Gezellige werksfeer met o.a. gezamenlijke lunches en tafelvoetbal
Dit neem je mee
- Minimaal mbo‑werk‑ en denkniveau
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
- Affiniteit met commercie en technisch inzicht
- Basiskennis van Word en Excel
- Rijbewijs B (vereist)
Klinkt dit als jouw nieuwe baan? Reageer vandaag nog en zet de volgende stap in jouw carrière als Buitendienstmedewerker Repair in Zoeterwoude.
Sollicitatieprocedure
Wil je meer informatie of heb je vragen over deze vacature neem dan contact op met Robin van Loon.
Buitendienstmedewerker Repair werkgever: Manpower
Onze opdrachtgever in Zwolle is een uitstekende werkgever die vakmanschap en kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan. Met een focus op samenwerking en ontwikkeling biedt het bedrijf niet alleen een competitief salaris tot € 3.500,- bruto per maand, maar ook doorgroeimogelijkheden en een moderne productieomgeving waar elke medewerker de kans krijgt om zijn of haar vaardigheden verder te ontwikkelen. Hier telt elk onderdeel, net als de bijdrage van elke werknemer aan het succes van het team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Buitendienstmedewerker Repair kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Manpower. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Manpower of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Buitendienstmedewerker Repair bij Manpower ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Buitendienstmedewerker Repair te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Manpower om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Buitendienstmedewerker Repair bij Manpower. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Manpower in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Manpower
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Manpower.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Manpower. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
